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<h1> Betriebselektriker im Facility Management (m/w/d)</h1> Eppendorf ist ein führendes Life-Science-Unternehmen, das Instrumente, Verbrauchsmaterialien und Dienstleistungen für die Handhabung von Flüssigkeiten, Proben und Zellen in Laboratorien weltweit entwickelt und vertreibt. Eppendorf Produkte werden in akademischen und kommerziellen Forschungslaboratorien eingesetzt, z.B. in Unternehmen aus der pharmazeutischen und biotechnologischen sowie der chemischen und Lebensmittelindustrie. Bei Eppendorf zu arbeiten bedeutet, Teil einer Gemeinschaft von mehr als 5.000 Wissenschaftlern, Ingenieuren sowie Spezialisten aus vielen anderen Disziplinen in über 30 Ländern zu sein. Wir alle sind einer Mission verpflichtet: Der kompetente Partner und Berater der Wahl für biowissenschaftliche Labors auf der ganzen Welt zu sein - mit unseren erstklassigen Produkten, unseren Dienstleistungen und unserer Zuverlässigkeit.<h2> Ihre Herausforderung</h2><ul> <li> Sie sind zuständig für das operative Tagesgeschäft des Facility Managements </li> <li> Sie übernehmen die Fremdfirmenkoordination mitsamt der Beauftragung, Kontrolle und Abnahme von Dienstleistungen </li> <li> Sie installieren, warten und reparieren elektrische Betriebs-, Produktions- und Verfahrensanlagen, von Schalt- und Steueranlagen über Anlagen der Energieversorgung bis zur Einrichtung der Kommunikations- und Beleuchtungstechnik </li> <li> Sie prüfen Geräte und Anlagen nach der DGUV Vorschrift 3 und Dokumentieren die Ergebnisse selbstständig </li> <li> Sie überwachen und prüfen regelmäßig Versorgungsanlagen, sowie die Gebäudeleittechnik </li> <li> Sie halten alle haustechnikrelevanten Dokumente aktuell und begleiten bei den VDS 2871 Prüfungen </li> <li> Sie führen selbstständig kleinere Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten durch </li> <li> Sie organisieren interne Umzüge </li> <li> Sie kontrollieren die Durchführung des Winterdiensts im Sinne der Verkehrssicherung mit Streu- und Räumdienst </li></ul><h2> Ihre Expertise</h2><ul> <li> Sie bringen eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit, optimalerweise im Bereich Energie- und Gebäudetechnik </li> <li> Wünschenswerter Weise verfügen Sie über ein Zertifikat zur Schaltbefähigung für das Betreiben und Bedienen elektrischer Anlagen </li> <li> Sie verfügen über mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung </li> <li> Sie sind bereit, regelmäßig zu abgestimmten Zeiten für Rufbereitschaft zur Verfügung zu stehen </li> <li> Sie sind im hohen Maß kommunikations- und teamfähig </li> <li> Sie verfügen über handwerkliches Geschick und sehr gutes technisches Verständnis </li> <li> Sie haben Interesse an Automatisierungstechnik </li> <li> Sie haben allgemeine Anwenderkenntnisse in MS-Office (Outlook, Word und Excel) </li> <li> Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Eigenständigkeit und Flexibilität </li> <li> Dienstleistungsorientierung ist für Sie selbstverständlich </li></ul><h2> Ihre Vorteile bei Eppendorf</h2><ul> <li> Wir bieten flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen in einem offenen und kollegialen Arbeitsumfeld </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung und schnelle Einbindung in das Team durch das Mitarbeitereinführungsprogramm gehören bei uns zum Onboarding </li> <li> Mit unserem flexiblen Gleitzeitrahmen können Sie Ihre Arbeitszeit individuell planen und eine ausgewogene Work-Life-Balance eigenverantwortlich gestalten </li> <li> Um Ihr Fachwissen zu vertiefen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln ermöglichen wir Ihnen eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Unsere vielfältigen Sozialleistungen, wie eine zusätzlich zum Gehalt finanzierte Altersvorsorge, Betriebssport, Jobrad u.a. runden unser Angebot ab </li></ul> Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an: career.eppendorf.com Eppendorf. Collaborate on new ideas.

Betriebselektriker im Facility Management (m/w/d)

<h1> Account Manager Mid Office – Erdgas-Vertrieb (m/w/d)</h1> Standort: Kassel Art der Stelle:befristet für 24 Monate<h3> IN KÜRZE</h3> Für unsere Abteilung Account Management Reseller suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Account Manager Mid Office (m/w/d) am Standort Kassel.<h3> IHR AUFGABENBEREICH</h3><ul> <li> Pflege und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li> Vorbereitung und Erstellung von Angeboten sowie Auslösen von Bewertungen </li> <li> Erarbeitung und Überprüfung der spezifischen Angebotskalkulation sowie aktive Begleitung bis zum Vertragsabschluss </li> <li> Identifizierung von Kundenwünschen und Erarbeitung von individuellen Lösungen anhand unseres Produktportfolios </li> <li> Auswertung von Markt- und Kundeninformationen </li> <li> Interpretation von Auswertungen und Analysen (z. B. Marktrecherche, aktuelle Entwicklungen im Erdgassektor, Angebotsverhandlungen) zur Erhöhung des Vertriebserfolgs </li> <li> Aktive Begleitung und Mitarbeit in Projekten (z. B. CRM-Weiterentwicklung, Vertragskonfigurator) </li> <li> Verbesserung und Weiterentwicklung der vorhandenen Vertriebsprozesse </li> <li> Unterstützung bei der Optimierung und Entwicklung neuer Produkte </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern (z. B. Sales Management, Produktmanagement) </li></ul><h3> IHR PROFIL</h3><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (BWL, VWL, Business Management, Sales o. Ä.) oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrung im Bereich Vertrieb wünschenswert </li> <li> Sehr gute Kenntnisse in allen gängigen MS-Office-Produkten </li> <li> Analytische Fähigkeiten sowie eigenständige und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägtes Kommunikations- und Teamverhalten </li> <li> Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h3> ÜBER UNS</h3> Securing Energy for Europe – ein simples Statement, mit einem ambitionierten Ziel. SEFE ist nicht nur unser Unternehmensname, sondern beschreibt alles, was uns ausmacht und antreibt. Um unsere Ambition zu verfolgen, arbeiten wir täglich daran, die Gasversorgung sicherzustellen. Aber auch darüber hinaus sehen wir uns als wichtigen Bestandteil der Europäischen Energiewende, mit dem Ziel, zu einer stabilen und nachhaltigen Zukunft beizutragen. Als internationales Energieunternehmen sorgt SEFE für Energiesicherheit und treibt die Dekarbonisierung seiner Kunden voran. SEFE ist entlang der Energie-Wertschöpfungskette aktiv, von der Beschaffung über den Handel bis hin zu Vertrieb, Transport und Speicherung. Dank jahrzehntelanger Expertise im Energiehandel und dem kontinuierlichen Ausbau des LNG-Angebots ist SEFE mit einem jährlichen Vertriebsvolumen von 200 TWh Gas und Strom einer der wichtigsten Lieferanten von Industriekunden in Europa. SEFE beliefert über 50.000 Kunden, von kleinen Unternehmen bis hin zu Stadtwerken und multinationalen Konzernen. Durch Investitionen in saubere Energien und insbesondere in das Wasserstoff-Ökosystem leistet SEFE einen wichtigen Beitrag zur Energiewende. SEFE beschäftigt weltweit rund 2.000 Mitarbeitende und ist ein Unternehmen des Bundes. Werden Sie Teil von SEFE und helfen Sie uns, die Gasversorgung in Europa sicherzustellen und die grüne Transformation aktiv mitzugestalten. Energie sichern – jetzt und für die Zukunft.<h3> UNSERE LEISTUNGEN</h3> Wir stehen für ein inklusives Umfeld, das Vielfalt fördert und die Entwicklung von Wissen und Fähigkeiten unterstützt und wertschätzt. Positionsunabhängig bieten wir Ihnen große Gestaltungsspielräume und eine angenehme Atmosphäre, die Sie ermutigt, sich einzubringen und Neues zu denken. Darüber hinaus gibt es zahlreiche betriebliche Benefits, wie z. B.:<ul> <li> Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten </li> <li> Attraktives Vergütungspaket </li> <li> Ansprechende Arbeitsumgebung in zentraler Lage </li> <li> Teamorientiertes Umfeld mit offener Feedbackkultur </li> <li> Betriebsrestaurant mit gesunder und vielfältiger Essensauswahl </li> <li> Job-Ticket </li> <li> Vorsorge- und Betriebssportangebote </li> <li> 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub </li></ul><h3> IHRE ANSPRECHPARTNERIN</h3> Name: Katharina Klink Telefon: +49 561 998 58 7116 SEFE Energy GmbH | | Königstor 20, 34117 Kassel, Germany | <a href="http://www.sefe.eu" target="_blank">www.sefe.eu</a>

Account Manager Mid Office - Erdgas-Vertrieb (m/w/d)

<h1> Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte</h1> ZUSAMMEN. ARBEIT. GESTALTEN. Bei Kuhn Edelstahl können wir zusammen etwas erreichen. Das Familienunternehmen hat einen langen Lebenslauf, gute Zeugnisse und viele Extras zu bieten. Wie die aussehen, warum wir Wert auf echte Zusammenarbeit legen und welche Gestaltungsmöglichkeiten Sie bei uns haben, klären wir am besten in einem persönlichen Gespräch. <h2> Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte in Vollzeit gesucht!</h2> Dann könnte ich Ihr neuer Chef werden! Mein Name ist Tobias Stelzer, ich bin Leiter der Planung, Steuerung, Arbeitsvorbereitung &amp; CNC-Programmierung bei Kuhn Edelstahl in Radevormwald. Unser Team braucht Verstärkung. Wir wissen, dass gute Mitarbeiter (m/w/d) rar sind und mehr von uns erwarten, als nur einen sicheren Arbeitsplatz. Fairness, Ehrlichkeit und einen kompetenten Vorgesetzten zum Beispiel. Deshalb bewerbe ich mich direkt bei Ihnen – als Ihr neuer Chef. <h2> Ich als Ihr Chef bringe mit:</h2><ul> <li> 20 Jahre Erfahrung bei der Firma Kuhn Edelstahl </li> <li> Eine vielseitige wissenschaftliche und praktische Ausbildung, sowohl fachlich als auch im Bereich Coaching </li> <li> Offenheit und Fairness </li> <li> Einen Faible für Softwareprogrammierung </li> <li> Einen Hang dazu, über Entscheidungen lieber nochmal eine Nacht zu schlafen </li> <li> Heimwerker-Tipps und die besten Radrouten in der Umgebung </li></ul> <h2> Sie bringen mit:</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau mit betriebswissenschaftlichen Kenntnissen oder gleichwertiger praktischer Erfahrung in einem verwandten Bereich </li> <li> Mehrjährige Erfahrung und Erfolge im Projektmanagement mit der Planung und Überwachung komplexer Auftragsprojekte </li> <li> Spaß an der Arbeit mit agilen und klassischen Methoden </li> <li> Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Edelstahl-Werkstoffe und Zerspanungstechnologie </li> <li> Talent zum Zusammenfügen externer Kundenanforderungen mit internen Produktionsbedingungen durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li> Motivation für die Weiterentwicklung der (Projekt-)Organisation und technischen Kompetenz unseres Unternehmens </li> <li> Gelegentliche Reisebereitschaft zur Stärkung der Kundenbeziehungen (im In- und Ausland) </li> <li> Hohe Eigeninitiative mit Hands-on-Mentalität und Spaß an der Arbeit im Team </li> <li> Freude an einer kontinuierlichen persönlichen Weiterentwicklung </li></ul> <h2> Kuhn Edelstahl bietet Ihnen:</h2><ul> <li> Ein breites Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung, in der Sie sich frei entfalten können </li> <li> Fairness, Ehrlichkeit und weitere Unternehmenswerte, die wir leben statt nur darüber zu sprechen </li> <li> Interessante Produkte, die genauso zukunftweisend wie zukunftsfähig sind </li> <li> Zeit für eine fundierte Einarbeitung, für eine langfristige und gute Zusammenarbeit </li> <li> Viele Fortbildungsangebote für eine gemeinsame Zukunft </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterevents, -rabatte und -prämien </li> <li> Kostenlose Parkplätze </li></ul> <h2> Konnte ich Ihr Interesse wecken?</h2> Dann bewerben Sie sich jetzt, damit wir schnellstmöglich unsere Bewerbungsunterlagen abgleichen können! Für telefonische Rückfragen können Sie Frau Birkner unter der Durchwahl +49 2195 671 229, wochentags erreichen. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0262.03071.JB.170924. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie kennen jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leiten Sie diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen am unteren Ende dieser Anzeige. Kuhn Edelstahl nutzt ein Bewerbungsmanagement von HR-Partner.com

Projektmanager (m/w/d) für komplexe Auftragsprojekte

In unserer neuen Nussproduktionsstätte wollen wir künftig auf hochmodernen Anlagen Pistazien rösten und leckere Nüsse und Knabbereien abpacken. Dafür bauen wir ein motiviertes und kompetentes Team auf. Möchtest auch du Teil der Solent Rheine werden und Genuss liefern? Neben knackigen Nüssen stellen wir an unserem weiteren Standort in Übach-Palenberg auch verschiedene Schokoladensorten und Kuvertüre her. Wir suchen:<h1> Mitarbeiter Leitstand (Produktionssysteme) (w/m/d)</h1> Vertragsart: Unbefristet - Zu besetzen ab: 01.07.24 - Arbeitszeit: Minutengenau erfasste 38 Stunden pro Woche im 3-Schicht-System Zahlung in Anlehnung an Tarif + Schichtzuschläge - Ort: Rheine - Job-ID: 13794<h2> DAS MACHST DU</h2><ul> <li> Sicherstellen von effektiven und qualitätsbewussten Produktionsprozessen unter Vermeidung von Stillstandszeiten und Ausschüssen, mit besonderem Fokus auf Logistik und Arbeitssicherheit </li> <li> Überwachung der Produktionsanlagen, der systemübergreifenden Fehlermeldungen und des gesamten Warenflusses im Werk (über Monitore im Kontrollraum) mit dem Ziel, einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen, d. h. vom Rohstofflager, über die Fahrerlosen Transportsysteme, die Verpackungsanlagen, die Palettierung, bis zur Übergabe der fertigen Paletten an das Hochregallager </li> <li> systematische Analyse von Störungen und Einleitung notwendiger Schritte zur Störungsbehebung </li> <li> Ansprechpartner bei Bereitstellungsproblemen von SAP MES / EWM, Kontrolle der Stellplatzkapazitäten, Anfordern von Paletten aus dem Lager, Alarmmonitoring und grundsätzliche Fehleranalyse ssowie Ansprechpartner bei Problemen im Hochregallager-Umfeld für die Schwestergesellschaften SLS und Bon Presso </li> <li> Aufgabe von Tickets nach erfolgter Erstanalyse, Erreichbarkeit für IT bei Problemen im Aufgabenfeld (EWM, Anlagen) </li> <li> Überwachung der Palettierungs-Anlage, Störungsbehebung, Versorgung mit Zwischenlagen, Versorgung mit Stretchfolien, Nacharbeit von Paletten bei Auslösung der Konturenkontrolle, etc. </li></ul><h2> DAS LIEFERST DU</h2><ul> <li> abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> fundierte Berufserfahrung in der Produktion und im Bereich innerbetriebliche Logistik, von Vorteil in der Lebensmittelindustrie </li> <li> positives Auftreten, Teamgeist und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen gelassen zu kommunizieren und Themen zu lösen </li> <li> sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Anwenderkenntnisse in MS Office sowie Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (SAP wünschenswert) </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System </li></ul><h2> DAS LIEFERN WIR</h2><ul> <li> Du wirst Mitarbeiter in einem brandneuen Werk mit neusten technischen und automatischen Standards (digitale Fabrik) </li> <li> ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem wachsenden Unternehmen </li> <li> einen unbefristeten sicheren Arbeitsplatz in einer großen Organisation (Schwarz Gruppe, u. a. Lidl/Kaufland) </li> <li> eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge </li> <li> individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einer teamorientierten Arbeitsumgebung, mit Duz-Kultur </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote </li> <li> vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits </li> <li> Vergütung gemäß Tarifvertrag der Süßwarenindustrie NRW mit automatischer Erhöhung entsprechend den Tarifrunden, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld sowie Schichtzuschlägen </li></ul><h2> AUF WAS WARTEST DU NOCH?</h2> Bewirb dich einfach direkt online bei der Solent Rheine GmbH &amp; Co. KG.

Mitarbeiter Leitstand (Produktionssysteme) (w/m/d)

Die Stadt Bad Driburg hat zeitnah Stelle als<h1> Bauingenieur Fachrichtung Umwelt, Verkehrswesen / Baubetrieb (m/w/d)</h1> zu besetzen. Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="http://www.bad-driburg.de" target="_blank">www.bad-driburg.de</a>

Bauingenieur Fachrichtung Umwelt, Verkehrswesen / Baubetrieb (m/w/d)

<h1> Projektmanager*in (m/w/d)</h1><h2> im Aufgabenbereich Energie &amp; Klima</h2> Die Region Köln/Bonn steht vor der Herausforderung die Transformation von Raum, Infrastruktur und Wirtschaft in den kommenden Jahren nachhaltig zu gestalten. Energie- und Ressourcenwende, Klimaschutz und Klimawandelanpassung, die Mobilitätswende, die Digitalisierung u.a.m. führen zu tiefgreifenden Umbauaufgaben, denen es mit zukunftsweisenden Konzepten und Projekten zu begegnen gilt. Der Region Köln/Bonn e.V. (<a href="http://www.region-koeln-bonn.de" target="_blank">www.region-koeln-bonn.de</a>) ist als Regionalmanagement für die Region Köln/Bonn Konzept und Strategieentwickler, Initiator und Moderator von Kooperationen und Projekten, Vernetzer von Akteuren*innen sowie Sprachrohr der Region in Richtung Land NRW und Bund.<h3> Ihre Kernaufgaben</h3><ul> <li> Initiierung, Qualifizierung und fachliche Begleitung von v.a. kommunalen Projekten in den Bereichen Klimaschutz, Energieinfrastruktur, Klimaanpassung und Ressourcenschutz </li> <li> Inhaltliche und strategische Weiterentwicklung des Agglomerationsprogramms der Region Köln/Bonn </li> <li> Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Veranstaltungen zum regionalen Erfahrungsaustausch und Wissenstransfer </li> <li> Vernetzung mit relevanten Akteur*innen innerhalb und außerhalb der Region </li></ul><h3> Unsere Anforderungen</h3><ul> <li> Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Umweltwissenschaften, Energiewissenschaften, Geografie, Stadtplanung, Raumplanung o.ä. </li> <li> mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen (kommunaler) Klimaschutz, Energiewende, Klimafolgenanpassung und/oder Ressourcenschutz (z.B. in der Land-, Forst- und Wasserwirtschaft) </li> <li> Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit öffentlichen insbesondere kommunalen Gebietskörperschaften </li> <li> Freude an der Begleitung von Projekten sowie an strategischem und konzeptionellem Denken verbunden mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise </li> <li> Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Erfahrungen und Freude an Präsentations- und Moderations- sowie Projektmanagementtätigkeiten </li></ul><h3> Wir bieten Ihnen</h3> neben der Übernahme des Job-Tickets und der Möglichkeit eines Job-Rads, eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Diese attraktive Stelle wird in Anlehnung an den TVöD vergütet. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen und ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung wird angestrebt.<h4> WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!</h4><h3> Interessiert?</h3> Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Bewerbungsunterlagen und der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen senden Sie bitte bis zum 11. Oktober 2024 per E-Mail (bitte max. 2 PDF-Dateien) an: Region Köln/Bonn e.V. | Rheingasse 11 | 50676 Köln <a href="mailto:bewerbung@region-koeln-bonn.de" target="_blank">bewerbung@region-koeln-bonn.de</a>. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Anne Roth unter 0221-92547769 oder per E-Mail unter <a href="mailto:roth@region-koeln-bonn.de" target="_blank">roth@region-koeln-bonn.de</a> gerne zur Verfügung. Der Region Köln/Bonn e.V. fördert die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt. Region Köln/Bonn e.V. Geschäftsstelle Rheingasse 11, 50676 Köln ZUKUNFT GEMEINSAM GESTALTEN.

Projektmanager*in (m/w/d)

Die Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) ist ein Teil der deutschen Sozialversicherung. Wir sind ein gesetzlicher Unfallversicherungsträger und zuständig für bundesweit rd. 37.000 Mitgliedsunternehmen, bei denen ca. 1,6 Millionen Menschen arbeiten. Wir beraten und betreuen unsere Mitgliedsunternehmen in allen Fragen rund um den Arbeits- und Gesundheitsschutz. Im Falle eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit helfen wir den Versicherten mit einer umfassenden Heilbehandlung und Rehabilitation und tragen damit zur bestmöglichen Wiedereingliederung in das Erwerbsleben und in das Leben in der Gemeinschaft bei.
Für unsere Abteilung Mitgliedschaft und Beitrag (MuB) suchen wir am Standort Bochum, Heidelberg, Mainz oder Langenhagen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
eine Sachbearbeiterin/einen Sachbearbeiter (m/w/d) Fachtests und DV-Koordination
Zu dem Aufgabengebiet gehört:
bei der Einführung und Weiterentwicklung von phoenics.-Fachanwendungen des Bereiches MuB (Abnahme und Erstellung von Testszenarien sowie die Durchführung der Fachtests) mitzuwirken, 
bei der einheitlichen Prozess- und Aufgabensteuerung in der Abteilung MuB mit Auswirkung auf die Prozesse angrenzender Gebiete wie Reha/Leistungen, Prävention, Regress, Finanzen sowie Sicherstellung der Einhaltung der einheitlichen prozessualen Grundorganisation zu unterstützen, 
fachliche IT-Anforderungen der anderen Mandanten oder Fachbereiche zu analysieren und priorisieren sowie Change Requests zu erarbeiten, 
die Abteilung MuB in den Arbeitsgruppen der BG Phoenics mit dem Ziel der Weiterentwicklung der über BG Phoenics entwickelten Standardsoftware bei der BG RCI stimmberechtigt zu vertreten, 
in BG RCI-internen Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Software für die Abteilung MuB mitzuarbeiten, 
das technische Organisationsmodell und die dezentralen Grunddaten der Abteilung MuB zu erstellen und zu pflegen, 
Qualitätssicherung, Fehlermanagement und die Sachbearbeitung bei der Lösungsfindung zu beraten sowie Störungsmeldungen zu bearbeiten, 
beim Anforderungs- und Releasemanagement mitzuarbeiten, 
neue Produktversionen zu testen und abzunehmen, 
phoenics.-Schulungen für Endanwenderinnen/Endanwenderin der Abteilung MuB durchzuführen sowie 
Sonderaufgaben der Abteilungsleitung nach Weisung zu erledigen.
Diese Qualifikationen setzen wir voraus:
ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik (Bachelor, FH-Diplom), ein Bachelorstudium im Studiengang Sozialversicherung, die FPO-Prüfung oder einen gleichwertigen Prüfungsabschluss (FH-Diplom oder Abschluss in einem sonstigen akkreditierten Bachelorstudiengang) 
oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem für die Tätigkeit förderlichen Berufszweig und mindestens dreijährige berufliche Erfahrung in Tätigkeiten im erlernten oder einem vergleichbaren Beruf
oder eine mindestens dreijährige berufliche Erfahrung in Tätigkeiten des gehobenen Verwaltungsdienstes, vorzugsweise im Bereich Mitgliedschaft und Beitrag oder im Bereich Informationstechnologie,
fundierte Kenntnisse von phoenics., 
ein ausgeprägtes analytisches Urteils- und Denkvermögen, 
eine eigenständige, planvolle und zielgerichtete Aufgabenerledigung, 
die ausgeprägte Fähigkeit, Probleme eigenständig zu erkennen und zu lösen, 
ein freundliches und souveränes Auftreten sowie Kommunikationsgeschick und einen wertschätzenden Umgang mit den Beteiligten, auch in schwierigen Situationen, 
Team- und Kooperationsfähigkeit, 
die Fähigkeit, im Rahmen der übertragenen Kompetenzen und unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit Entscheidungen zu treffen, 
sichere Kenntnisse im Umgang mit Standardsystemen der Informations- und Kommunikationstechnik (MS-Office), 
Kenntnisse in der Optimierung vorhandener und neuer Prozesse sowie deren Integration in eine gesamtheitliche IT-Fachanwendung, 
Kenntnisse im Recht der gesetzlichen Unfallversicherung mit speziellen Rechtsvorschriften für Unfallversicherungsträger und deren jeweiligen Satzungsbestimmungen, 
die Bereitschaft, das Wissen und Können zu erweitern, 
die Bereitschaft zu ein- und mehrtägigen Dienstreisen.
Wir bieten Ihnen
ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer modernen und dienstleistungsorientierten Verwaltung, 
eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem attraktiven und vielseitigen Arbeitsumfeld, 
eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags der Berufsgenossenschaften (BG-AT) bzw. bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A11 BBesO, 
die guten Rahmenbedingungen des öffentlichen Dienstes verbunden mit vielfältigen Möglichkeiten, Familie, Pflege und Beruf in Einklang zu bringen (z.B.: flexible Arbeitszeitgestaltung mit bis zu 30 Urlaubstagen im Jahr, flexible Arbeitsformen u.a. mobiles Arbeiten und alternierende Telearbeit), 
Deutschland-Jobticket, 
eine begleitende gründliche Einarbeitung sowie die Möglichkeit der späteren bedarfsorientierten Weiterbildung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nutzen Sie Ihre Chance! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen.
Die Tätigkeiten können auch in Teilzeit ausgeführt werden. 
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen oder Menschen mit Behinderung, die ihnen gleichgestellt sind, sind bei gleicher Eignung besonders erwünscht. 
Die BG RCI fördert die Chancengleichheit von Frauen und Männern und strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen von Frauen. 
Wenn Sie noch Fragen haben, sind wir gerne für Sie da. Ihr Ansprechpartner: Herr Ansgar Spohr, Abteilung Mitgliedschaft und Beitrag, Telefon 06221 5108-42340
Die Bewerbungsfrist endet 26.09.2024.
Online-Bewerbung
Ihre gesetzliche Unfallversicherung
Berufsgenossenschaft Rohstoffe und chemische Industrie (BG RCI) <a href="http://www.bgrci.de/">http://www.bgrci.de/</a> <a href="http://www.bgrci.de/">http://www.bgrci.de/</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-549/logo_google.png">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-549/logo_goo…</a>
2024-09-27T21:59:59Z FULL_TIME 
EUR 
YEAR null
2024-09-17 
Bochum 44789
51.46344329999999 7.217428299999999
Heidelberg 69115 Kurfürsten-Anlage 62
49.4054389 8.6751454
Mainz 55127 Lortzingstraße 2
49.95697810000001 8.2008792
Langenhagen 30853 Theodor-Heuss-Straße 160
52.43767769999999 9.7544945

Sachbearbeiter (m/w/d) Fachtests und DV-Koordination

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Zum Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit zählen die vier ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus bieten wir Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen, Begleitetes Service Wohnen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung an.
Für unsere Pflegestation in Bonn-Poppelsdorf suchen wir ab sofort eine
Pflegefachkraft (m/w/d) in der Caritaspflegestation Bonn
 in Voll- oder Teilzeit. 
Ihre Aufgaben:
Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen 
Ausführung ärztlicher Verordnungen 
Beratung von Senioren und deren Angehörigen 
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung 
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben 
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann : Berufsanfänger sind herzlich willkommen
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
EDV-Grundkenntnisse 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Empathie für Patienten*innen und Angehörige 
Führerschein Klasse B 
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
Mindesteinstiegsgehalt (Vollzeit) in Höhe von monatlich 3.490,40 EUR brutto - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. 
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Grope telefonisch unter 0228 213439 gerne zur Verfügung. 
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. 
Leben und Wohnen in Alter und Krankheit 
 Melanie Grope 
 Einrichtungsleitung 
 Clemens-August-Platz 11e 
 53115 Bonn 
zur Onlinebewerbung

Pflegefachkraft (m/w/d) in der Caritaspflegestation Bonn

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.
Zum Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit zählen die vier ambulanten Caritas-Pflegestationen, die Tagespflege, sowie die drei stationären Alten- und Pflegeheime. Darüber hinaus werden Beratungs- und Begegnungsangebote für Senior*innen und weitere Dienstleistungen in Hauswirtschaft und Demenzbegleitung angeboten.
Das Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim bietet Lebensraum für 86 Bewohner*innen aller Pflegegrade in 82 Einzel- und zwei Doppelzimmern aus dem Bereich der somatischen und gerontopsychiatrischen Pflege. Bewohner*innen mit einem zusätzlichen Betreuungsbedarf aufgrund von demenziellen Veränderungen erfahren im eigens geschützten Wohnbereich besondere Zuwendung. 
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine
Pflegefachkraft (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
 in Voll- oder Teilzeit, unbefristet. 
Ihre Aufgaben:
Umfassende Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen 
Ausführung ärztlicher Verordnungen 
Beratung von Senioren und deren Angehörigen 
Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung 
Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben 
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in : Berufsanfänger sind herzlich willkommen
Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung 
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen 
EDV-Grundkenntnisse 
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit 
Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige 
eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten 
qualifizierte Einarbeitung 
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert 
und zusätzlich Jahressonderzahlung im November 
betriebliche Altersversorgung (KZVK) 
Angebot zum Bike-Leasing 
Betriebliches Gesundheitsmanagement 
Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein 
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung 
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Wir freuen uns über Ihre Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf Ihre Fragen und erwarten Ihre Bewerbung! 
Für Fragen steht Ihnen die Pflegedienstleitung Frau Carola Schmitz unter <a href="mailto:carola.schmitz@caritas-bonn.de">carola.schmitz@caritas-bonn.de</a> oder unter der Telefonnummer 0228-915090 gerne zur Verfügung.
Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. 
Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim 
 Fritz-Tillmann-Str. 8-12 
 53113 Bonn 
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Pflegefachkraft (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim

Willkommen an der Hochschule Osnabrück, der größten Fachhochschule Niedersachsens! An drei Standorten bieten wir rund 100 Studiengänge mit Praxisbezug, eine beeindruckende Lehr- und Forschungsstärke sowie individuelle Entfaltungsmöglichkeiten. Unsere Studierenden profitieren von der wissenschaftlichen und beruflichen Expertise der Lehrenden, unserer internationalen Vernetzung und einem modernen Hochschulmanagement. Zur Unterstützung suchen wir Menschen, die innovativ handeln und ein Leben lang neugierig bleiben wollen. 
Die Hochschule Osnabrück, Fakultät Ingenieurwissenschaften und Informatik, sucht zum 01.01.2025 eine*n 
 FEINWERKMECHANIKER*IN ODER ZERSPANUNGSMECHANIKER*IN 
Die Labor- und Betriebswerkstatt der Hochschule Osnabrück fertigt unter anderem Komponenten und Werkstücke für angewandte Forschungsvorhaben und Projekte an und unterstützt den technischen Ablauf in den Laboren. 
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
das Fertigen von speziellen Anlagen und einzelnen Werkstücken als Sonderanfertigungen für Forschung und Lehre 
die Beratung des wissenschaftlichen Personals und der Studierenden bei der Konzepterstellung für Forschungsvorhaben und für Studien- und Abschlussarbeiten 
die Erstellung von Fertigungsunterlagen wie Konstruktionszeichnungen, Materialbedarfs- und Arbeitsplänen 
die Betreuung der Versuchseinrichtungen in den Laboren 
die eigenverantwortliche Ausführung von Instandsetzungsarbeiten der Labor-Versuchsaufbauten im Rahmen der betriebstechnischen Unterlagen
Einstellungsvoraussetzungen:
eine abgeschlossene Berufsausbildung zur*zum Feinwerkmechaniker*in oder Zerspanungsmechaniker*in 
von Vorteil ist eine einschlägige Berufserfahrung (gerne in einer Lehr- und Forschungseinrichtung) 
von Vorteil sind überdurchschnittliche Kenntnisse der Werkstoffe und deren Verarbeitung 
eine selbstständige, gestaltende, kreative und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 
Aufgeschlossenheit gegenüber den Belangen von Forschung und Lehre sowie Teamfähigkeit
Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Vertretung bis zum 31.08.2025 in Vollzeit und ab dem 01.09.2025 mit der Hälfte der regelmäßigen Arbeitszeit und ist voraussichtlich befristet bis zum 30.04.2028. Eine weitere Aufstockung der Arbeitszeit ab dem 01.09.2025 wird angestrebt. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis nach Entgeltgruppe 8 des TV-L. Die Hochschule Osnabrück behält es sich vor, die Auswahlgespräche in Präsenz oder online durchzuführen. 
Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hochschule unterstützen möchte. Spannende Aufgaben, aktive Studierende und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie!
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Die Hochschule Osnabrück fördert Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten und tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche Gründe nicht entgegenstehen. Unsere Hochschule fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unter anderem durch sehr flexible Arbeitszeitmodelle. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter folgendem Link: <a href="https://www.hs-osnabrueck.de/">https://www.hs-osnabrueck.de/</a>​stellenangebote
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (bei Übersendung per E-Mail nur als eine Datei im PDF-Format) werden bis zum 13.10.2024 unter Angabe der Kennziffer IuI 52-2024 erbeten an:
Präsident der Hochschule Osnabrück 
Postfach 19 40 l 49009 Osnabrück 
<a href="mailto:personalmanagement@hs-osnabrueck.de">personalmanagement@hs-osnabrueck.de</a> 
<a href="http://www.hs-osnabrueck.de">www.hs-osnabrueck.de</a>

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