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<h1> Account- und Projektmanager Empfehlungsmarketing (m/w/d)</h1><p> pso vertriebsprogramme GmbH – Komm jetzt zum führenden Anbieter für Empfehlungslösungen im Herzen von Köln und werde Teil der pso Community. Vertrieb steckt nicht nur in unserem Namen. Wir leben Vertrieb mit über 20 Jahren Erfahrung in der Entwicklung von individuellen Vertriebs- und Marketinglösungen. Als Full-Service Dienstleister arbeiten wir jeden Tag mit einer einzigartigen Vertriebsleidenschaft für und mit unseren namhaften Kunden und Partnern.</p><br><h2> Wir suchen DICH als Account- und Projektmanager Empfehlungsmarketing (m/w/d)</h2><p> Als Teil unseres 5-köpfigen Account-Management-Teams unterstützt du uns dabei, unsere Kunden mit unseren Lösungen zur Kundengewinnung und Kundenbindung noch erfolgreicher zu machen. Du wirst zur zentralen Ansprechperson (m/w/d) für unsere Kunden und baust eine langfristige, starke Kundenbeziehung auf. Dabei arbeitest du eng mit internen sowie externen Partnern zusammen, um bestehende Prozesse zu optimieren und neue digitale Lösungen zu entwickeln. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann lies weiter und lass dich überzeugen.</p><h3> Das willst du machen:</h3><ul> <li>  Verantwortung von Anfang an: Du betreust eigenständig unsere Bestandskunden im Tagesgeschäft, z.B. durch die erfolgreiche Steuerung von Kampagnen. Dabei gelingt es dir, durch einen partnerschaftlichen und ehrlichen Umgang, eine langfristige Kundenbeziehung auf- und auszubauen. </li> <li>  Den Kunden im Fokus: Als Projektmanager (m/w/d) trägst du maßgeblich zu unserem Wachstum bei und begeisterst unsere Kunden durch kontinuierlichen, zielgerichteten Dialog. Der Erfolg deiner Kunden motiviert dich – Tag für Tag. </li> <li>  Begeisterung neuer Kunden: Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung bei der Anbindung neuer B2B-Kunden und stellst einen erfolgreichen Onboarding-Prozess der neuen Marketing-Plattformen sicher. </li> <li>  Zuhören und Weiterentwickeln: Du kennst die Bedürfnisse und Wünsche deiner Kunden und nutzt dieses Wissen, um unsere Produkte kontinuierlich weiterzuentwickeln. </li> <li>  Gemeinsam zum Ziel: Du arbeitest eng mit internen Abteilungen wie Vertriebsmarketing und IT-Entwicklung zusammen, um deine Projekte im Bereich Kundengewinnung und -bindung reibungslos und effizient umzusetzen. </li> <li>  Zahlen im Blick: Du hast alle relevanten Kennzahlen deiner Projekte im Blick und sorgst so für eine effiziente Umsetzung. </li></ul><h3> Das bringst du mit:</h3><ul> <li>  Du hast ein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation? Bei uns zählt vor allem, wie gut du unsere Kunden begeistern kannst – ein Quereinstieg ist daher ebenfalls möglich. </li> <li>  Du bringst 1-2 Jahre Berufserfahrung mit, z.B. im Bereich Projektmanagement, Account Management oder Vertrieb, und hast deine kommunikativen und rhetorischen Fähigkeiten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt. </li> <li>  Du behältst auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick und verlierst den roten Faden nicht. Dank deiner schnellen Auffassungsgabe durchdringst du komplexe Sachverhalte und entwickelst passende Lösungen. </li> <li>  Idealerweise kennst du die agile Projektmethode Scrum. </li></ul><h3> Das bieten wir dir:</h3><ul> <li>  Dein Team: Deine 5 Teamkollegen betreuen, genau wie du, eigenverantwortlich verschiedene Kunden – vom mittelständischen Unternehmen bis zum Großkonzern. Um den Austausch zu fördern, arbeitet das Account-Management in einer gemeinsamen Bürolandschaft. </li> <li>  Arbeitszeiten/Urlaub: Wir bieten Gleitzeit mit einer Kernarbeitszeit von 10:00 bis 16:00 Uhr, 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich für Überstunden. </li> <li>  Arbeitsvertrag: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz. </li> <li>  Dein Arbeitsumfeld: Dich erwartet eine offene Unternehmenskultur, in der du Verantwortung übernehmen und deine Ideen einbringen kannst. Mit flachen Hierarchien bieten wir dir den Freiraum, wirklich etwas zu bewegen. Und natürlich kommt auch der Spaß nicht zu kurz – ob beim wöchentlichen Food-Day oder bei unseren Teamevents, wir feiern gerne gemeinsam </li> <li>  Arbeitsort: Unser Office liegt direkt am Bahnhof Köln-West. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, bis zu 3 Tage pro Woche mobil zu arbeiten. </li> <li>  Unsere Duz-Kultur: Bei uns begegnen wir uns auf Augenhöhe – egal ob in Festanstellung oder als Werkstudent. Das gilt selbstverständlich auch für unsere Geschäftsführer Matthias, Daniel und Dietmar. </li> <li>  Arbeitsmodelle: Im Dialog mit unseren Mitarbeitern entwickeln wir individuelle Arbeitsmodelle, die eine ideale Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf ermöglichen. </li></ul><h3> Du hast Fragen rund um die Stelle und uns als Unternehmen?</h3><p> Sina hilft dir weiter.</p><p> Sina Schnepf <br> Senior HR Managerin <br> Telefon: 0221-569778-113 <br> <a href="mailto:bewerbung@pso-vertrieb.de" target="_blank">bewerbung@pso-vertrieb.de</a></p><h3> Bereit für den nächsten Schritt?</h3><p> Dann bewirb dich jetzt und sende uns deinen aktuellen Lebenslauf per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@pso-vertrieb.de" target="_blank">bewerbung@pso-vertrieb.de</a>.</p>

Account- und Projektmanager Empfehlungsmarketing (m/w/d)

<p>Zugegeben, nicht immer lässt sich die perfekte Anwendungslösung direkt umsetzen. Doch Sie sind gut darin, in jeder Situation den bestmöglichen Weg zu finden, und genau das mögen wir. Wenn Sie Gestaltungsfreude, Verlässlichkeit und einen tollen Teamspirit mitbringen, können Sie bei den Johannitern schnell Verantwortung übernehmen. Wir eröffnen Ihnen neue Perspektiven in einem wertschätzenden Umfeld, in dem Ihre Ideen gehört werden und Sie reichlich Gutes bewegen können.<br />
IT-Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Kommunikation / Dokumentation</p>
<p>Einsatzort:  Köln<br />
Gehalt:  4.150,63 EUR - 4.805,99 EUR (Vollzeit)<br />
Gehaltsinformation:  AVR DWBO Anlage<br />
Johanniter Besetzungsdatum:  ab sofort<br />
Art der Anstellung:  Vollzeit<br />
Stundenumfang:  40 Wochenstunden<br />
Befristung:  unbefristet<br />
Stellen-ID:  J000022014</p>
<p>Das bieten wir Ihnen</p>
<p>13. Monatsgehalt<br />
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche<br />
Anerkennung von Vordienstzeiten<br />
attraktiver Standort in zentraler Lage<br />
attraktive Vergütung<br />
Auslandsrückholdienst<br />
betriebliche Altersvorsorge<br />
betriebliches Gesundheitsmanagement<br />
Dienstfahrrad<br />
flexible Präsenzmodelle<br />
Fort- und Weiterbildungen<br />
kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze<br />
Mitarbeitendenvorteilsprogramm<br />
Möglichkeit der Entgeltumwandlung<br />
persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung<br />
positive Arbeitsatmosphäre<br />
regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen<br />
regelmäßige Mitarbeitendengespräche<br />
Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeitstrukturierte Einarbeitung<br />
Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit<br />
Vermögenswirksame Leistungen<br />
Vertrauensvolle Ansprechpartner<br />
zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester<br />
Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille  </p>
<p>Das erwartet Sie</p>
<p>Mitwirkung bei der Sicherstellung des Betriebs, der Administration und der Weiterentwicklung der Software der bundesweiten Hausnotrufzentrale einer der größten Zentralen Europas<br />
Steuerung der externen Dienstleister im Rahmen von Incidents und Changemanagement und Zusammenarbeit mit unterstützenden IT-Kontrakten<br />
Erstellung von Schulungsunterlagen für die Benutzerinnen und Benutzer<br />
Schulung des First-Level-Supports und Ausbau der internen Dokumentation<br />
Kommunikation innerhalb der Organisation im Rahmen von Wartungen und Störungen<br />
Beratung und Unterstützung unserer Untergliederungen und Fachabteilungen<br />
gute Zusammenarbeit und kollegialer Austausch in einem multiprofessionellen Team<br />
In der Position kann durch Absprache ein mobiles Arbeiten ermöglicht werden</p>
<p>Das zeichnet Sie aus</p>
<p>abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im IT-Umfeld und / oder Berufserfahrung im Bereich IT oder den Notrufdiensten<br />
Teamfähigkeit und eine zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise<br />
Hands-on-Mentalität<br />
Analysefähigkeit für individuelle Anforderungen<br />
ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift in deutscher Sprache </p>
<p>Jetzt bewerben<br />
Zum Formular</p>
<p>Ansprechperson<br />
Dennis Bohnen<br />
+49 208 74074-430</p>
<p>Wer wir sind</p>
<p>Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten:  johanniter.de/karriere</p>
<p>Ihr Einsatzort<br />
Der Landesverband Nordrhein-Westfalen besteht aus 15 Regionalverbänden. Sitz der Landesgeschäftsstelle ist Köln. Hier befinden sich die Verwaltung des Landesverbandes und die Fachbereichsleitungen, u. a. für die Bereiche Personal, Finanzen und Controlling, Fundraising, Marketing, Kommunikation, Ambulante Angebote und IT. In der Landesgeschäftsstelle arbeiten zurzeit rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einem angenehmen Arbeitsklima mit Gleitzeitregelung. Zum Leistungsspektrum in NRW gehören u. a. Rettungsdienst, Krankentransport und Sanitätsdienst, Ausbildung in Erster Hilfe, Sozialstationen und Tagespflegen, Fahrdienste, Kindertagesstätten, Hausnotruf und Menüservice sowie zahlreiche ehrenamtliche Angebote.</p>
<p>Das sollten Sie noch wissen</p>
<p>Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.</p>
<p>Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.  | Siegburger Str. 197 | 50679 Köln |  <a href="http://www.johanniter.de">www.johanniter.de</a></p>
<p>Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1017733/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-1017733/logo…</a></p>
<p>2024-11-09T21:59:59.999Z FULL_TIME<br />
null<br />
null null</p>
<p>2024-09-10<br />
Köln 50667</p>
<p>50.9386437 6.9538847</p>


IT-Administrator (m/w/d) mit Schwerpunkt Kommunikation / Dokumentation

<h1> Nachhaltigkeitsmanager (all gender) - Schwerpunkt Klima und Ökobilanzierung</h1><h2> Maritim Hotelgesellschaft mbH</h2><p> Bad Salzuflen, Bonn, Düsseldorf, Hannover</p><p> unbefristet</p><p> Vollzeit</p><h3> Dein Start im Rampenlicht</h3><p> Hast Du Lust auf interessante Aufgaben, ein tolles Team und gute Bezahlung? Dann bewirb Dich jetzt, denn wir setzen Deine Stärken und fachlichen Qualifikationen ins Rampenlicht.</p><p> Bei den Maritim Hotels erwarten Dich eine unternehmenseigene Weiterbildungsakademie, viele Aufstiegsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zur inhabergeführten Maritim Hotelkette gehören aktuell 37 Hotels im In- und Ausland. Wir legen Wert auf Vielfalt und konstruktives Feedback, beispielsweise durch Mitarbeiterbefragungen. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für herzliche Gastfreundschaft und höchste Qualität. Also worauf wartest Du? Tritt bei uns ins Rampenlicht! #joinmaritim</p><h4> Nachhaltigkeitsmanager (all gender) - Schwerpunkt Klima und Ökobilanzierung</h4><h3> Deine Benefits</h3><p> Remote work</p><p> Firmenhandy</p><p> Mitarbeiter- und Family &amp; Friends Rate</p><p> Karriereentwicklung</p><p> Jobticket</p><p> Firmenlaptop</p><p> Corporate Benefits</p><p> Maritim Academy</p><h3> Deine Aufgaben</h3><p> Maritim Hotels sucht einen engagierten Nachhaltigkeitsmanager (all gender) mit den Schwerpunkten Klima sowie Ökobilanzierung , der unsere Nachhaltigkeitsziele aktiv vorantreibt und unsere Hotels zu Vorreitern in der Branche macht.</p><ul> <li>  Ökobilanzen: Eigenständige Erstellung und Weiterentwicklung von Corporate Carbon Footprints (CCF), Corporate Water Footprints (CWF), Product Carbon Footprints (PCF) und Product Water Footprints (PWF) für alle Maritim Hotels. </li> <li>  Klimastrategie: Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Klimastrategie, inklusive konkreter Ziele und Maßnahmen zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks. </li> <li>  ESG-Management: Ausarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Umwelt, Soziales und Governance (ESG), um eine nachhaltige Unternehmenskultur zu fördern. </li> <li>  Zertifizierungen: Durchführung und Begleitung von branchenübergreifenden und branchenspezifischen Zertifizierungsprozessen. </li> <li>  Berichterstattung: Unterstützung bei der Erstellung der jährlichen CSRD-Berichterstattung und Beantwortung von Nachhaltigkeitsanfragen. </li> <li>  Weiterentwicklung: Eigenständige Weiterbildung im Bereich Nachhaltigkeit und Beobachtung aktueller Trends und gesetzlicher Rahmenbedingungen. </li></ul><h3> Dein Profil</h3><ul> <li>  Ausbildung: Abgeschlossenes Studium in Nachhaltigkeit, Umweltwissenschaften, Naturwissenschaften, Technik, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang. </li> <li>  Erfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Nachhaltigkeitsbranche, idealerweise mit Fokus auf Ökobilanzen und Klimamanagement. </li> <li>  Kompetenzen: Ausgeprägte Kenntnisse in Ökobilanzen, Projektmanagement, Mathematik und Excel. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Persönlichkeit: Du bist analytisch, kommunikationsstark, teamfähig und besitzen eine hohe Eigeninitiative. </li> <li>  Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen (mindestens 4-8 Tage im Monat) in die Maritim Hauptverwaltung nach Bad Salzuflen. </li></ul><h3> Kontakt</h3><p> Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.</p><p> Maritim Hotelgesellschaft mbH <br> Herforder Straße 2 <br> 32105 Bad Salzuflen</p><p> Ansprechpartner: <br> Herr Henning Jünke <br> Position: <br> Director of Sustainability <br> Telefon: <br> +49 5222 953-217</p>

Nachhaltigkeitsmanager (all gender) - Schwerpunkt Klima und Ökobilanzierung

<p> #gemeinsamstark – Menschlichkeit und Erfolg</p><p> Die Welt verändert sich rasant und mit ihr auch unser geschäftliches Umfeld sowie die Bedürfnisse und Erwartungen unserer Kundinnen und Kunden. Doch wir sind überzeugt: Einige Dinge haben Bestand.</p><p> Seit ihrer Gründung vor mehr als einhundert Jahren ist der Zweck unserer Genossenschaft die Förderung unserer Mitglieder. Für uns sind die Region, ihre Menschen und die Unterstützung sozialer Zwecke dabei eine echte Herzensangelegenheit. Für Privatkunden aus der Region Rheinland-Pfalz und dem Saarland sind wir kompetenter Ansprechpartner in Bezug auf sämtliche Dienstleistungen rund um ihre privaten Finanzen und beraten und betreuen sie dabei, ihre finanziellen Wünsche und Ziele zu realisieren.</p><p> Unsere genossenschaftliche Tradition beruht auf dem Prinzip „Was eine*r nicht schafft, das schaffen viele“ – und daran halten wir fest! Wir bieten Ihnen ein modernes sowie sicheres Arbeitsumfeld, innovative Lösungsansätze und Platz für neue Ideen.</p><p> Unsere Werte – Fairness, Einfachheit, Gemeinschaft und Verantwortung – prägen unser tägliches Handeln. Gemeinsam gestalten wir so eine erfolgreiche Zukunft.</p><h1>  Baufinanzierungsberater Privatkunden (m/w/d) </h1><p> Für unsere Filialen in Kaiserslautern, Bad Kreuznach, Neuwied und Bad Neuenahr-Ahrweiler suchen wir mehrere „Spezialisten Finanzierung (m/w/d)“. Sie sind der Experte (m/w/d) für Baufinanzierungen und erste Ansprechperson unserer Privatkunden rund um die Immobilienfinanzierung.</p><p> Im Rahmen unseres hybriden Beratungsansatzes betreuen Sie unsere Kunden in Präsenz oder auch digital.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Begleitung unserer Mitglieder bei der Realisierung ihrer Träume im Auftrag des größten privaten Baufinanzierers im südwestlichen Raum </li> <li>  Beratung zu allen Fragen rund um das Finanzierungsgeschäft mit dem Schwerpunkt der privaten Immobilienfinanzierung – gleich ob Neubau, Erwerb, Modernisierung eines bestehenden Objektes, Neuvereinbarung von Zinsbindungen oder sonstiger Vertragsmodalitäten </li> <li>  Einzigartige, auf den Vertragspartner zugeschnittene Beratung zu Finanzierungspaketen , die uns deutlich von Marktmitbewerbern abhebt </li> <li>  Risikoabsicherung unserer Kunden sowie Erkennen von Zusatzbedarfen (Cross-Selling) </li> <li>  Verfolgen eines umfassenden, ganzheitlichen Beratungsansatzes , stets unter Beachtung von betriebswirtschaftlichen als auch von Risiko-Ertrags-Gesichtspunkten </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann (IHK) </li> <li>  Weiterbildung zur Bankfachwirtin / zum Bankfachwirt , bestenfalls mit Schwerpunkt Immobiliengeschäft  <br>  <br>  Alternativ: Finanzierungspass eines im Genossenschaftsbereich anerkannten Bildungsträgers oder eine mindestens gleichwertige Zertifizierung </li></ul><p> Außerdem freuen wir uns über:</p><ul> <li>  Ihre ausgeprägten verkäuferischen und akquisitorischen Fähigkeiten </li> <li>  Ihr sicheres und freundliches Auftreten </li> <li>  Ihr gutes Ausdrucksvermögen </li> <li>  Ihre hohe Leistungsorientierung , Zuverlässigkeit sowie Ihr persönliches Engagement </li></ul><p> Unser Angebot</p><p> Neben einem Arbeitsvertrag in einem sicheren, sozial verantwortungsvollen Traditionsunternehmen und einem wertschätzenden Miteinander können Sie von uns unter anderem Folgendes erwarten:</p><ul> <li>  Tarifvertragliche Vergütung inkl. 13. Monatsgehalt, vermögenswirksamen Leistungen und tarifvertraglicher Altersvorsorge </li> <li>  Variable, übertarifliche Erfolgsbeteiligung am Geschäftsergebnis </li> <li>  Homeoffice-Angebote in Kombination mit flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Zusätzliche betrieblich geförderte Altersversorgung (Pensionsfonds, Direktversicherungen, Entgeltumwandlung) sowie Zeitwertkonten </li> <li>  Mitarbeiterkonditionen bei Krediten und Anlagen sowie vergünstigte Konditionen unserer Kooperationspartner </li> <li>  Mitgliedschaft im Bahn-Sozialwerk (Stiftungsfamilie BSW &amp; EWH) mit unzähligen Vorteilen (z. B. vergünstigte Ferienangebote) </li> <li>  Nutzung unternehmenseigener Ferienwohnungen </li> <li>  Heirats- und Geburtsbeihilfe sowie Krankengeldzuschuss </li> <li>  Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement </li></ul><p> Möchten Sie Teil unseres Teams werden?</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p><p> Bitte geben Sie uns darin auch einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto).</p><p> Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie sofort eine Bestätigungsmail. Die Sichtung Ihrer Unterlagen und eine Rückmeldung erfolgen innerhalb einer Woche nach Bewerbungseingang.</p><p> Ihre Ansprechpersonen:</p><p> Frank Fichter <br> Tel. 0681 3094-2202</p><p> Christiane Zimmer <br> Tel. 0681 3094-2204</p>

Baufinanzierungsberater Privatkunden (m/w/d)

<h2> MASCHINEN-KAUL GmbH &amp; Co. KG</h2><h1>  Mechatroniker (m/w/d) Servicetechniker (m/w/d) für Holzbearbeitungsmaschinen </h1><p> Wir stellen ein!</p><p> Wir sind ein führender Ausrüster für Maschinen und Werkzeuge des holzbearbeitenden Handwerks und vieler Industriebetriebe. Fachkompetente Beratung und Service stehen bei uns im Mittelpunkt. Aufgrund der positiven Geschäftsentwicklung bietet unser erfolgreiches Familienunternehmen ab sofort folgende Stelle an:</p><p> Mechatroniker (m/w/d) <br> Servicetechniker (m/w/d) für Holzbearbeitungsmaschinen</p><p> Standorte in Neuenkirchen-Vörden (Landkreis Vechta) und Düsseldorf</p><h2> Ihre Tätigkeiten</h2><ul> <li>  Wartung, Reparatur, Montage und Inbetriebnahme von Holzbearbeitungsmaschinen  <br> </li> <li>  Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit betrifft das Sortiment der Firmen Homag-Gruppe, Otto Martin, Striebig etc. </li> <li>  Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit am Standort Neuenkirchen-Vörden betrifft folgende Maschinentypen: Kantentechnik und Plattenaufteiltechnik </li> <li>  Den Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit am Standort Düsseldorf betrifft folgenden Maschinentyp: CNC-Technik </li></ul><h2> Das sollten Sie mitbringen</h2><ul> <li>  Abschluss als Mechatroniker oder gleichwertige Qualifikation wie z.B. Elektrotechniker mit mechanischen Kenntnissen </li> <li>  Sehr gute technische Fertigkeiten in Theorie und Praxis und das notwendige handwerkliche Geschick </li> <li>  Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten ist für Sie ebenso selbstverständlich wie Zuverlässigkeit, Fleiß und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft </li> <li>  PKW-Führerschein und Reisebereitschaft </li></ul><h2> Wir bieten</h2><ul> <li>  Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem professionellen Umfeld. </li> <li>  Fachgerechte Einarbeitung mit entsprechenden Schulungen mit Zukunftsperspektiven. </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem leistungsorientierten Gehalt und zahlreichen Benefits </li> <li>  Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li>  Betriebliche Krankenzusatzversicherung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte </li> <li>  Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) </li> <li>  Kostenfreie Parkplätze </li> <li>  Schulungen </li> <li>  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Familiäres Betriebsklima </li> <li>  Angenehmes und wertschätzendes Umfeld </li> <li>  Offenes und motiviertes Team </li> <li>  Raum für eigene Ideen </li> <li>  Abwechslungsreiche Aufgaben </li> <li>  Kurze Entscheidungswege </li> <li>  Anstellung in einem Unternehmen in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung </li> <li>  Weihnachtsgratifikation </li> <li>  Urlaubsgeld </li> <li>  Jahresbonus </li> <li>  Überdurchschnittliche Urlaubstage (z.B. 30 Tage Urlaub) </li> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li></ul><h2> Interessiert?</h2><p> Gerne steht Ihnen Herr Christian Butt für unverbindliche telefonische Informationen zur Verfügung. Wir garantieren eine absolut vertrauliche Bearbeitung.</p><p> Neuenkirchen-Vörden <br> Maschinen-Kaul Nordwest GmbH &amp; Co. KG <br> Hörster Heide 8 <br> 49434 Neuenkirchen-Vörden <br></p><p> Düsseldorf <br> Maschinen-Kaul GmbH &amp; Co.KG <br> Monschauer Straße 2 <br> 40549 Düsseldorf-Heerdt <br> Tel.: 0 211/569 85 – 0 <br></p><p> <a href="mailto:personal@maschinen-kaul.de" target="_blank">personal@maschinen-kaul.de</a></p><p> <a href="http://www.maschinen-kaul.de" target="_blank">www.maschinen-kaul.de</a></p>

Mechatroniker (m/w/d) Servicetechniker (m/w/d) für Holzbearbeitungsmaschinen

<p> Wir suchen dich als</p><h1> Ingenieur / Wirtschaftswissenschaftler (m/w/d) als Junior Logistik Manager International</h1><p> zur Unterstützung unserer Logistik am Standort Mönchengladbach bei Düsseldorf.</p><h4> Scheidt &amp; Bachmann</h4><p> kennst du nicht? Und ob! Wenn du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben – und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen.</p><h4> Wir bieten</h4><ul> <li>  Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören </li> <li>  Work-Life-Balance: Freu dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss </li> <li>  Gute Verpflegung: Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant </li> <li>  Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm: Wir wollen, dass du dich von Beginn an wohlfühlst und dein Know-how direkt einbringen kannst </li> <li>  Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme: Entwickle dich kontinuierlich weiter, um deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben </li> <li>  Jede Menge Wertschätzung: Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe </li></ul><h4> Deine Aufgaben</h4><ul> <li>  Du hast Lust, bei uns Verantwortung zu übernehmen? Mit deinem Know-how sorgst du für einen reibungslosen Projektanlauf an unseren Produktionsstandorten in den USA und in der Slowakei. </li> <li>  Deine Effizienz zeichnet dich aus? In unserem SAP-System disponierst du Eigenfertigungs- und Zukaufteile. </li> <li>  Organisation ist deine Leidenschaft? Du stellst die Materialverfügbarkeit für Komponenten aus der Eigenfertigung, welche an unserem amerikanischen Standort zur Montage unserer Produkte benötigt werden, sicher. </li> <li>  Du bist kontaktfreudig? Um die termingerechte Montage zu gewährleisten, arbeitest du im engen Austausch mit den Kollegen an unserem amerikanischen Standort. </li> <li>  Du bist selbstorganisiert und behältst stets den Überblick? Bei uns pflegst du die SAP-Systemeinstellungen und verbesserst so unsere dispositiven Prozesse, Bestände und Materialverfügbarkeiten. </li> <li>  Du bringst uns und dein Team mit deinen Ideen voran und optimierst so unsere logistische Infrastruktur. </li></ul><h4> Das bringst du mit</h4><ul> <li>  Abschluss: technisches oder wirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt im technischen Bereich </li> <li>  Sicherer Umgang mit MS Office </li> <li>  Idealerweise erste Erfahrungen in der Anwendung von SAP </li> <li>  Gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li>  Interesse an analytischen Fragestellungen und Spaß an neuen Lösungsansätze sowie Konzepte auf der Basis von Daten und Fakten </li> <li>  Kooperations- und Teamfähigkeit </li></ul><p> Hast du Interesse?</p><p> Für weitere Fragen kontaktiere: <br> Yvonne Kuzmanovic</p><p> +49 2166 266-985 <br> Karriere bei Scheidt &amp; Bachmann <br> Karriere-Videos</p><p> Bewirb dich jetzt!</p><p> Wenn es dich reizt, dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb dich jetzt unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen.</p><p> Scheidt &amp; Bachmann GmbH - Breite Straße 132 • 41238 Mönchengladbach • Deutschland • karriere.scheidt-bachmann.de</p>

Ingenieur / Wirtschaftswissenschaftler (m/w/d) als Junior Logistik Manager International

<p> Bereichern Sie unser Team als</p><h1> Mitarbeiter:in (m/w/d) im Hauswirtschaftsdienst</h1><p> Herten | Teilzeit | Befristet | zum frühestmöglichen Eintrittstermin</p><p> Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) ist Träger eines großen Gesundheitsdienstleisters für psychiatrische und psychosomatische Behandlung und Betreuung. Dieser LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen umfasst Kliniken, Pflegezentren, Wohnverbünde und Rehabilitationsinstitute mit ca. 6.400 Behandlungs- und Betreuungsplätzen für Erwachsene, Kinder und Jugendliche. Rund 9.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter behandeln und betreuen in mehr als 100 Einrichtungen des LWL-PsychiatrieVerbundes Westfalen jährlich über 180.000 Menschen. <br> <br> Im LWL-PsychiatrieVerbund Westfalen ist die LWL-Klinik Herten (Pflichtversorgungsgebiet: Kreis Recklinghausen) mit den Standorten Herten, Dorsten und Haltern eine moderne Fachklinik mit jährlich über 3.400 Aufnahmen bei 195 Betten und 6 Tageskliniken mit insgesamt 90 Plätzen. Seit Dezember 2011 ist die Klinik nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifiziert. Außerdem beteiligen wir uns an regelmäßigen externen Bewertungen, u. a. auch nach dem Qualitätsmanagementsystem der DIN EN ISO 9001.</p><h2> Ihre Aufgaben u. a.</h2><p> Ihre Aufgaben u. a.</p> <ul>  <li>   Begehungen zur Reinigungsqualität  </li>  <li>   Sicherstellung der qualitativen und quantitativen Wäsche- und Dienstkleidungsversorgung  </li>  <li>   Kontrolle der Leistungen gemäß unserer Dienstleistungsverträge Reinigung und Wäscheversorgung  </li>  <li>   Aufnahme und Rückmeldung von Problemen / Anmerkungen / Bedarfen zum Thema Unterhaltsreinigung/Wäscheversorgung  </li>  <li>   Koordination von Dienstleistungen in geringem Umfang: Sonder-, Gardinenreinigung  </li>  <li>   Kommunikation/Konfliktgespräche mit Dienstleistern  </li>  <li>   Sicherstellung der Einhaltung der Hygienevorschriften  </li> </ul> <br><h2> Ihr Profil</h2><p> Ihr Profil</p> <ul>  <li>   Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Glas-und Gebäudereiniger:in oder Hauswirtschaftler:in  </li> </ul> <ul>  <li>   Erfahrungen in der Krankenhausreinigung wünschenswert  </li> </ul> <ul>  <li>   Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit  </li> </ul> <ul>  <li>   Kommunikationsfähigkeit sowie ein souveräner und freundlicher Umgang mit Menschen  </li> </ul> <ul>  <li>   Fähigkeit, vorgegebene Standards theoretisch und praktisch zu vermitteln und zielorientiert zu handeln  </li> </ul> <ul>  <li>   Organisationstalent  </li> </ul> <ul>  <li>   Arbeitsbereichsübergreifendes selbständiges Denken und Handeln im Rahmen der Vorgaben/Schnittstellenmanagement  </li> </ul><h2> Unser Angebot</h2><p> Unser Angebot</p> <ul>  <li>   Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet  </li> </ul> <ul>  <li>   Ein gutes kollegiales Arbeitsumfeld in einem erfahrenen Team  </li> </ul> <ul>  <li>   Eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung  </li> </ul> <ul>  <li>   Flexible Arbeitszeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   Eine digitale Lernplattform sowie flexible Handhabung der Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  </li> </ul> <ul>  <li>   Eine leistungsgerechte Vergütung nach EG 5 TVöD, soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung  </li> </ul> <ul>  <li>   Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. durch eine Kooperation mit dem AWO-Elternservice  </li> </ul> <ul>  <li>   Attraktive Beschäftigtenangebote wie z. B. eine hauseigene Kantine und Corporate Benefits  </li> </ul> <ul>  <li>   Genügend Parkmöglichkeiten für unsere Beschäftigten  </li> </ul> <ul>  <li>   Betriebliches Gesundheitsmanagement  </li> </ul> <ul>  <li>   Kollegiale Hilfe, BEM, Psychosoziale Unterstützung der Beschäftigten  </li> </ul><p> <br> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,25 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Informationen zur LWL-Klinik Herten finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.lwl-klinik-herten.de" target="_blank">www.lwl-klinik-herten.de</a> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen bis zum 02.10.2024.</p><p> Überzeugen Sie sich selbst. <br> Wir tun auch Ihnen gut.</p><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><h2> Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen.</h2><p> forms.html.pv.bewerbenbutton.druckansicht</p><p> <br> Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,25 Stunden. Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. <br> <br> Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. <br> <br> Informationen zur LWL-Klinik Herten finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.lwl-klinik-herten.de" target="_blank">www.lwl-klinik-herten.de</a> <br> <br> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie uns diese mit den üblichen Unterlagen bis zum 02.10.2024.</p><p> Haben wir Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Portal</p><p> LWL Regionalnetz Herten &amp; Bochum &amp; Herne <br> Im Schloßpark 20 <br> 45699 Herten <br></p><p> Bei Fragen zur Stellenausschreibung: <br> Frau Bianca Lusga <br> 0234 5077 1728</p><p> Bei fachlichen Fragen zur Stelle: <br> Frau Maren Kaselowsky <br> 02366 802 5071 <br> oder Herr Christian Widdermann <br> 02366 802 5074</p><p> Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter: <br> karriere.lwl-psychiatrieverbund.de <br> und folgen Sie uns!</p>

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