field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft!
Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge. 
 Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! 
 Zur Fortführung unserer Unternehmensstrategie suchen wir eine*n 
Bereichsleiter*in (w/m/d) Infrastruktur - Ingenieur Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Elektrotechnik o. ä. im Bereich öffentlicher Nahverkehr
Bereichsleiter*in (w/m/d) Infrastruktur - Ingenieur Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Elektrotechnik o. ä. im Bereich öffentlicher Nahverkehr
Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören
Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs Infrastruktur mit über 300 Mitarbeiter*innen 
Gesamtverantwortung für die Infrastruktur, aufgeteilt in die Abteilungen Allgemeiner- und Hochbau, Fahrwege, Elektronische Systeme, Verkehrsanlagen und Elektrotechnische Anlagen 
Verantwortung für die Neubauplanung, Erneuerungen, Instandhaltung und Bauüberwachung 
Anlagenverantwortung für die Infrastruktur und Arbeitsmittel 
Verantwortung für den ordnungsgemäßen und sicheren Betrieb nach BO Strab 
Beobachtung des Technikstands einschließlich der technischen Entwicklungen 
Digitalisierung der Infrastrukturprozesse 
Budget- und Personalplanung gemeinsam mit den Abteilungsleitern im Rahmen der Wirtschaftsplanung 
Erstellung von Instandhaltungs- und Investitionsstrategien 
Durchführung des Qualitätsmanagements 
Einhaltung der Vorgaben aus KRITIS 
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung 
Mitarbeit in den Gremien des VDV/UITP und Vertretung in politischen Gremien sowie in den Behörden von Land und Kommunen
Das wünschen wir uns
Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften bspw. Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Elektrotechnik, Verkehrsinfrastrukturmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation 
Umfassende Berufserfahrung in der Instandhaltung von Infrastrukturanlagen 
Abgeschlossene Prüfung zum/zur Betriebleiter*in BOStrab oder Bereitschaft die Prüfung innerhalb von drei Jahren abzulegen 
Grundkenntnisse im Projektmanagement 
Ausgeprägte Fähigkeit zur Führung von Mitarbeiter*innen und zur Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg 
Ausgeprägte und sichere MS-Office Kenntnisse 
SAP-Kenntnisse wünschenswert 
Führerschein der Klasse B 
Bereitschaft zu Nacht- und Feiertagsarbeiten sowie Rufbereitschaften 
Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein 
Souveränes Auftreten und Vertrauenswürdigkeit 
Analytisches Denkvermögen gepaart mit Sinn für Machbarkeit 
Zuverlässigkeit und Flexibilität
Das bieten wir
Unbefristeter Arbeitsvertrag als leitender Angestellter 
Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit 
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten 
Anspruch auf Weihnachtsgeld und Prämienzahlung 
Anspruch auf Betriebsrente 
Übertarifliches Festgehalt 
Tariflicher Urlaub von 30 Tagen 
Fahrradleasing 
FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr
 Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte. 
 Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt. 
Fühlen Sie sich angesprochen?
Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich gerne ganz unkompliziert über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.rheinbahn.de/karriere">www.rheinbahn.de/karriere</a> . Bitte vergessen Sie nicht, uns Ihre Gehaltsvorstellung sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin mitzuteilen. 
 Ansprechpartnerin: Nina Börgel

Bereichsleiter*in (w/m/d) Infrastruktur - Ingenieur Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Elektrotechnik o. ä. im Bereich öffentlicher Nahverkehr

Inside Sales Representative/ Vertriebsinnendienst (m/w/d) Herzogenrath/Aachen
Standort: Herzogenrath/Aachen 
Job-ID: R0071575
Du bist ein Organisationstalent und liebst es, im Vertriebsinnendienst zu glänzen?
Dann begleite uns auf dem Expansionskurs. Als entscheidende Schnittstelle zwischen Partnern und Kunden trägst du maßgeblich dazu bei, unsere Vertriebsaktivitäten zu stärken. Neben den Aufgaben im Vertrieb hältst du auch die administrativen Fäden in der Hand - von der Auftragsbearbeitung bis hin zur Kundenbetreuung. Wenn du diese spannende Mischung suchst, bist du bei uns genau richtig!
Dein immer wieder anderes »Daily-Business»: 
Bestandskundenmanagement und -betreuung stehen bei dir an erster Stelle, du bist der verlässliche Kontakt für unsere Kunden. 
Neukundenakquise? Kein Problem, hier kannst du unterstützen. 
Von der Angebotserstellung bis zur Rechnungsstellung hältst du alle Fäden in der Hand und sorgst für reibungslose Abläufe. 
After-Sales ist für dich mehr als nur ein Haken hinter dem Projekt: Du sorgst dafür, dass unsere Kunden auch nach dem Abschluss zufrieden sind. 
Auswertungen liegen dir auch? Perfekt, wir benötigen regelmäßig Listen und Übersichten. 
Deine erstellten Präsentationen hinterlassen bleibenden Eindruck bei unseren Kunden. 
Versand und Logistikprozesse hast du fest im Griff, damit unsere Ware zuverlässig bei den Kunden landet. 
Du zeigst deine Kreativität bei Werbeaktionen wie Mailkampagnen und Messeauftritten und hältst unsere Homepage und Social-Media-Kanäle aktuell. 
Die Organisation von Kundenbesuchen und Dienstreisen übernimmst du - vom Hotel bis zur Terminplanung läuft alles über dich. 
Mit deinem Blick für Prozesse bringst du Ideen an, wie wir noch besser werden können.
Das zeichnet dich aus: 
Du hast eine kaufmännische Ausbildung/ ein Studium abgeschlossen und idealerweise Berufserfahrung im Marketing/Vertrieb sammeln können. 
Die Welt der Technik, insbesondere den Maschinenbau und die Metallzerspanung in Kombination mit einer Software möchtest du kennenlernen. 
Zoll- und Steuerrecht interessieren dich und du möchtest dich hier einarbeiten 
You still understand me? Than you´ve got what we need. Go ahead! 
Du bist ein Teamplayer, der auch eigenständig nicht den Fokus verliert. 
Softwareprogramme, wie Office 365, hast du drauf. Idealerweise kennst du auch CRM-Systeme. 
Mit deiner Kommunikationsstärke schaffst du es, intern wie extern klar und lösungsorientiert zu kommunizieren, egal ob per Telefon, E-Mail oder im persönlichen Gespräch. 
Du bist ein großartiges Organisationstalent mit hohem Qualitätsanspruch. 
Dein Fokus liegt stark auf deinen Kunden - du hast immer ein offenes Ohr für sie. 
Du hast Lust darauf, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
INTERESSIERT?
Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung über unsere Sandvik Coromant Karriereseite .
Bei Fragen kannst du dich wie folgt an das HR Services wenden: 
 Tel.: +49 211 - 5027 443 
Email: <a href="mailto:hrservices-germany@sandvik.com">hrservices-germany@sandvik.com</a>
Sandvik Coromant ist Teil der globalen Unternehmensgruppe Sandvik und Weltmarktführer für Werkzeuge und Zerspanungslösungen. Mit seinem Know-how setzt das schwedische Unternehmen Industriestandards und treibt die für die metallbearbeitende Industrie wichtigen Innovationen an. Fortbildungsangebote, erhebliche Investitionen in Forschung und Entwicklung sowie starke Kundenpartnerschaften garantieren die Entwicklung von Bearbeitungstechnologien, die die Zukunft der Fertigung verändern und anführen.

Inside Sales Representative / Vertriebsinnendienst (m/w/d)

where passion 
 meets career
P2X Global Sales Manager (m/w/d)
 ANDRITZ sucht einen dynamischen Sales Manager (m/w/d), der unseren Einstieg in den Power-to-X-Markt unterstützt. In dieser Rolle werden Sie entscheidend dazu beitragen, das Bewusstsein für unsere Lösungen für grünen Wasserstoff, erneuerbare Kraftstoffe und P2X zu schärfen und die Nachfrage zu steigern. 
Wir suchen einen Experten (m/w/d) mit nachgewiesener Erfolgsbilanz im Vertriebsmanagement in einem internationalen Kontext. Ihr tiefes Verständnis aller Prozesse (E-Ammoniak und E-Methanol) wird eine entscheidende Rolle für das profitable Wachstum unseres Unternehmens spielen. Der Standort für diese spannende Aufgabe ist Köln, Deutschland.
 Diese spannenden Aufgaben bieten wir: 
Entwicklung von Möglichkeiten zur Umsatzsteigerung durch Identifizierung, Recherche und Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden in Europa und weltweit 
 Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Stärkung bestehender Kundenbeziehungen, die es ermöglichen, die Bedürfnisse, das Geschäftsmodell und den Kaufprozess eines Kunden in Zusammenarbeit mit den lokalen ANDRITZ-Geschäftsbereichen zu identifizieren 
Aufbau von Beziehungen und Repräsentation von ANDRITZ P2X gegenüber anderen Interessengruppen (z. B. Regierungsstellen, Regulierungsbehörden etc.) 
 Förderung des Verkaufs, Erreichen von Verkaufszielen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie Pflege und Stärkung der Kundenbeziehungen, um zukünftige Verkäufe und Folgegeschäfte zu generieren und auf Kundenanliegen zeitnah zu reagieren 
 Verhandlung mit Kunden vom Verkauf bis zur Bestellung und reibungslose Übergabe an das Projektmanagement 
Berichterstattung über die Aktivitäten an die Bereichsleitung 
Sie erstellen Verkaufsprognosen und arbeiten aktiv mit dem Customer-Relationship-Management-Tool 
Damit begeistern Sie uns:
Kundenorientierte, offene Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein für Leistung und gemeinsames Engagement 
Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z. B. Bachelor of Engineering) 
Praktische Erfahrung im Vertrieb von P2X-Anlagen (E-Ammoniak, E-Methanol) 
 Fließend in Englisch, idealerweise Erfahrung in der Arbeit in internationalen Teams 
Gute PC-Kenntnisse (z. B. Microsoft 365, CRM) 
 Bereitschaft zu internationalen Reisen und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen 
Das erwartet Sie bei uns:
Selbstverständlich bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten an. Ihr neuer Job lässt sich somit ideal mit den persönlichen Bedürfnissen vereinbaren. Damit die Gemeinschaft dabei nicht zu kurz kommt, treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events und sozialen Aktivitäten. 
 Teil eines Weltklasseteams zu sein, das das Wachstum der grünen Wasserstoff- / Power-to-X-Wirtschaft ermöglicht 
 Die Arbeit in einem multikulturellen Umfeld und einem multinationalen Team 
 Flache Hierarchien und eine offene Start-up-Kultur 
 Flexible Arbeitsregelungen an einem modernen Arbeitsplatz 
Homeoffice gemäß Konzernregeln 
 Einen Obsttag, kostenfreien Kaffee / Tee, Wasserspender 
Einen Zugang zu einem Mitarbeiterportal mit attraktiven Rabatten (Corporate Benefits) 
 Möglichkeit des Dienstrad-Leasing 
Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln 
 Professionelle berufliche Weiterbildung und verschiedene weitere Vorteile 
Wir stellen uns vor:
Sind Sie bereit, einen globalen Beitrag zum Kampf gegen den Klimawandel zu leisten? 
Werden Sie Teil des Power-to-X-Unternehmens von ANDRITZ, das sich zum Ziel gesetzt hat, die CO 2 -Emissionen durch innovative Lösungen für grüne Wasserstoff- und erneuerbare Kraftwerke zu reduzieren. Was uns auszeichnet? Unser leidenschaftliches Team von Ingenieuren und unsere langjährige Erfahrung mit globalen EPC-Projekten, kombiniert mit unserer Führungsrolle in Technologie und Fertigung. Werden Sie Teil eines dynamischen Weltklasseteams, das das Wachstum der grünen Wasserstoff- und Power-to-X-Wirtschaft ermöglicht, mit der Möglichkeit, in Zukunft eine höhere Management-Verantwortung zu übernehmen. Unser multikulturelles und multinationales Team ist eine Bereicherung für uns und wir pflegen flache Hierarchien und eine offene Dialogkultur.
Wenn Sie sich dafür begeistern können, zum profitablen Wachstum dieses schnell wachsenden Geschäftsbereichs beizutragen, können wir es kaum erwarten, mit Ihnen in Kontakt zu treten.
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie jetzt neugierig geworden sind, machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Onlinebewerbungsportal zu.
ANDRITZ AG 
 Susanna Mayr 
 Human Resources, Recruiting 
 Stattegger Straße 18 
 8045 Graz, Austria 
 Tel. +43 316 6902-2424 
<a href="mailto:Susanna.mayr@andritz.com">Susanna.mayr@andritz.com</a>
Alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung bei der Einstellung berücksichtigt.
Schauen Sie sich unseren Imagefilm an:

P2X Global Sales Manager (m/w/d)

Kunststoffingenieur (m/w/d)
 Als 1966 gegründetes und weltweit marktführendes Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge in höchster Qualität. Von Iserlohn aus vermarkten wir unsere Produkte sehr erfolgreich und wachsen weltweit kontinuierlich. Dabei bauen wir seit jeher auf langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden, Lieferanten und natürlich mit unseren Mitarbeitenden. Die Arbeit bei Schlüter-Systems ist geprägt durch die gesunde Mischung aus Innovation und Tradition in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir vertrauen auf die Begeisterungsfähigkeit, Professionalität und Eigenverantwortlichkeit unserer Mitarbeitenden und stärken diese durch intensiven Wissens- und Informationsaustausch sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie! 
 Sie haben Freude daran, unser Team des Manufacturing Engnieering zu unterstützen? Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als 
Kunststoffingenieur (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Kompetenter Ansprechpartner für unsere Produktion und Entwicklung in Bezug auf Kunststoffe sowie Bereitstellen von Fachwissen und Beraten der Schnittstellenabteilungen 
Entwickeln und Festlegen von kunststoffspezifischen Spezifikationen für unsere Produkte 
Mitwirken bei der Qualitätssicherung und der Definition von Qualitätsrichtlinien und Prüfanweisungen 
Optimieren von Bestandsprodukten und Weiterentwickeln von Serienprodukten, sowie technisches Bewerten von Marktrückläufern 
Unterstützen bei der kunststoffgerechten Konstruktion von Produkten und Übernehmen geeigneter Materialauswahl unter Berücksichtigung der Funktionalität
Ihr Profil:
Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften mit Fachrichtung Kunststofftechnik oder eine vergleichbare Qualifikation 
Umfassende Kenntnisse im Bereich Extrusion und/oder Spritzguss von Kunststoffen 
Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld 
Gute Kenntnisse der englischen Sprache für die Zusammenarbeit in internationalen Teams 
Hohes Maß an Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein 
Innovationsstärke und Entscheidungsfreude 
SolidWorks-Kenntnisse wünschenswert
Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz 
Individuelle und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten 
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
Kooperation mit einer Kindertagesstätte 
Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Betriebliche Altersvorsorge 
WorkBike 
Mitarbeiterparkhaus 
Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) 
Einen betriebseigenen Fitnessbereich 
Obstkorb
 Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
Kontakt:
 Schlüter-Systems KG 
 Human Resources | Josua Elbel | Tel.: 02371/971-1681 
 Schmölestraße 7 | 58640 Iserlohn | <a href="http://www.schlueter.de">www.schlueter.de</a> 
Jetzt bewerben!

Kunststoffingenieur (m/w/d)

Fachberater (m/w/d) Foodservice
Mit Kreativität und einer Unternehmensführung, die sich an den Menschen orientiert, haben wir uns zum Marktführer im Segment &quot;Frische Antipasti&quot; und zu einem der führenden Feinkost-Hersteller in Deutschland entwickelt. Das Fundament für unseren Erfolg seit der Gründung im Jahr 1912, sind über 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hand und Herz, Sachverstand und viel Liebe zum Detail. Unsere Kunden schätzen die Qualität unserer Produkte sowie die persönliche Note unseres Familienunternehmens. Für unseren Standort in Rietberg (Westerwiehe) bei Gütersloh suchen wir eine motivierte Teamplayer-Persönlichkeit.
IHR TAG BEI UNS
Unterstützung unserer Key Account Manager bei Messen, Industrietagen und Kundenterminen 
Akquise von Neukunden &amp; Beratung von bestehenden Kunden zu unserem Produktsortiment 
Ermittlung von Kundenbedürfnissen, kontinuierliche Marktbeobachtung sowie frühzeitige Erkennung von Trends und Neuheiten 
Entwicklung von Rezepturen und inspirierenden Produktpräsentationen
WIR BIETEN IHNEN
Familiengeführtes Unternehmen | Onboarding und umfassende Einarbeitung für neue Kolleginnen und Kollegen | flexible Arbeitszeitmodelle | mobiles Arbeiten | Mitarbeiterempfehlungsprogramm | vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten | wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien | langfristige berufliche Perspektive | 30 Tage Urlaub | Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld | Dienstrad | Jubiläumszuwendung | betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss | Corporate Benefits | kostenlose Parkplätze | rabattierter Mitarbeiterverkauf | vielseitiges und spannendes Aufgabengebiet
WAS SIE DAFÜR BENÖTIGEN
Begeisterung für Gastronomie und Lebensmittel sowie idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung in der Lebensmittelbranche oder Gastronomie 
Einschlägige Berufserfahrung in ähnlicher Position (z.B. als Fach- bzw. Anwendungsberater, Koch, Ökotrophologe) wünschenswert 
Grundlegende kaufmännische Fähigkeiten 
Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise 
Ausgezeichnete Kommunikations- Organisations- und Präsentationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten 
Engagement und Teamgeist sowie Loyalität und Kundenorientierung 
PKW- Führerschein &amp; deutschlandweite Reisebereitschaft
HUNGRIG AUF WAS NEUES?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf und Arbeitszeugnisse) mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Ihre Ansprechpartnerin ist Christina Vogler | Im Thüle 26 | 33397 Rietberg | 05244 4009 0 .
Online-Bewerbung

Fachberater (m/w/d) Foodservice

Redakteur interne Kommunikation (m/w/d)
 Das Erzbistum Paderborn sucht für die Abteilung Kommunikation im Erzbischöflichen Generalvikariat einen Redakteur für die Koordination der internen Kommunikation (m/w/d) . 
 Die befristete Anstellung streben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Wochenstunden an. Die Stelle ist bewertet nach EG 11 KAVO und zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen. 
 Das Erzbischöfliche Generalvikariat nimmt zentrale Aufgaben der Verwaltung des Erzbistums Paderborn wahr. Zugeordnet zum Bereich Generalvikar, verantwortet die Abteilung Kommunikation die Glaubenskommunikation, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit sowie interne Kommunikation für das Erzbistum Paderborn. Die Abteilung bündelt die integrierten Kommunikationsaktivitäten im Erzbistum Paderborn und ist erste Anlaufstelle für Medienschaffende sowie externe Partnerinnen und Partner. Sie berät und begleitet die Fachabteilungen und Pastoralen Räume in der Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen. 
Ihre Aufgaben:
Auf- und Ausbauen, Konzeptionieren, Systematisieren und Weiterentwickeln der internen Kommunikation des Erzbistums Paderborn für hauptberuflich und ehrenamtlich Engagierte 
Erarbeiten, Umsetzen und Koordinieren von bereichs- und abteilungsübergreifenden Konzepten und Strategien 
Bewerten von und Entscheiden über gemeinsame und getrennte Informationsbedarfe sowie Beraten der Bereichs- und Abteilungsleitungen zu kommunikationsstrategischen Grundsatzfragen 
Unterstützen des Change Managements sowie Etablieren und Leiten eines Koordinierungskreises &quot;Interne Kommunikation&quot; 
Weiterentwickeln des Social Intranets auf Bistumsebene, redaktionelles Betreiben und Evaluieren dieses Portals sowie Organisieren von Events
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/FH) der Fachrichtung Journalismus, Kommunikationswissenschaften, Wirtschafts- oder Unternehmenskommunikation 
Sie haben fundierte kommunikationswissenschaftliche Kenntnisse sowie im Change Management und der Change Kommunikation 
Sie sind anpassungsfähig und verfügen über Kreativität sowie über ein gutes Entscheidungs- und Urteilsvermögen 
Sie arbeiten gerne selbständig, schätzen aber auch Teamarbeit und interdisziplinäres Arbeiten und bringen die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mit 
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren
Wir bieten Ihnen:
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung 
Eine familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie 
Eine Vergütung und soziale Leistungen nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) sowie eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) 
Die Möglichkeit zur Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung 
Vergünstigungen über die ökumenische Einkaufsplattform der Wirtschaftsgesellschaft der Kirchen WGKD 
Ein Vergünstigtes Jobticket (bis zu 30% Rabatt) für Bus und Bahn 
Und vieles mehr
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 30.10.2024 . 
 Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
 Bei Fragen steht Ihnen Frau Nikola Düchting unter der Telefonnummer 05251-125 1683 gerne zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben
 Erzbischöfliches Generalvikariat | Bereich Personal und Verwaltung | Domplatz 3 | 33098 Paderborn

Redakteur interne Kommunikation (m/w/d)

Objektleiter (m/w/d)
im technischen Facility Management
Bochum, Bonn, Düsseldorf, Oberhausen 
unbefristet 
Vollzeit 
frühestmöglicher Eintritt
Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte für unsere Niederlassung Düsseldorf und den Standorten Bochum , Bonn oder Oberhausen .
Ihre Aufgaben
verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte Technik-Team 
Sie überwachen alle technischen Abläufe in den Objekten und stellen die Qualität sicher
Sie sorgen für die Einhaltung des Budgets und führen Ertrags - und Kostenkontrollen durch
dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden 
Sie planen die Sachverständigenprüfungen , erstellen die Wartungs - und Instandhaltungsplänen und prüfen deren Einhaltung
Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden 
abschließend bearbeiten Sie das gesamte Angebots - und Auftragswesen
Ihr Profil
eine abgeschlossene gewerblich - technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement
erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten
Führerschein der Klasse B erforderlich 
sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel 
die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen
Das bieten wir Ihnen
Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub 
Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung 
Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben 
Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen 
Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken 
Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich 
Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management 
Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen
Bewerben Sie sich jetzt!
Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! 
Hier bewerben!
SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. 
<a href="http://www.sauter-fm.de">www.sauter-fm.de</a>
SAUTER Deutschland 
Sauter FM GmbH 
Personalabteilung 
Werner-Haas-Straße 8 - 10 
86153 Augsburg 
Tel: 0821 90673-210
Datenschutz

Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management

IT Salesforce Administrator (m/w/d)
 Als 1966 gegründetes und weltweit marktführendes Familienunternehmen entwickeln und produzieren wir innovative Systemlösungen für Wand- und Bodenbeläge in höchster Qualität. Von Iserlohn aus vermarkten wir unsere Produkte sehr erfolgreich und wachsen weltweit kontinuierlich. Dabei bauen wir seit jeher auf langfristige Partnerschaften mit unseren Kunden, Lieferanten und natürlich mit unseren Mitarbeitenden. Die Arbeit bei Schlüter-Systems ist geprägt durch die gesunde Mischung aus Innovation und Tradition in einem modernen Arbeitsumfeld. Wir vertrauen auf die Begeisterungsfähigkeit, Professionalität und Eigenverantwortlichkeit unserer Mitarbeitenden und stärken diese durch intensiven Wissens- und Informationsaustausch sowie Aus- und Weiterbildungsangebote. Werden auch Sie Teil der Schlüter-Familie! 
 Ihre Salesforce-Kenntnisse bringen das CRM global auf die Überholspur? Dann schreiben Sie mit an der Schlüter-Erfolgsstory als 
IT Salesforce Administrator (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
Administrieren von IT-Services wie Microsoft Lösungen, CRM-, CLM-, Newsletter- und Opportunity-Management-Applikationen 
Beantworten, Bearbeiten und Koordinieren von Serviceanfragen und Störungen in Bezug auf Salesforce in unserem IT-Ticketsystem 
Unterstützen, Einführen und Etablieren von Salesforce in der gesamten Unternehmensgruppe in Zusammenarbeit mit dem Design-Team und unseren Auslandsniederlassungen 
Identifizieren von Optimierungspotenzialen und Ergreifen der entsprechenden Maßnahmen
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation 
Mehrjährige Berufserfahrung im Support von Salesforce 
Erfahrung in der Projektarbeit und im Bereich CRM/CLM 
Beigeisterung und Engagement für neue, innovative Technologien 
Ausgeprägte soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise 
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz 
Individuelle und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten 
Möglichkeit zum Homeoffice 
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre 
Kooperation mit einer Kindertagesstätte 
Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
Betriebliche Altersvorsorge 
WorkBike 
Mitarbeiterparkhaus 
Kostenfreie Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) 
Einen betriebseigenen Fitnessbereich 
Obstkorb
 Haben Sie Interesse, Teil der Schlüter-Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
Kontakt:
 Schlüter-Systems KG 
 Human Resources | Josua Elbel | Tel.: +49 2371 971-1681 
 Schmölestraße 7 | 58640 Iserlohn | <a href="http://www.schlueter.de">www.schlueter.de</a> 
Jetzt bewerben!

IT Salesforce Administrator (m/w/d)

Wir suchen ab dem 01.01.2025 für das Dezernat IV - Studierendenservice und Internationales eine:n motivierte:n 
Mitarbeiter:in COIL- und Sonderprojekte für das International Office (w/m/d)
Kennziffer 103-2024 | Vollzeit | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen bis TV-L E11 
Das International Office ist im Dezernat IV - Studierendenservice &amp; Internationales zuständig für die strategische Weiterentwicklung der Hochschulinternationalisierung, die Durchführung von Mobilitätsprogrammen wie Erasmus+, die Betreuung ausländischer Studierender und die zentrale Unterstützung von Collaborative Online International Learning (COIL) -Projekten. 
Ihre Aufgaben:
Entwicklung und Durchführung von COIL-Projekten, inkl. des intercultural learnings und organisatorischer Betreuung der teilnehmenden Studierenden 
Betreuung weiterer kollaborativer Initiativen dieser Partnerschaften 
Zentrales Projektmanagement, inkl. Beantragung von Fördermitteln, Budget-Steuerung, Evaluation und Dokumentation 
Kommunikation und Vernetzung mit den jeweiligen Partnerhochschulen 
Organisatorische Unterstützung der Transatlantic Summer School
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) z.B. der Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation 
Nachgewiesene internationale Erfahrung 
Erfahrung im Projektmanagement und der praktischen Projektarbeit 
Affinität zu digitalen Themen und digitalen Tools der Lehre 
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1 Niveau) 
Sehr gute Fähigkeiten in den gängigen Office-Programmen 
Kenntnisse von Hochschulstrukturen und Verwaltungsprozessen sind von Vorteil 
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie selbständige Arbeitsweise, hohe Motivation und Teamfähigkeit 
Bereitschaft zu Dienstreisen und zum gelegentlichen Einsatz bei Abend- und Wochenendveranstaltungen 
Selbstständigkeit, Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit 
Bereitschaft zu Dienstreisen und zum gelegentlichen Einsatz bei Abend- und Wochenendveranstaltungen
Bitte beachten Sie:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 20.10.2024 über unser Bewerberportal. 
Die Stelle ist befristet bis zum 31.12.2027 in Vollzeit zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung (ab 50%) ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
Die Vorstellungsgespräche sind für den 22.11.2024 terminiert.
Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft. 
Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung. 
Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen Sie über Ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können. 
Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
Darauf können Sie sich an der HRW freuen:
Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team 
Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld 
Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung 
Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung 
Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes) 
Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital 
Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote
Egal wie Sie anreisen:
Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad) 
Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür 
Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)
Bei fachlichen Fragen:
Christiane Hinrichs 
 Leiterin (Head of) International Office 
 Telefon: 0208 882 54-205 
Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
Anja Dörger 
 Personalservice 
 Telefon: 0208 882 54-189 
Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
Simone Krost 
 Zentrale Gleichstellung 
 E-Mail: <a href="mailto:gleichstelung@hs-ruhrwest.de">gleichstelung@hs-ruhrwest.de</a>
Stelle weiterempfehlen: 
<a href="http://www.hochschule-ruhr-west.de/karriere">www.hochschule-ruhr-west.de/karriere</a> 
Jetzt bewerben

Mitarbeiter:in COIL- und Sonderprojekte für das International Office (w/m/d)

Senior Operational Excellence Manager:in (m/w/d)
Wir von der WEHNER Logistics sind ein unschlagbares Team!
Als Spezialist in den Bereichen E-Fulfillment, Kontraktlogistik und Warehousing ermöglichen wir Unternehmen aller Größen individuelle Lösungen für ihre Logistikprozesse und übernehmen u. a. das Warehousing, E-Commerce, Pick and Pack, Co-Packing, die Auftragsabwicklung sowie die Systemintegration. 
Hinter unserer Erfolgsgeschichte steht das Team! Unsere motivierten Talente, die Leidenschaft der Zusammenarbeit in großartigen und innovativen Teams mit geballtem Know-how machen uns zu den wahren Experten unserer Branche. Wenn du einen zukunftsorientierten Arbeitgeber suchst und unsere bisher 15-jährige Erfolgsgeschichte weiter mitgestalten möchtest, solltest du in unser Team kommen!
An unserem Standort in Langenfeld suchen wir eine:n Senior Operational Excellence Manager:in (m/w/d). 
Deine Benefits bei uns:
Sicherheit mit einem unbefristeten Angestelltenverhältnis in einer wachstumsstarken Branche und als Teil der Noerpel Gruppe
Wohlfühlort mit engagierten Teams, einem starken Zusammenhalt und einem wertschätzenden persönlichen Miteinander, attraktiven Arbeitsplätzen und einer digitalisierten sowie komplett CO² neutralen Arbeitsumgebung
Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit dem Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten
Perspektiven und Entwicklung durch interne Praktika und hervorragende Karrierechancen
Gelebte Feedbackkultur durch regelmäßige Feedbackgespräche
Ein faires Gehalt
Attraktive Benefits wie Mitarbeiterrabatte, firmeneigene Parkplätze, regelmäßige Teamevents
Deine Aufgaben im Überblick:
In dieser Position bist du direkt der Niederlassungsleitung unterstellt. Du hinterfragst die Prozesse und trägst aktiv zur Qualitäts-, Prozess- und Kostenoptimierung bei. Innerhalb der Gruppe hast du die Möglichkeit dich auf eine Führungsposition zu entwickeln. 
Einführung eines Policy Deployments am Standort 
Umsetzung von Konzernzielen im Bereich der Qualität, Arbeitssicherheit, Energie- und Ressourceneffizienz und Umweltschutz am Standort 
Entwicklung, Erhebung und Reporting geeigneter KPIs 
Durchführung von Kennzahlendialogen mit allen Beteiligten und Erarbeitung von Maßnahmen / Handlungsempfehlungen zur Optimierung 
Identifikation von Kosteneinsparpotentialen und deren anschließende Realisierung 
Überprüfung der Lagerprozesse unter LEAN-Management-Gesichtspunkten, Identifikation von Verbesserungspotentialen und deren Umsetzung
Damit überzeugst du uns:
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in den genannten Aufgaben 
Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement 
Ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement 
Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel 
In hohem Maße analytische Denkweise und Spaß an konzeptioneller Arbeit 
Ausgeprägte Kooperations- und Teamfähigkeit, eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke 
Umsetzungsstärke mit Offenheit für pragmatische Lösungen 
Gute Selbstorganisation 
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Bereit für deinen neuen Karrierestart bei WEHNER Logistics? 
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung als Senior Operational Excellence Manager:in (m/w/d) per E-Mail an <a href="mailto:karriere@wehner-logistics.de">karriere@wehner-logistics.de</a> .
Um einen möglichst reibungslosen und raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitten wir um die Zusendung deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Lebenslauf, Gehaltsangabe und des möglichen Einstiegsdatums). 
WEHNER Logistics GmbH &amp; Co. KG | <a href="http://www.fulfillment-logistics.de/">www.fulfillment-logistics.de/</a>

6.082 Jobs