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Wir bieten an den Standorten Hagen, Iserlohn, Meschede, Soest und Lüdenscheid 84 Bachelor- und Masterstudiengänge an – auch berufsbegleitend und zusammen mit Bildungspartnern an weiteren Standorten. Mit ca. 11.000 Studierenden gehören wir zu den größten Fachhochschulen in NRW. Exzellente Lehre in persönlicher Arbeitsatmosphäre und überschaubaren Gruppen schafft gute berufliche Perspektiven für unsere Absolventinnen und Absolventen. Forschung und Entwicklung sind uns wichtig und regional, überregional und international ausgerichtet. In Lehre und Forschung genießen wir ein hohes Ansehen. Die Fachhochschule Südwestfalen sucht kurzfristig für die Mitarbeit im Fachbereich Ingenieur- und Wirtschaftswissenschaften am Standort Meschede eine*n<h1> Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Data Science (75 %)</h1> Diese Qualifizierungsstelle bietet die Möglichkeit zur Promotion.<h3> Aufgaben</h3><ul> <li> Betreuung und Anleitung von Studierenden in der Lehre, im Rahmen von Praktika, Übungen sowie Projekt- und Abschlussarbeiten im Bereich Data Science und Data Engineering </li> <li> Betreuung des Data-Engineering-Labors </li> <li> Erstellung von Lehr- und Lernunterlagen </li> <li> Durchführung und Auswertung von Literatur- und Internetrecherchen </li> <li> Mitarbeit und Unterstützung beim Einwerben und Durchführen von Drittmittelprojekten im Bereich Data Science / Data Engineering </li> <li> Übernahme von Aufgaben in der Selbstverwaltung des Fachbereichs </li></ul><h3> Voraussetzungen</h3><ul> <li> erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Uni-Diplom) der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Informatik, Statistik, Data Science, Volkswirtschaftslehre oder einer vergleichbar quantitativ oder informationstechnisch ausgerichteten Studienrichtung </li> <li> Kenntnisse in statistischer Standardsoftware (vorzugsweise R) und/oder der Programmierung (Python, C++) </li> <li> sicheres und verbindliches Auftreten </li> <li> gute deutsche Sprachkenntnisse (B2) </li> <li> Freude an der Arbeit im Team und im Umgang mit Studierenden </li></ul><h3> Vertragsbedingungen</h3> Das Teilzeitarbeitsverhältnis im Umfang von 75 % wird nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) begründet. Die Einstellung erfolgt zunächst für die Dauer eines Jahres für die Durchführung promotionsvorbereitender Maßnahmen. Die Option einer Verlängerung von bis zu vier weiteren Jahren besteht. Für das Promotionsvorhaben muss der erworbene Hochschulabschluss im Sinne der Promotionsordnung qualifiziert sein. Das Entgelt richtet sich nach der Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Arbeitszeit und der Arbeitsort können im Rahmen eines vorhandenen Modells flexibel gestaltet werden.<h3> Bewerbung</h3> Auskunft erteilt Prof. Dr. Benjamin Buchwitz (Tel.: 0291 / 9910-4520). Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter im Sinne des § 2 Abs. 3 Teil 1 SGB IX sind ebenfalls erwünscht. Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.11.2024 unter Angabe der Stellenangebot-Nr. 51/2024 über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="http://www.fh-swf.de/cms/stellen/" target="_blank">www.fh-swf.de/cms/stellen/</a>.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) Data Science

<h3> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort Gronau einen</h3><h1> Project Scheduler (m/w/d)? ?</h1><h3> ??(PA-Nr.: 31/24)?</h3> ETC ist ein internationales High-Tech-Unternehmen, dessen Hauptgeschäft die Entwicklung, Herstellung und Installation von Gaszentrifugen zur Urananreicherung ist. ETC liefert seinen Kunden dafür auch Aluminiumrohrleitungen und ist ein Anbieter von Projektmanagement-, Anlagendesign- und Ingenieurdienstleistungen. Dies macht ETC zu einem hochspezialisierten Anbieter innerhalb der Kernenergiebranche, der in zahlreichen Ländern der Welt einen wesentlichen Beitrag zur Energieversorgung mit CO2-armer Kernenergie leistet. Das Unternehmen arbeitet nach den höchsten Sicherheitsstandards und schützt seine sensible Technologie auf verantwortungsvolle Weise. ETC ist mit seinen Tochtergesellschaften auch in anderen Marktsegmenten tätig. Pronexos ist ein ETC-Unternehmen, das spezialisierte Fertigungsprodukte und -dienstleistungen für High-Tech-Industrien mit besonderem Schwerpunkt auf Carbonfaserprodukte anbietet. Stornetic bietet hochwertige Technologielösungen in Form von Schwungradsystemen mit Fokus auf nachhaltige Energieversorgung. ETC beschäftigt derzeit rund 800 Mitarbeiter an seinen fünf Standorten in Capenhurst (Großbritannien), Jülich (Deutschland), Almelo (Niederlande), Tricastin (Frankreich) und Eunice (USA) und wächst aufgrund der weltweit steigenden Nachfrage nach CO2-armer Energie.<h2> WAS SIND IHRE AUFGABEN?</h2><ul> <li> Erstellung, Aktualisierung und Einholung von allen wichtigen Informationen ?für Projektterminpläne </li> <li> Erfassung des Projektfortschritts und Ermittlung von Terminabweichungen ?und die Aufbereitung der ?Terminplanänderung sowie die Optimierung ?der Terminplanung mit der Projektleitung in allen Projektphasen </li> <li> Sie sind Hauptansprechpartner und Fachexperte innerhalb des ?Projektteams zu allen Themen der Terminplanung und -?steuerung </li> <li> Intensive Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten (intern u. extern) ? </li> <li> Erstellen von regelmäßigen Reportings ? </li></ul><h2> WAS SIE MITBRINGEN</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium oder ?eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Terminplanung und Abwicklung von ?Projekten ? </li> <li> Fundierte Kenntnisse mit MS-Project / Idealerweise Kenntnisse in Primavera P6? </li> <li> Hohes Verständnis von Abhängigkeiten der jeweiligen Fachgewerke ?innerhalb einer Projektphase </li> <li> Eigenständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise </li> <li> Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> WAS WIR BIETEN</h2><ul> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliche Zusatzversicherungen </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Brückentagsregelung </li> <li> Fort- und Weiterbildung </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kantine </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Lange Mitarbeiterzugehörigkeit </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Mitarbeiterprämien </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Parkplatz </li> <li> Sport- und Fitnessangebote </li> <li> Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang </li></ul><h2> Kontakt</h2> Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Officer Tel.: 02461-65 0 Enrichment Technology Comp. Ltd.Zweigniederlassung Deutschland Personalabteilung | Röntgenstraße 4 | 48599 Gronau (Westfalen) | <a href="http://www.enritec.com" target="_blank">www.enritec.com</a>

Project Scheduler (m/w/d)

Hey , hallo. 
 Wir suchen 
 dich als 
 Bautechniker (w/m/d)
 Bochum Vollzeit - 39 Wochenstunden, unbefristet 
 Akafö - wir sind die Services für Studierende. Als Studierendenwerk für die Bochumer Hochschulen und die Westfälische Hochschule in Gelsenkirchen, Recklinghausen und Bocholt gestalten wir die wirtschaftlichen, sozialen und kulturellen Rahmenbedingungen für das Leben von rund 60.000 Studierenden. Mit mehr als 500 Mitarbeitenden bieten wir Serviceleistungen wie Gastronomie, Wohnen, Finanzieren, Kultur, Inklusion, Kinderbetreuung und Integration. 
Wohnraum für Studierende anzubieten, ist eine unserer Herausforderungen. 
 Um diese Aufgaben auch zukünftig professionell erfüllen zu können, suchen wir Dich zur Unterstützung. 
 Bautechniker (w/m/d)
 01 
 Hier kannst du dich einbringen 
Überprüfung des baulichen und bautechnischen Zustands der 21 Studierendenwohnanlagen mit mehr als 4.500 Wohnplätzen 
Instandhaltung und Instandsetzung der Bestandsimmobilien 
Wahrnehmung von Betreiberpflichten und Koordination von Wartungs- und Prüfarbeiten 
 02 
 Das würde 
 zu uns passen 
Abgeschlossenes bauwirtschaftliches Studium, Ausbildung zum Bautechniker (w/w/d) oder Meister (w/m/d) aus dem Handwerksbereich mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung 
Alternativ Immobilienkaufmann (m/w/d), Fachwirt (m/w/d) Facility Management (IHK) oder sonstige fachbezogene Berufsausbildung in einem technischen Beruf mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Bautechnik 
Organisationstalent, lösungsorientierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Fähigkeit zum kaufmännischen Denken 
Anwenderkenntnisse in der Software ORCA 
Führerschein Klasse B 
 03 
 Wir bieten dir in unserem Team 
einen modernen Arbeitsplatz mittendrin im studentischen Leben und im Herzen des Ruhrgebiets 
einen sicheren Arbeitsplatz in einer Anstalt des öffentlichen Rechts, denn wir legen großen Wert auf eine nachhaltige und langfristige Zusammenarbeit 
ein angemessenes Gehalt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD (VKA) mit tariflichen Sonderleistungen 
betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung 
30 Urlaubstage 
die Möglichkeit eine JobRad Fahrradleasings 
planbare und flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2 Tage / Woche) 
abwechslungsreiches, gesundes Essen in unseren Mensen und Cafeterien 
die Möglichkeit der Betreuung deiner Kinder in unseren Tagesstätten direkt am Campus 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Bewerbungs-Nr. 417 bis zum 09.12.2024. 
 Deine Ansprechpartnerin ist Frau Jasmin Rahlfs. (T + 49 234 32-11216)
 Akademisches 
 Förderungswerk, A.ö.R. 
 Universitätsstr. 150 
 44801 Bochum 
 ➔ akafoe.de
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Bautechniker (w/m/d)

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 Fragen zur Stelle? +49 6131 3333680 
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Arbeiten dort, wo andere Urlaub machen?! 
 Standortleitung (m/w/d) in Bad Arolsen/ Neu Berich 
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Das diakonische Sozialunternehmen Bathildisheim e.V. in Nordhessen bietet in idyllischer Lage und geleitet von der Vision einer inklusiven Gesellschaft verschiedene Einrichtungen und Dienste für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Beeinträchtigung an. Neben Schule, Berufsbildungswerk und Werkstatt gehören die unterschiedlichen Wohnangebote unter der Marke mein weg zum Portfolio. Mehr unter <a href="http://www.bathildisheim.de">www.bathildisheim.de</a> .
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird für die neu geschaffene Position im Geschäftsbereich mein weg am Standort Bad Arolsen/ Neu Berich eine engagierte Führungspersönlichkeit als 
Standortleitung (m/w/d) 
in Vollzeit gesucht. 
Die Aufgabe
Gemeinsam mit den knapp 60 Mitarbeitenden setzen Sie sich dafür ein, dass sich die Bewohner:innen der vier Wohngruppen mit komplexen geistigen wie körperlichen Beeinträchtigungen zu Hause fühlen und im Rahmen ihrer individuellen Möglichkeiten entfalten können. 
Sie führen und leiten die Teams, sind verantwortlich für die Themen der Personalentwicklung und Personaleinsatzplanung und strukturieren mit Ihrem Blick für effiziente Abläufe die reibungslose Zusammenarbeit der Mitarbeitenden. 
Neben der fachlichen Weiterentwicklung des Standortes in Fragen der (Heil-)Pädagogik und Pflege übernehmen Sie die Verantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung des Wohnstandortes. 
Mit ihrem partizipativ-agilen Führungsverständnis und Ihrem Gestaltungswillen begeistern Sie für notwendige Veränderungen und sind sowohl für ihr Team, als auch für die Bewohner:innen ein wertschätzendes Gegenüber. Gekonnt vernetzen Sie intern und extern die relevanten Schnittstellen. 
Ihr Profil
Teilhabe motiviert Sie. Sie bringen heilpädagogische Kompetenzen sowie Führungs- und Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe im Feld komplexer und mehrfacher Behinderungen mit. 
Empathie, Neugierde und echtes Interesse am Menschen sowie eine gesunde Portion Humor leiten Ihr Tun und Wirken. Ihre klare und transparente Kommunikation hilft Ihnen auch in herausfordernden Situationen gemeinsam Lösungen zu finden und im Dialog zu sein. 
Den Einsatz von digitalen Tools zur Arbeitserleichterung halten Sie nicht nur für sinnvoll, sondern Sie bringen auch ein entsprechendes Nutzungsverständnis dafür mit. 
Das Angebot
Bei Bathildisheim e.V. wird Teilhabe und Inklusion großgeschrieben. Mit Mut zur Veränderung und kreativen Ideen verfolgt die wertegetriebene Organisation das Ziel dort zu sein, wo Unterstützung gebraucht wird - nah am Menschen! 
mein weg bietet Ihnen neben einer exzellenten Einarbeitung und Mentoring durch die interimistische Standortleitung, ein vielfältiges Fortbildungsangebot sowie Supervision. 
Die Vergütung erfolgt nach der AVR.KW. Zusätzlich erhalten Sie eine Jahressonderzahlung sowie einen Kinderzuschlag, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (EZVK), ein Lebensarbeitszeitkonto sowie ein vergünstigtes Deutschland Ticket und weitere Corporate Benefits wie bspw. ein Job-Bike. 
Ihre Bewerbung
Die Sinnanstifterei ist mit der Durchführung und Begleitung des Bewerbungsverfahrens beauftragt. 
Judit Amhoff und Anika Kriegel sind für Sie unter der Rufnummer +49 6131 3333 680 oder per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@sinnanstifterei.de">bewerbung@sinnanstifterei.de</a> gerne erreichbar und freuen sich über Ihre Bewerbung.
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Hier-bewerben-Button klicken. 
Nutzen Sie bei Fragen vorab gerne die Kontaktdaten der Sinnanstifterei. 
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt auf den Hier-bewerben-Button. 
 Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Anika Kriegel
Kontakt
Sinnanstifterei GmbH 
 +49 6131 3333680 
<a href="mailto:bewerbung@sinnanstifterei.de">bewerbung@sinnanstifterei.de</a> 
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Standortleitung (m/w/d) in Bad Arolsen/ Neu Berich

Erzieher (m/w/d)
Unser MZG-Kinderland ist ein Betriebsnaher- und Rehabegleitkindergarten. Hier werden gleich zwei Einrichtungen unter einem Dach vereint: 
 Unser betriebsnaher Kindergarten besteht aus drei Gruppen mit Kindern im Alter von eins bis sechs Jahren. Die Rehabegleitgruppe (Sausewind) nimmt bis zu 15 Kinder im Alter von eins bis zehn Jahren auf. Dies sind Kinder die ihre Eltern zur Reha in einer der vielen Kliniken des MZG begleiten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir unbefristet und zum 01.01.2025 einen Erzieher (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
 Ihre Aufgaben 
Gestaltung des Gruppenalltags nach dem bestehenden Tagesablauf 
Aktive Durchführung gezielter Angebote und Projekte 
Qualifiziertes Beobachten der individuellen Situation und des Entwicklungsstandes der einzelnen Kinder 
Umsetzung der Beobachtungen im Tagesablauf mit den Kindern 
Qualifizierter Austausch mit den Kollegen um zum Wohl des Kindes pädagogische Lösungen zu finden
 Diese Qualifikationen sollten Sie mitbringen 
Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) 
Erfahrung und Freude an der pädagogischen und naturpädagogischen Arbeit mit Kindern 
Fachkompetenz im u3- sowie ü3-Bereich 
Die Fähigkeit, auf Kinder zuzugehen, ihnen zuzuhören und sie zu begeistern 
Die Bereitschaft, sich tatkräftig ins Team und in die Einrichtungsstruktur einzubringen 
Die Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit Eltern, dem Träger und anderen Einrichtungen
 Unser Angebot 
Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif inklusive Jahressonderzahlung 
Ein engagiertes Team, das einen liebevollen, familiären Rahmen für die Entwicklung der Kinder schafft 
Betriebliche Altersvorsorge (KVW) und optional die Möglichkeit der Klinikrente
Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für umfassende Entwicklung 
Mitarbeiterrabatte bei externen Partnern (z. B. Fitnessstudio und Kurse im Gesundheits- und Rehasportverein e.V., Therme Bad Lippspringe etc.) 
Zugang zum Corporate Benefits Rabattportal für exklusive Vergünstigungen 
30 Tage Urlaub 
Attraktives Fahrradleasing-Programm 
Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre 
Betriebsnaher Kindergarten für die flexible Vereinbarkeit von Familie und Beruf (auf Anfrage)
 Für fachliche Rückfragen steht Ihnen KiTa Leitung Eva-Marie Espasandin unter der Telefonnummer 05252 83 97 844 gerne zur Verfügung. 
Jetzt bewerben

Erzieher (m/w/d)

Am Puls der Region 
Wir, die Stadtwerke Solingen GmbH, sind ein regionales, modernes und zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Unsere Hauptaufgabe ist die Versorgung Solingens mit Strom, Gas und Trinkwasser sowie die Bereitstellung des öffentlichen Personennahverkehrs. Mit über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir bei unseren Kunden für Versorgungssicherheit und persönlichen Service. Wir entwickeln Energie weiter - gemeinsam mit bzw. für unseren Kunden entwickeln wir erfolgreich zukunftsweisende Versorgungs- und Umsorgungslösungen. Bei unseren Tätigkeiten stellen wir unsere Kunden konsequent in den Mittelpunkt. Dabei übernehmen wir Verantwortung für den Standort Solingen. Nachhaltigkeit hat für uns viele Gesichter - von attraktiven Ökostrom-Angeboten über individuelle Energiesparberatung bis hin zu sozialem Engagement. 
Für unser Facility Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Person als 
Architekt*in / Bauingenieur*in (w/m/d)
 In diese Aufgaben stecken Sie Ihre Energie 
In dieser Position sind Sie für die Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen unseres Unternehmens zuständig. 
Sie fungieren als Projektverantwortliche*r und Sie steuern und überwachen die eingebundenen internen sowie externen Dienstleister und Fachingenieure. 
Als kompetente Ansprechperson stehen Sie internen Abteilungen, externen Dienstleistern und Ingenieurbüros sowie Gremien und Behörden beratend zur Seite und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. 
Im Rahmen der Vergabe von Bau- und Dienstleistungen erstellen Sie Leistungsverzeichnisse und führen souverän Verhandlungsgespräche. 
Sie entwickeln innovative Konzepte in den Bereichen Energieeffizienz, Nachhaltigkeit (Bestand/Neubau), Schadstoffsanierungen, Brandschutz und Arbeitssicherheit sowie moderner Flächennutzung.
 Das bringen Sie mit 
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Master) der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Fachrichtung mit Bezug zu Gebäuden, Ingenieurbauwerken oder Wasserbau). 
Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Tätigkeiten mit. 
Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Anwendung und Auslegung einschlägiger Regelwerke, Normen (z.B. HOAI, VOB) und besitzen idealerweise die Bauvorlageberechtigung. 
Den sicheren Umgang mit IT (Microsoft Office, CAFM) setzen wir ebenso voraus wie den Führerschein der Klasse B 
Persönlich überzeugen Sie durch Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit sowie einen eigenverantwortlichen und entscheidungsfreudigen Arbeitsstil. 
Sie arbeiten sowohl selbstständig als auch strukturiert und überzeugen durch Verhandlungs- und Koordinierungsgeschick. 
Eine hohe Dienstleistungsorientierung sowie Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
 Das bieten wir 
Zentrale Lage: Wir gestalten den Arbeitsweg für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter so angenehm wie möglich und bieten kostenlose Parkplätze (direkt hinter dem Haus), Bushaltestellen vor der Tür und kostenlose Deutschland-Tickets für den öffentlichen Nahverkehr. 
Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen: Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung innerhalb des Tarifgefüges des TV-V inkl. 13. Gehalt sowie tarifliche Zulagen, Jubiläumszuwendungen und eine Erfolgsbeteiligung über Universal-Einkaufsgutscheine. Eine betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge ist bei uns selbstverständlich.
Work-Life-Balance: Wir ermöglichen Ihnen familienfreundliches Arbeiten: Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, mobiles Arbeiten und eigenständige Arbeitseinteilung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr ermöglichen ein Arbeitsumfeld, das sich sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren lässt.
Karriere und Weiterbildung: Neben verschiedenen Förderprogrammen bieten wir Ihnen sowohl individuelle, als auch kollektive interne und externe Fort- und Weiterbildungen, mit denen Sie sich in Ihrem Fachbereich wie in Ihren persönlichen Kompetenzen weiterentwickeln können.
Gesundheit und Sport: Durch präventive, informative oder einfach angenehme, regelmäßige Maßnahmen (Gesundheitstage, Sportangebote, Fitnessraum) verbessern wir die psychische und physische Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Arbeitsumfeld: Wir verfügen über ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld, eine Kantine mit frischer Küche, kostenlosem Kaffee und kostenlosem Obst sowie zahlreichen Wasserspendern.
Mitarbeiterrabatte: Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von diversen Vergünstigungen (Werksangehörigentarif für Beschäftigte innerhalb Solingens, Dienstradleasing, Zugang zu Corporate Benefits und mehr).
Gutes Betriebsklima: Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Freuen Sie sich auf eine Zukunft, in der Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Aktivitäten auf Teamebene (Einführungstage, gemeinnützige Events, Mitarbeiterevents, Betriebsausflüge) sind uns wichtig.
 Wollen Sie Ihre Zukunft mit uns gestalten? 
Dann nutzen Sie Ihre Entwicklungsmöglichkeiten und profitieren Sie von einem innovativen Arbeitgeber. Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung zu. Wir freuen uns auf Sie!
 Bewerben Sie sich direkt hier: Online-Bewerbung .
Kontakt 
Laura Kreutner, Personalmanagement 
 Stadtwerke Solingen GmbH 
 Beethovenstraße 210 
 42655 Solingen 
 Telefon 0212 295-1318 
Bei uns sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht; Frauen werden nach dem Landesgleichstellungsgesetz Nordrhein-Westfalen bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls erwünscht.

Architekt*in / Bauingenieur*in (w/m/d)

Vollzeit 
 Kirchlengern 
 Wir schreiben KLEIN groß! 
 Der Ev. Kirchenkreis Herford ist Träger von 56 Kindertageseinrichtungen. Wir motivieren und unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Unsere pädagogische Arbeit geschieht vor dem Hintergrund des christlichen Glaubens in evangelischer Prägung, dessen Werte wir leben. Dazu zählen Interesse, Offenheit und Achtung gegenüber jedem Menschen. In unseren Kitas wollen wir gemeinsam mit den Eltern allen Kindern eine gleichberechtigte Teilhabe an unserer Gesellschaft ermöglichen. 
 Für unsere 3-gruppige Ev. Kindertageseinrichtung âSüdlengernâ in Kirchlengern suchen wir zum 01.01.2025 eine erfahrene, fach- und sozialkompetente 
 Kindergartenleitung (m/w/d) 
 Ihre Aufgaben 
 umfassen die Gestaltung der pädagogischen Arbeit sowie die Weiterentwicklung des (religions-) pädagogischen, teiloffenen Konzeptes. Personalführung sowie die Zusammenarbeit mit dem Träger, den Eltern, der Kirchengemeinde und anderen sozialen Partnern vor Ort liegen ebenfalls in Ihrer Verantwortung. 
 Wir erwarten 
 eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in oder Erzieher/in mit Zusatzqualifikation z.B. Sozialmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung und Leitungsqualitäten, sowie die Zugehörigkeit zur Ev. Kirche. 
 Wir bieten 
 eine anspruchsvolle Leitungsaufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, eine Vollzeitstelle mit einer anteiligen Freistellung, ein erfahrenes und motiviertes Team, eine Vergütung nach BAT-KF mit attraktiven Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung. Die Begleitung durch die Fachberatung, eine Vernetzung mit den anderen Kitas im Kirchenkreis Herford und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Sie. 
 Die Ev. Kita âSüdlengernâ 
bietet 60 Plätze für Kinder im Alter von 2 - 6 Jahren 
arbeitet inklusiv und legt ihre pädagogischen Schwerpunkte in Angebote und Projekte rund um die Bildungsbereiche Musik und Bewegung 
ist Partner von Kita &amp; Co. 
ist eingebunden in eine engagierte Kirchengemeinde
 Für Rückfragen können Sie sich an die Fachberaterin Frau Absi wenden 05221 / 988 408, <a href="mailto:Valeska.Absi@kirchenkreis-herford.de">Valeska.Absi@kirchenkreis-herford.de</a> 
 Bei Zusendung von Bewerbungen per Mail bitten wir um Beachtung, dass elektronisch eingereichte Bewerbungen aus IT-sicherheitstechnischen Gründe nur im Format pdf ohne Hyperlinks akzeptiert werden. 
 Ihre Bewerbung 
 richten Sie bitte bis zum 06.12.2024 an die stellvertretende Referatsleitung für Kindertageseinrichtungen des Ev. Kirchenkreises Herford, Frau Frauke Meyer, Hansastr. 60, 32049 Herford oder per E-Mail: <a href="mailto:Frauke.Meyer@Kirchenkreis-Herford.de">Frauke.Meyer@Kirchenkreis-Herford.de</a>
Ev. Kirchenkreis Herford 
 Hansastr. 60 
 32049 Herford 
 Telefon: 05221-988-3 
 Telefax: 05221-988-544 
 E-Mail: <a href="mailto:info@kirchenkreis-herford.de">info@kirchenkreis-herford.de</a> 
 Internet: <a href="http://www.kirchenkreis-herford.de">www.kirchenkreis-herford.de</a>
Bewerben

Kindergartenleitung (m/w/d)

Vollzeit 
 Bünde 
 Wir schreiben KLEIN groß! 
 Der Ev. Kirchenkreis Herford ist Träger von 49 Kindertageseinrichtungen. Wir motivieren und unterstützen Menschen, ihr Leben eigenständig und verantwortlich zu gestalten. Unsere pädagogische Arbeit geschieht vor dem Hintergrund des christlichen Glaubens in evangelischer Prägung, dessen Werte wir leben. Dazu zählen Interesse, Offenheit und Achtung gegenüber jedem Menschen. In unseren Kitas wollen wir gemeinsam mit den Eltern allen Kindern eine gleichberechtigte Teilhabe an unserer Gesellschaft ermöglichen. 
 Für unsere 2-gruppige Ev. Kindertageseinrichtung âBustedtâ in Bünde suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine erfahrene, fach- und sozialkompetente 
 Kindergartenleitung (m/w/d) 
 Ihre Aufgaben 
 umfassen die Gestaltung der pädagogischen Arbeit sowie die Weiterentwicklung des (religions-) pädagogischen, teiloffenen Konzeptes. Personalführung sowie die Zusammenarbeit mit dem Träger, den Eltern, der Kirchengemeinde und anderen sozialen Partnern vor Ort liegen ebenfalls in Ihrer Verantwortung. 
 Wir erwarten 
 eine abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagoge/in oder Erzieher/in mit Zusatzqualifikation, z.B. Sozialmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung, einschlägige Berufserfahrung und Leitungsqualitäten. 
 Wir bieten 
 eine anspruchsvolle Leitungsaufgabe mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, eine Vollzeitstelle, ein erfahrenes und motiviertes Team, eine Vergütung nach BAT-KF mit attraktiven Sozialleistungen und zusätzlicher Altersversorgung. Die Begleitung durch die Fachberatung, eine Vernetzung mit den anderen Kitas im Kirchenkreis Herford und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen Sie. 
 Die Ev. Kita âBustedtâ 
bietet 40 Plätze für Kinder im Alter von 2-6 Jahren 
arbeitet inklusiv und legt ihre pädagogischen Schwerpunkte in Angebote und Projekte rund um die Bildungsbereiche Naturerfahrung und Erlebnismöglichkeiten, Sprache und Kommunikation 
ist Partner von Kita &amp; Co 
ist eingebunden in eine engagierte Kirchengemeinde
 Für Rückfragen können Sie sich an die Fachberaterin Frau Absi wenden 05221 / 988 408, <a href="mailto:Valeska.Absi@kirchenkreis-herford.de">Valeska.Absi@kirchenkreis-herford.de</a> 
 Bei Zusendung von Bewerbungen per Mail bitten wir um Beachtung, dass elektronisch eingereichte Bewerbungen aus IT-sicherheitstechnischen Gründe nur im Format pdf ohne Hyperlinks akzeptiert werden. 
 Ihre Bewerbung 
 richten Sie bitte bis zum 30.11.2024 an die stellvertretende Referatsleitung für Kindertageseinrichtungen des Ev. Kirchenkreises Herford, Frau Frauke Meyer, Hansastr. 60, 32049 Herford oder per E-Mail: <a href="mailto:Frauke.Meyer@Kirchenkreis-Herford.de">Frauke.Meyer@Kirchenkreis-Herford.de</a>
Ev. Kirchenkreis Herford 
 Hansastr. 60 
 32049 Herford 
 Telefon: 05221-988-3 
 Telefax: 05221-988-544 
 E-Mail: <a href="mailto:info@kirchenkreis-herford.de">info@kirchenkreis-herford.de</a> 
 Internet: <a href="http://www.kirchenkreis-herford.de">www.kirchenkreis-herford.de</a>
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<h2> Stellenausschreibung</h2> Die Göttinger Entsorgungsbetriebe sind ein kommunaler Eigenbetrieb der Stadt Göttingen mit ca. 305 Mitarbeiter*innen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird ein neues teammitglied gesicht:<h1> Projektingenieur*in Siedlungswasserwirtschaft</h1> (39 Std./Woche, EG 11 TVöD) Näheres unter: <a href="http://www.geb-goettingen.de" target="_blank">www.geb-goettingen.de</a>

Projektingenieur*in Siedlungswasserwirtschaft (m/w/d)

Deine offene und kommunikative Art macht es dir leicht, auf Menschen zuzugehen und Beziehungen im Handumdrehen aufzubauen sowie zu pflegen? In enger Zusammenarbeit mit einem Team läufst du zur Höchstform auf und hast großen Spaß daran, Kunden zu beraten und gemeinsam mit Ihnen Erfolge zu feiern? Perfekt. Wir haben den passenden Job für dich - bewirb dich jetzt!<h3> WIR SUCHEN ab sofort in Vollzeit</h3><h1> Vertriebsmitarbeiter Innendienst (m/w/d)</h1><h3> · Meppen · Mobiles Arbeiten möglich ·</h3> Unser Herz schlägt für unsere Heimat. Für unsere Kundinnen und Kunden im Raum Osnabrück und Emsland. Mit Blick in die Zukunft und einer langen Tradition im Rücken dreht sich bei uns alles um Werbung und die richtige Platzierung - online oder auf dem Papier. Wir glauben an die Kraft von starken Medien – Du auch?<h2> So bringst du dich ein:</h2><ul> <li> Du unterstützt unsere Verkäufer im Außendienst bei der reibungslosen Auftragsabwicklung von Werbekampagnen für unsere Kunden aus der ganzen Region </li> <li> Dein Verkaufstalent zeigst du uns insbesondere im aktiven, telefonischen Verkauf unseres kompletten Verlagsportfolios </li> <li> Du erstellst überzeugende Präsentationen und Angebote für unsere Geschäftskunden, um unsere Werbemöglichkeiten optimal zu präsentieren </li> <li> In enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst unterstützt du den Beratungs- und Betreuungsprozess unserer B2B-Kunden </li> <li> Die Vor- und Nachbereitung von Beratungsgesprächen liegt in deinen Händen </li></ul><h2> Das bringst du mit:</h2><ul> <li> Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und hast Spaß am Kundenkontakt sowie am aktiven Verkauf </li> <li> Idealerweise hast du Berufserfahrung im Bereich Verkauf oder Werbevermarkung - aber auch als motivierte:r Quereinsteiger:in bist du herzlich willkommen! </li> <li> Du besitzt ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Du agierst stets kundenorientiert und besitzt eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität </li> <li> Du hast Spaß daran, eigene Ideen einzubringen und fühlst dich in der digitalen Welt wohl </li></ul><h2> Das bieten wir dir:</h2> Vergünstigungen Schnäppchenalarm: Vergünstigtes Deutschlandticket, JobLunch, JobBike, Zeitungsabo u.v.m. Flexibilität Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Laptop und 30 Tage Urlaub. Weiterbildung Lebenslanges Lernen durch internen Wissensaustausch, Trainings &amp; individuelle Angebote. Durstlöscher Ob leckerer Kaffee oder spritziges Wasser - bei uns sitzt niemand auf dem Trockenen. Altersvorsorge Sorgenfrei alt werden: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Gesundheit Betriebsarzt, Firmenfitness mit EGYM Wellpass und moderne Arbeitsplätze. Familie Family First! Wir unterstützen dich z.B. durch Sonderurlaube oder Zuschuss zur Kinderbetreuung. Verantwortung Unsere Mediengruppe hat die Zukunft fest im Blick. Werde mit uns Teil dieser verantwortungsvollen Aufgabe!<h3> Haben wir dich überzeugt?</h3> Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Neue Osnabrücker Zeitung GmbH &amp; Co. KG Recruiting: Katrin Neehoff · 0541/310 861 Fachbereich: Tobias Kupka · 05931/9401 72 <a href="http://www.noz-mhn.de" target="_blank">www.noz-mhn.de</a> Ein Unternehmen der

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