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<p> Vereinte Volksbank eG <br> Südwall 23-25 <br> 46282 Dorsten</p><h2> Ihre Ansprechpartner</h2><ul> <li>  Christian Hinsken </li> <li>  Leiter Personalmanagement </li> <li>  02041 102-814 </li> <li>  <a href="mailto:christian.hinsken@vereinte-volksbank.de" target="_blank">christian.hinsken@vereinte-volksbank.de</a> </li> <li>  Nadine Aschoff </li> <li>  Stellenangebote/Ausbildung </li> <li>  02041 102-703 </li> <li>  <a href="mailto:nadine.aschoff@vereinte-volksbank.de" target="_blank">nadine.aschoff@vereinte-volksbank.de</a> </li></ul><h2> Technische Probleme im Bewerbungsprozess</h2><p>  PERBILITY GmbH </p> <p>  0800 7372454 </p> 0800 7372454 <p>  (Mo-Fr 08:00 bis 17:00) </p> E-Mail-Kontakt<p> Vereinte Volksbank eG</p><h1> Berater Junge Vereinte (m/w/d)</h1><h2> Berater Junge Vereinte (m/w/d)</h2><p> Unterstütze junge Menschen bei ihren finanziellen Entscheidungen!</p><p> Du bist bereit, junge Kundinnen und Kunden zu begeistern? Du hast Lust, junge Menschen bei ihren finanziellen Entscheidungen zu unterstützen und sie auf ihrem Weg zu begleiten? Dann komm in unser Team!</p><p> Das erwartet dich:</p><ul> <li>  Du bist Ansprechpartner für junge Mitglieder und Kunden (18-27). </li> <li>  Du berätst über alle Kanäle: persönlich, Telefon und Video. </li> <li>  Ganzheitlich, bedarfsgerecht zu Finanzen, Vorsorge und mehr. </li> <li>  Du gestaltest unsere Social-Media-Aktivitäten mit. </li> <li>  Du akquiriest neue Kunden in unserer Zielgruppe. </li></ul><p> Du bringst mit:</p><ul> <li>  Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) </li> <li>  Bock auf Kundenkontakt </li> <li>  Medienaffin und Technik-Save </li></ul><p> Deine Benefits</p><ul> <li>  Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der Jungen Vereinten: Werde Teil des dynamischen Teams </li> <li>  30 Tage Urlaub: für die perfekte Work-Life-Balance! </li> <li>  Vergütung nach Tarif: 13 Gehälter plus volle Unterstützung bei den Vermögenwirksamen Leistungen </li> <li>  Zahlreiche freiwillige Leistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing und Deutschlandticket sowie umfangreiche Mitarbeitenden-Konditionen bei Bankprodukten und Verbundpartnern </li> <li>  flexible Arbeitszeiten </li></ul><p> Deine Fragen beantwortet Dir Christian Hinsken unter 02362 204-814.</p><p> Schaut in Instagram nach @junge_vereinte!</p><p> Interesse geweckt? Dann mach den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt!</p><p> <a href="http://www.vereinte-volksbank.de" target="_blank">www.vereinte-volksbank.de</a> <br> Vereinte Volksbank eG ¦ Südwall 23 – 25 ¦ 46282 Dorsten</p><p> Online Bewerbung</p><p> Für diese Stelle empfehlen wir Ihnen die Bewerbung über Ihren PC oder Laptop. Damit Sie bequem das Gerät wechseln können, merken Sie sich die Stelle hier.</p><ul> <li>  Impressum </li> <li>  Datenschutz </li> <li>  Barrierefreiheit </li> <li>  Kontakte </li></ul>

Berater Junge Vereinte (m/w/d)

<h1> Ticketprüfer*in</h1><p> Das Verkehrsunternehmen DSW21 ist ein starkes Stück Dortmund. Wir bringen die Menschen klimafreundlich zur Schule, zur Arbeit, von A nach B. In der 21-Gruppe kümmern wir uns um Strom, Gas, Wasser und Wärme. <br> Wir stellen bezahlbaren Wohnraum zur Verfügung und die Infrastruktur für moderne Kommunikation bereit. Wir gewährleisten den Güter- und Warenfluss und entwickeln Brachen zu hochwertigen Standorten für Wohnen, Gewerbe und Logistik. <br> <br> Sie wollen in einem lokalen und nachhaltigen Unternehmen etwas bewegen und die Mobilitätswende in Dortmund und Umgebung aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil eines Teams, das für seine Stadt brennt. Kommunale Daseinsvorsorge? Wir machen's einfach!</p><p> Wir suchen Sie als</p><p> <br> Ticketprüfer*innen</p><br><br><p> Darum DSW21:</p><br><ul> <li>  Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li>  Tarifliche Bezahlung mit Jahressonderzahlung und Leistungsprämie </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Zwei zusätzliche Entlastungstage </li> <li>  Arbeitszeiten sind im 2-Schichtsystem bei einer 39-Stunden-Woche im Dienstplan geregelt </li> <li>  Arbeitgeberfinanzierte, lebenslange Betriebsrente </li> <li>  Deutschlandticket/ Firmenticket zum Nulltarif </li> <li>  Verschiedene Angebote zur Gesundheitsvorsorge, eigene Sportkurse, Ermäßigungen in vielen Fitnessstudios </li> <li>  Gesundes und leckeres Essen in unseren Betriebskantinen </li> <li>  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li></ul><br><p> So sehen Ihre Aufgaben aus:</p><br><ul> <li>  Ticketprüfungen in Bussen und auf Stadtbahnen von DSW21 </li> <li>  Servicedienste an ausgewählten Stadtbahnhaltestellen, die u.a. Prüfung von technischen Einrichtungen und Unterstützung der Fahrgäste z.B. bei Ticketkäufen und Fahrplanauskünften beinhalten </li> <li>  Einsätze bei Schienenersatzverkehr zur Koordinierung der Fahrgäste vor Ort </li> <li>  Serviceeinsätze bei Großveranstaltungen wie z.B. bei BVB-Spielen </li> <li>  Teilnahme an Schwerpunktkontrollen in Zusammenarbeit mit anderen Verkehrsunternehmen und Ordnungspartnern </li></ul><br><p> Womit Sie bei uns punkten:</p><br><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung </li> <li>  Umfangreiche Erfahrungen im Kontakt mit Kund*innen </li> <li>  Gute, kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift </li> <li>  Sicheres, durchsetzungsfähiges und deeskalierendes Auftreten </li> <li>  Selbstständiges, serviceorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten </li> <li>  Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Bereitschaft zur Schichtarbeit – auch an Wochenenden und Feiertagen </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li> <li>  Idealerweise Linien- und Streckenkenntnisse des Verkehrsgebietes von DSW21 </li></ul><br><p>  Wir haben Sie überzeugt? Dann fehlt nur noch Ihre Bewerbung! </p> <br> <p>  Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="http://www.dsw21.de/karriere" target="_blank">www.dsw21.de/karriere</a> . </p> <br> Frau Janine Dickhut <br> Recruiterin <br> 0231.955-21 33 <br> <a href="mailto:j.dickhut@dsw21.de" target="_blank">j.dickhut@dsw21.de</a> <br> <br> DSW21 Dortmunder Stadtwerke AG <br> Deggingstraße 40 <br> 44141 Dortmund <br> <a href="http://www.dsw21.de/karriere" target="_blank">http://www.dsw21.de/karriere</a><br><p> Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins unter <a href="http://www.dsw21.de/karriere" target="_blank">www.dsw21.de/karriere</a> .</p><br>

Ticketprüfer*in

<h2> WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN – IN ZUKUNFT MIT IHNEN</h2><p> Im Funktionsbereich Anwendungsentwicklung Einrichtungen, Personal- und Finanzwesen des Fachbereichs Datenverarbeitung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als</p><h1> DV-ORGANISATORIN/DV-ORGANISATOR (m/w/d) ZUR EINFÜHRUNG/WEITERENTWICKLUNG UND BETREUUNG VON S/4/HANA UND SAP-FINANZWESENPROGRAMMEN</h1><p> in Voll- oder Teilzeit zu besetzen.</p><h3> Ihre Aufgaben:</h3><ul> <li>  Einführung/Migration in der Weiterentwicklung sowie Betreuung von SAP S/4/HANA </li> <li>  Erstellung von Konzeptionen für die Einführung und die Weiterentwicklung des SAPFinanzwesens in enger Zusammenarbeit mit den Anwendenden (m/w/d) </li> <li>  Mitarbeit und Leitung von IT-Projekten </li> <li>  Betreuung und Beratung von Anwenderinnen und Anwendern (m/w/d) </li> <li>  Durchführung von Präsentations- und Schulungsveranstaltungen </li></ul><h3> Ihre Qualifikation:</h3><p> Sie bringen ein abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik mit oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Praxis in den genannten Aufgabenbereichen</p><h3> Ihr weiteres Profil:</h3><ul> <li>  Gute Kenntnisse in der Einführung/Migration von SAP R/3 nach SAP S/4 </li> <li>  Programmierkenntnisse in SAP ABAP oder einer anderen objektorientierten Programmiersprache bzw. Bereitschaft zur Fortbildung in diesem Bereich </li> <li>  Kenntnisse in SAP FIORI wären von Vorteil </li> <li>  Kenntnisse in SAP ERP </li> <li>  Grundkenntnisse in den SAP-Modulen Finanzwesen FI, CO/PS, PSCD </li> <li>  Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung wären von Vorteil </li> <li>  Fähigkeit zu analytischem und wirtschaftlichem Denken und Handeln </li> <li>  Großes Engagement auf der Grundlage eines ausgeprägten Dienstleistungsverständnisses </li> <li>  Problemlösungskompetenz </li> <li>  Kooperation und Teamfähigkeit </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung </li> <li>  Stabilität und Belastbarkeit </li> <li>  Mobilität sowie Flexibilität zur Durchführung von Dienstreisen </li></ul><h2> INKLUSION IST UNSER AUFTRAG</h2><p> Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH.</p><h2> IHRE PERSPEKTIVEN</h2><ul> <li>  Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung </li> <li>  Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung </li> <li>  Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot </li> <li>  Angebote zur Gesundheitsförderung </li> <li>  Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge </li> <li>  Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet </li> <li>  Offene und wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li>  Strukturierte und begleitende Einarbeitung </li></ul><h2> IHRE BEWERBUNG</h2><ul> <li>  Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a> (vorzugsweise in einer pdf-Datei) zukommen zulassen </li> <li>  Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen </li> <li>  Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: <a href="http://www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/" target="_blank">www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/</a> </li> <li>  Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar </li> <li>  Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt </li></ul><h4> IHR WEG ZU UNS</h4><p> Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer F1020 bis zum 08. November 2024 zu.</p><p> Wir freuen uns darauf.</p><p> Kassel, den 21 . Oktober 2024</p><p> Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Funktionsbereichs, Herrn Leimbach Telefon 0561 1004 - 2576</p><p> Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114</p><p> LWV Hessen <br> Hauptverwaltung <br> Fachbereich Personal <br> Ständeplatz 6-10 <br> 34117 Kassel <br> <a href="mailto:bewerbung@lwv-hessen.de" target="_blank">bewerbung@lwv-hessen.de</a> <br> <a href="http://www.lwv-hessen.de" target="_blank">www.lwv-hessen.de</a></p>

DV-Organisatorin-Organisator (m/w/d) zur Einführung / Weiterentwicklung und Betreuung von S/4/HANA und SAP-Finanzwesenprogrammen

<p> Wer wir sind.</p><p> PreZero ist Teil der Schwarz-Gruppe und ein internationaler Umweltdienstleister mit rund 30.000 Mitarbeitern an über 430 Standorten in Europa und Nordamerika. Das Unternehmen bündelt mit der Entsorgung und Sortierung von Abfällen, der Aufbereitung und dem Recycling alle Kompetenzen entlang der Wertschöpfungskette unter einem Dach. PreZero versteht sich als Innovationstreiber der Branche mit dem Ziel, eine Welt zu schaffen, in der dank geschlossener Kreisläufe keine Ressourcen mehr verschwendet werden. Null Abfall, 100 Prozent recycelbares Material.</p><p> PreZero Flexible Packaging GmbH in Hamm Westfalen ist ein führendes Unternehmen der Kunststoffbranche. Wir produzieren am Standort Hamm in einer 3-Stufen Fertigung (Blasfolienextrusion, Flexodruck, Konfektion) hochwertige Verpackungsprodukte aus Polyethylen.</p><p> In dieser Position berichtest du direkt an die Geschäftsführung und übernimmst du eine Schlüsselrolle in der technischen Beratung unserer Kunden sowie Verwirklichung innovativer Projekte im Bereich Verpackung und Kunststoffe. Du arbeitest eng mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, dass unser Produktionsstandort seine Innovationsziele erreicht.</p><h1> R&amp;D Projekt-Manager/Leitung m/w/d</h1><p> Hamm</p><p> Vollzeit</p><p> Unbefristet</p><p> Ab sofort</p><h2> Das wird dein Job</h2><ul> <li>  Technische Beratung und Betreuung unserer Kunden zu Produktanwendungen und Prozessoptimierungen für den bestmöglichen Einsatz unserer Produkte. </li> <li>  Analyse und Lösung technischer Probleme in enger Zusammenarbeit mit Kunden sowie internen Abteilungen wie Vertrieb und Produktion. </li> <li>  Durchführung von Anwendungstests und Produktprüfungen zur Sicherstellung der optimalen Performance unserer Produkte im Einsatz. </li> <li>  Begleitung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten zur Optimierung bestehender Produkte und Entwicklung neuer Lösungen. </li> <li>  Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie Produktion, Vertrieb, Marketing und externen Partnern. </li> <li>  Schulung und Beratung der Kunden über neue Technologien, Produktlösungen und Produktionsverfahren. </li> <li>  Regelmäßige Berichterstattung an das Management und Sicherstellung eines transparenten Projektstatus. </li> <li>  Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Präsentation neuer Produkte und Ermittlung von Marktanforderungen. </li></ul><h2> Das bringst du mit</h2><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinenbau, Verpackungstechnik, Verfahrenstechnik, Materialwissenschaften, Chemie oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungstechnik, idealerweise in der Verpackungsindustrie oder verwandten Bereichen. </li> <li>  Ausgeprägte technische Affinität und Verständnis für Produktionsprozesse und innovative Entwicklungen in der Verpackungs- und Kunststoffindustrie. </li> <li>  Erfahrung mit zirkulären Lösungen und Anwendungen aus Post-Consumer Kunststoff-Rezyklaten von Vorteil. </li> <li>  Hohe Kundenorientierung und lösungsorientierte Arbeitsweise. </li> <li>  Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit internen und externen Stakeholdern. </li> <li>  Reisebereitschaft (national und international) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. </li> <li>  Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. </li></ul><h2> Das bieten wir dir</h2><ul> <li>  Eine herausfordernde Aufgabe/Führungsposition in einem innovativen und wachsenden Unternehmen. </li> <li>  Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Fortbildungen. </li> <li>  Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. </li> <li>  Eine leistungsgerechte Vergütung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine unbefristete Einstellung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte in diversen Shops und die Möglichkeit über PreZero dein persönliches Fahrrad zu leasen. </li></ul><p> Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Herausforderung in einem der modernsten und gleichzeitig traditionsreichsten PE-Folienwerk Europas inkl. Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen sowie Mitarbeiter Benefits.</p><p> Optimal - dann bewirb dich jetzt online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</p><p> PreZero Flexible Packaging GmbH <br> Frau Cäcilia Rieker-Albersmeier <br> Brüggenkampstr. 20 <br> 59077 Hamm</p><p> Telefon: +49 2381 407954 <br> Mobil: +49 171 4286924 <br> Mail: <a href="mailto:Caecilia.Rieker-Albersmeier@prezero.com" target="_blank">Caecilia.Rieker-Albersmeier@prezero.com</a></p>

R&D Projekt-Manager / Leitung (m/w/d)

<h1> STELLVERTRETENDER ÖKONOM (M/W/D)   ZUR LEITUNG UND BETRIEBSFÜHRUNG DES KIRCHENGEMEINDEVERBANDES GESUCHT </h1><p> Die katholischen Kirchengemeinden Bethen, Cappeln, Cloppenburg, Emstek, Essen, Lastrup, Lindern, Löningen und Molbergen haben den Katholischen Kirchengemeindeverband Pastoraler Raum Cloppenburg-Löningen gegründet.</p><p> Dieser hat zum 1. August 2024 die Trägerschaft für 35 Kindertagesstätten mit etwa 740 Mitarbeitenden übernommen.</p><p> Zur Unterstützung der kaufmännischen Leitung <br> und Betriebsführung des Verbandes wird ein <br> stellvertretender Ökonom (m/w/d) gesucht.</p><p> Bewerbungsmöglichkeiten und weitere <br> Informationen unter <a href="http://www.kkol.de/stellen" target="_blank">www.kkol.de/stellen</a></p>

Stellvertretender Ökonom (m/w/d) zur Leitung und Betriebsführung des Kirchengemeindeverbandes

<p> Ihnen liegt das Wohl unserer Kinder und Jugendlichen am Herzen und Sie möchten sich dafür einsetzen? Dann wartet im Amt für Kinder, Jugendliche und Familien - Jugendamt – eine interessante und herausfordernde Aufgabe auf Sie! Der regelmäßige Kontakt, der Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung und die Beteiligung des Mündels sind Grundvoraussetzungen in der Aufgabenwahrnehmung.</p><p> Die Stadt Troisdorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in als</p><h2> <h1>  Sachbearbeiter/in Amtsvormundschaft (m/w/d) </h1> <br> EG 10 TVöD/ A 11 LBesG</h2><p> Eine Besetzung der Vollzeitstelle mich sich ergänzenden Teilzeitkräften ist möglich.</p><h2> Das Aufgabengebiet umfasst das Führen von Vormundschaften und Pflegschaften mit den Schwerpunkten:</h2><ul> <li>  Wahrnehmung der elterlichen Sorge oder von Teilen der elterlichen Sorge in enger Zusammenarbeit mit dem Familiengericht </li> <li>  Sicherstellung von Pflege, Erziehung und Gesundheitsfürsorge </li> <li>  Bestimmung des Aufenthaltes und des Umgangs </li> <li>  Sicherstellung des Lebensunterhaltes und Versicherungsschutz </li> <li>  Vermögenssorge; Geltendmachung von Unterhalts-, Renten- und Erbansprüchen </li> <li>  Beantragung von Leistungen der Jugendhilfe </li> <li>  Zusammenarbeit mit Pflegefamilien und Jugendhilfeeinrichtungen </li> <li>  Regelmäßiges Aufsuchen der Mündel in deren üblicher Umgebung </li></ul><h2> Sie bringen folgendes mit:</h2><ul> <li>  Laufbahnprüfung des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes bzw. Prüfung nach dem II. Angestelltenlehrgang </li> <li>  sehr verantwortungsbewusste, qualitäts- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  ein hohes Maß an Kommunikations- sowie Teamfähigkeit </li> <li>  ausgeprägte Kooperationsbereitschaft </li> <li>  hohes Maß an Flexibilität und, Belastbarkeit, sowie ein gutes Zeitmanagement </li> <li>  analytisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick </li> <li>  Kenntnisse in der Anwendnung der rechtlichen Grundlagen insbesondere im Bereich des BGB und des SGB VIII sind von Vorteil </li> <li>  Bereitschaft die Arbeitszeit bedarfsgerecht flexibel zu gestalten </li></ul><p> Die Stadt Troisdorf bietet entsprechend unseres Mottos „Troisdorf - eine Familienangelegenheit“ zusätzlich zu den üblichen Angeboten des öffentlichen Dienstes flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten, Fort- und Weiterbildungsangebote, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr, Zugang zu Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Offenheit für kulturelle Vielfalt und ein zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement. Des Weiteren bietet die Stadt für diesen anspruchsvollen Aufgabenbereich hohe Standards bei der Personalausstattung sowie den Einarbeitungsmöglichkeiten für neue Kolleg*innen.</p><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Für weitere Informationen stehen Ihnen die Leiterin der Abteilung „Zentrale Verwaltung der Kinder- und Jugendhilfe“, Frau Nagel, <a href="mailto:NagelN@troisdorf.de" target="_blank">NagelN@troisdorf.de</a>, 02241/900- 570 und der Sachgebietsleiter, Herr Kellmer, <a href="mailto:KellmerS@troisdorf.de" target="_blank">KellmerS@troisdorf.de</a>, 02241/900-555 gerne zur Verfügung.</p><p> Sind Sie interessiert?</p><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 07.11.2024 über unser Online-Bewerberportal unter <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> ein.</p><p> Weitere Informationen über die Stadt Troisdorf finden sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Sachbearbeiter/in Amtsvormundschaft (m/w/d)

View job here <h2>  WERDE JETZT TEIL UNSERES HARDY-TEAMS! </h2> <p>  Wenn du nach neuen beruflichen Herausforderungen suchst und gerne in einem ???????? arbeitest, das ???????????????????????? und ?????????????????????????? schätzt, dann ist die HARDY SCHMITZ GmbH der richtige Ort für dich.?? Bei uns hast du die Möglichkeit, ab deinem ersten Tag aktiv mitzuwirken und deine Fähigkeiten einzubringen. Wir suchen nach motivierten MitarbeiterInnen, die unsere ???????????????????????? für die Elektrobranche teilen und gemeinsam mit uns erfolgreich sein möchten.?? </p> <h1>  Teamleiter (gn) Vertriebsinnendienst, Meppen </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Hybrid  </li>  <li>   Junkersstraße 6, 49716 Meppen, Deutschland  </li>  <li>   Mit Leitungsfunktion  </li>  <li>   21.10.24  </li> </ul> <p>  Die gleichen alten Stellenanzeigen und leere Versprechungen? </p> <p>  Nicht bei uns. ????Wir suchen nicht nur einen Teamleiter (gn) im Vertriebsinnendienst, sondern jemanden, der mit uns neue Maßstäbe setzt und echte Erfolge feiern will. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, und genau das ist der Unterschied. </p> <p>  Stell Dir vor, Du leitest ein dynamisches Team, das nicht nur Verkaufsziele erreicht, sondern übertrifft. Dein strategisches Denken und Deine Führungskompetenz treiben den Erfolg an und Du genießt die Anerkennung, die Du verdienst. Klingt gut? Dann lass uns gemeinsam die nächsten Schritte gehen! ???? </p> <h2>  Deine Verantwortungen: </h2> <ul>  <li>   Führung und Motivation des Vertriebsinnendienstteams zur Erreichung der Verkaufsziele  </li>  <li>   Analyse und Überwachung der Vertriebskennzahlen zur Identifikation von Verbesserungspotentialen  </li>  <li>   Betreuung und Pflege wichtiger Kundenbeziehungen sowie Akquisition neuer Kunden  </li>  <li>   Regelmäßiges Reporting an die Vertriebsleitung über den Fortschritt und die Ergebnisse des Vertriebsteams  </li>  <li>   Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und eines exzellenten Kundenservices  </li>  <li>   Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing und Produktmanagement zur Optimierung der Vertriebsprozesse  </li> </ul> <h2>  Das bringst Du mit: </h2> <ul>  <li>   Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Vertrieb, oder eine vergleichbare Qualifikation wie Elektrotechniker/-meister  </li>  <li>   Elektrotechnik Kenntnisse von Vorteil  </li>  <li>   Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Führungserfahrung  </li>  <li>   Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten  </li>  <li>   Strategisches Denkvermögen  </li>  <li>   Hervorragende analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Vertriebskennzahlen  </li>  <li>   Hohe Kunden- und Serviceorientierung  </li>  <li>   Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen  </li>  <li>   Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  </li>  <li>   Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Arbeitsweise  </li> </ul> <h2>  Vertraulichkeit ist uns wichtig! </h2> <p>  Du bist aktuell in einer festen Anstellung? Kein Problem! Deine Bewerbungsunterlagen werden selbstverständlich vertraulich behandelt. </p> <p>  Bei uns erwartet Dich ein dynamisches Umfeld, in dem Du Deine Stärken voll einbringen und Verantwortung übernehmen kannst. Wir bieten nicht nur einen Job, sondern eine echte Perspektive! </p> <h2>  Kontakt: </h2> <p>  Wenn Du einen kooperativen Führungsstil schätzt, eine vertrauensvolle Zusammenarbeit suchst und am Unternehmenserfolg mitwirken möchtest, sollten wir uns kennenlernen. </p> <p>  Nutze unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular über den "Jetzt bewerben" Button, um Dich für diese Stelle einfach und schnell zu bewerben. </p> <p>  HARDY SCHMITZ GmbH | Am Stadtwalde 12 | 48432 Rheine </p> <p>  Telefon: 05971 999-0 | <a href="http://www.hardy-schmitz.de" target="_blank">www.hardy-schmitz.de</a> </p> <p>  Weitere Jobs ansehen </p> <p>  Diesen Job teilen </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Teamleiter (gn) Vertriebsinnendienst

<h1> Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter (w/m/d)</h1><p> Das Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz. Der Dienstort ist Bonn. Wir beschäftigen ca. 450 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, davon rd. die Hälfte mit rechts- bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Ausbildung. Unsere Aufgabe ist die Sicherung des Wettbewerbs. Dabei arbeiten wir mit der EU-Kommission, den Landeskartellbehörden und ausländischen Kartellbehörden zusammen. Näheres unter <a href="http://www.bundeskartellamt.de" target="_blank">www.bundeskartellamt.de</a>.</p><p> Im Bundeskartellamt sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als</p><h2> Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter (w/m/d)1 <br>   (Referenznummer: 24-21)  <br>  <br> </h2><p> in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.</p><h2> Ihre Karriere bei uns starten Sie in einem der folgenden Einsatzbereiche:</h2><ul> <li>  einer der Beschlussabteilungen </li> <li>  oder der Zentralabteilung </li></ul><h2> Diese interessanten Aufgabengebiete warten dort u. a. auf Sie:</h2><ul> <li>  Recherchearbeiten und Auswertung fallbezogener Unterlagen </li> <li>  Mitwirkung bei der Kartellverfolgung </li> <li>  Abwicklung von Schriftverkehr </li> <li>  Organisation der Büroarbeit im Vorzimmer, insbesondere durch Planungs- und Koordinierungstätigkeiten und Weiterleitung von Telefonaten </li> <li>  Termin- und Fristenkontrolle </li> <li>  (Elektronische) Aktenverwaltung einschließlich der Führung und Pflege von Datenbanken, Tabellen und Übersichten </li> <li>  Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Terminen und Dienstreisen </li></ul><h2> Das müssen Sie mitbringen:</h2><ul> <li>  Eine Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder </li> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte bzw. Verwaltungsfachangestellter oder einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang I  <br>  oder </li> <li>  eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Büromanagement, zur Kauffrau bzw. zum Kaufmann für Hotelmanagement, zum/zur Notarfachangestellten, zum/zur Rechtsanwaltsfachangestellten, zur Industriekauffrau bzw. zum Industriekaufmann, vorzugsweise mit einer mehrjährigen Berufserfahrung im öffentlichen (nichttechnischen) Verwaltungsdienst. </li></ul><h2> Darüber hinaus erwarten wir von Ihnen:</h2><ul> <li>  Die Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten </li> <li>  Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Microsoft Office) </li> <li>  Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten </li> <li>  Ausgeprägte kommunikative und kooperative Fähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern </li> <li>  Ausgeprägtes Engagement sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit </li> <li>  Eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>  Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache </li></ul><h2> Von Vorteil sind außerdem:</h2><ul> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung </li> <li>  Vertrautheit im Umgang mit den Strukturen und Abläufen einer Behörde </li></ul><h2> Gehalt und Perspektive:</h2><ul> <li>  Die Einstellung erfolgt unbefristet in der Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer sechsmonatigen Probezeit. </li> <li>  Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine spätere Übernahme von Tarifbeschäftigten in das Beamtenverhältnis grundsätzlich möglich. </li> <li>  Sofern Sie bereits in einem Beamtenverhältnis stehen: Eine Besoldung nach Besoldungsgruppe A 6m bis A 8 Bundesbesoldungsordnung (BBesO). </li></ul><h2> Außerdem bieten wir Ihnen</h2><ul> <li>  Sicherheit: Eine langfristige berufliche Perspektive bei einem öffentlichen Arbeitgeber. </li> <li>  Sinnhaftigkeit: Einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen, vielschichtigen und interessanten Aufgaben sowie ein hohes Maß an selbstständiger und entscheidungsorientierter Arbeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und Nachwuchskräften. </li> <li>  Gemeinwohlorientierung: Mit Ihrer Tätigkeit helfen Sie, den Wettbewerb zu sichern und dienen daher nicht nur (abstrakt) dem Staat, sondern schützen konkret Innovation und Wohlstand in Deutschland. </li> <li>  Familienbewusste Personalpolitik: Seit 2015 mit dem audit berufundfamilie® ausgezeichnet, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen, nach den individuellen Bedürfnissen ausgerichteten Modellen sowie Telearbeitsplätze. Nach der Einarbeitungszeit besteht die Möglichkeit, bis zu 50 Prozent der Arbeitszeit im Home Office zu arbeiten. </li> <li>  Weiterentwicklung: Umfangreiche Fortbildungsangebote und Qualifizierungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung. </li> <li>  Teamzugehörigkeit: Einen Nachwuchskreis (NWK), der neuen Kolleginnen und Kollegen als Anlauf- und Austauschstelle dient. Einmal im Jahr besteht die Möglichkeit zur Teilnahme an der NWK-Fahrt zu einer ausländischen Wettbewerbsbehörde. </li> <li>  Weitere Vorteile: Einen Arbeitgeber-Zuschuss für ein Jobticket für Fahrten im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) sowie vermögenswirksame Leistungen. </li></ul><h2> Weitere Informationen:</h2><p> Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.</p><p> Die Arbeitsplätze im Bundeskartellamt sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.</p><p> Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Das Bundeskartellamt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.</p><h2> Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>  Dann bewerben Sie sich jetzt – und kommen in unser Team! </p> <p>  Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Kopien der Schul-, Hochschul-, Laufbahnprüfungs- und Arbeitszeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, ggfs. Nachweis über die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung etc.) bis zum 15. November 2024. </p> Unser Online-Bewerbungsportal finden Sie auf unserer Homepage: <a href="https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote" target="_blank">https://www.bundeskartellamt.de/stellenangebote</a>. <p>  Alternativ können Sie sich auch schriftlich bewerben. Senden Sie uns hierzu Ihre schriftlichen Bewerbungsunterlagen (möglichst nicht in Mappen, sondern in gehefteter Kopie) an Bundeskartellamt – Dezernat Z4B –, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn zu. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. </p> <p>  Die Datenschutzhinweise für Bewerberinnen und Bewerber zur Durchführung von Bewerbungsprozessen finden Sie hier. </p><h2> Haben Sie noch Fragen?</h2><p> Dann wenden Sie sich bitte an Herrn Emschermann, Z4B (Tel. 0228 9499-2329) oder senden Sie eine Nachricht an <a href="mailto:bewerbung@bundeskartellamt.bund.de" target="_blank">bewerbung@bundeskartellamt.bund.de</a>.</p><p> 1 Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche oder weibliche Variante, sondern steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs.</p>

Bürosachbearbeiterin bzw. Bürosachbearbeiter (w/m/d)

<p> Troisdorf ist mit ca. 79.000 Einwohnern die größte Stadt des Rhein-Sieg-Kreises. Darüber hinaus ist Troisdorf aufgrund der Nachbarschaft zu den Städten Köln und Bonn sowie zu den Naherholungsgebieten im Rhein-Sieg-Kreis sehr verkehrsgünstig gelegen und bietet herausragende Zukunftsperspektiven als Wirtschaftsstandort und Bildungsregion bei gleichzeitig hohem Freizeitwert. Die Stadtverwaltung Troisdorf ist eine sehr vielseitige, flexible und familienfreundliche Arbeitgeberin, die den verschiedenen Bedürfnissen der Beschäftigten gerne entgegenkommt.</p><p> Das Amt für Feuerwehrschutz und Rettungsdienst sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><h1> Rettungssanitäterinnen / Rettungssanitäter (m/w/d) <br> (EG 4 TVöD)</h1><p> Die Stellen sind befristet bis zum 30.09.2025. Eine Besetzung in Teilzeit ist möglich.</p><p> Wenn Sie gerne in einem motivierten Team in der Notfallrettung arbeiten, erwartet sie eine Feuer- und Rettungswache sowie ein weiterer Standort im Stadtteil Troisdorf-Mitte. Mit ca. 100 hauptamtlichen Mitarbeitenden und etwa 250 ehrenamtlichen Kräften werden jährlich rund 12.000 Rettungsdiensteinsätze und 900 Einsätze der Feuerwehr bewältigt. Hierzu werden in der Notfallrettung täglich sieben Funktionen in 24-Stunden-Schichten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 48 Stunden besetzt.</p><p> Sie werden auf modernsten Fahrzeugen des Rettungsdienstes u.a. mit elektro-hydraulischer Fahrtrage eingesetzt, nehmen an Fort- und Weiterbildungen u.a. im Rhein-Sieg-Kreis teil und haben die Möglichkeit, sich für zusätzliche verantwortungsvolle Aufgaben zu empfehlen.</p><p> Ihr Einsatz erfolgt in 16 bzw. 24-Stunden-Schichten im Rahmen der Notfallrettung als Fahrer*in eines RTW.</p><h2> Sie bringen mit</h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als Rettungssanitäter*in zum Einstellungstermin </li> <li>  ausreichender Impfschutz gegen Masern bzw. nachgewiesene Immunität gegen Masern </li> <li>  uneingeschränkte körperliche Leistungsfähigkeit und gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst </li> <li>  gültige Fahrerlaubnis mindestens der Klasse C1 zum Einstellungstermin </li> <li>  ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Bereitschaft zum flexiblen Einsatz in einem Team </li> <li>  Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen</h2><ul> <li>  eine nach der Entgeltgruppe 4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) ausgewiesene befristete Stelle </li> <li>  jährliches Leistungsentgelt </li> <li>  einen hochmodernen Fahrzeugbestand, der ebenso wie die Technik und die Wachen stetig angepasst und modernisiert wird </li> <li>  ein mitarbeiterorientiertes Dienstplansystem, durch welches in den vorhandenen drei Dienstgruppen eine individuelle und familienfreundliche Dienstgestaltung mit der Möglichkeit eines flexiblen Stundenkontos erfolgt </li> <li>  interne Aus- und Fortbildung zur Sicherstellung des Erhalts der notwendigen Qualifikation sowie darüber hinaus die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung </li> <li>  ein engagiertes und kameradschaftliches Team und eine kompetente Einarbeitung </li> <li>  die Möglichkeit zum Jobticket für Beschäftigte </li> <li>  eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung für Beschäftigte </li> <li>  Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z. B. vergünstigte Beiträge in ausgewählten Fitnessstudios </li></ul><p> Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Troisdorf sieht imRahmen des bestehenden Gleichstellungsplans besonders den Bewerbungen von qualifizierten Frauen mitgroßem Interesse entgegen.Ihre Bewerbungen werden nach den Maßgaben des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.</p><p> Weitere Fragen zur Stelle beantworten Ihnen gerne Herr Lars Gödel, Leiter des Amtes für Feuerschutz und Rettungsdienst, Telefon 02241963137, <a href="mailto:GoedelL@troisdorf.de" target="_blank">GoedelL@troisdorf.de</a> und Herr Peter Zimmermann, Leiter des Sachgebietes Einsatz und Organisation, Telefon 02241 963120, <a href="mailto:ZimmermannP@troisdorf.de" target="_blank">ZimmermannP@troisdorf.de</a>.</p><h2> Sind Sie interessiert?</h2><p> Dann reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal <a href="http://www.troisdorf.de/karriere" target="_blank">www.troisdorf.de/karriere</a> bis zum 31.10.2024 ein. Hierfür nutzen Siebitte den Button "Online-Bewerbung". Weitere Informationen zur Stadt Troisdorf erhalten Sie unter <a href="http://www.troisdorf.de" target="_blank">www.troisdorf.de</a>.</p>

Rettungssanitäterin / Rettungssanitäter (m/w/d)

<p>Wir sind die Cyber-Sicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit bislang rund 1.600 Be-schäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisie-rung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team auf über 1.700 Mitarbeitende. Hierfür suchen wir engagierte Führungskräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten.<br />
Fachbereichsleitung »Zentrale Aufgaben 2« (w/m/d)</p>
<p>(Besoldungsgruppe A 16 BBesO bzw. eine außertarifliche Vergütung von 8600,08 Euro)<br />
unbefristet am Dienstort Bonn<br />
       BSI-2024-165      </p>
<p>        Die Abteilung Z ist der zentrale Servicebereich und interne Dienstleister des BSI. Im Fachbereich Z 2 der Abteilung Z bilden die Bereiche Haushalt, Vergabe und Projektbegleitung, Innerer Dienst und Bau- und Liegenschaftsmanagement einen essentiellen Baustein für das Wirken der Fachabteilungen.<br />
      Die Fachbereichsleitung Z 2 ist nicht nur proaktiver Gestalter der entsprechenden digitalen Prozesse, sondern auch in der Rolle eines Chief Financial Officer (CFO) zentrale Ansprechperson für die Abteilungsleitung Z und die Amtsleitung. Im Rahmen des Risikomanagements erkennen Sie frühzeitig Handlungsbedarfe und unterstützen das strategische Controlling bei der Bereitstellung geeigneter Key-Performance-Indicator (KPI) zur Sicherstellung unserer ergebnisorientierten Zielerreichung.<br />
      Sind das für Sie keine Fremdwörter und Sie möchten einen wichtigen Beitrag zur operativen Cybersicherheit in Projekten und Regulierungsvorhaben des Bundes leisten? Sie haben Lust, Verwaltung, Wirtschaft und Gesellschaft bei der Umsetzung von IT-Sicherheit zu unterstützen, um so sicheres und selbstbestimmtes Handeln in der digitalen Welt auf nationaler und internationaler Ebene zu ermöglichen?<br />
Ihre Tätigkeiten:<br />
Sie leiten und steuern den Fachbereich »Zentrale Aufgaben 2« innerhalb der zweigliedrigen Abteilung »Zentrale Aufgaben«.<br />
Als Vorgesetzte / Vorgesetzter der engagierten und hochqualifizierten Führungskräfte geben Sie die Impulse zur strategischen Planung, Konzeption sowie Koordinierung des gesamten Fachbereichs.<br />
Sie verantworten die strategische Planung, Konzeption, Koordinierung sowie Steuerung und Umsetzung der durch den Fachbereich wahrzunehmenden Aufgaben.<br />
Sie gestalten aktiv die Digitalisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Verwaltungsprozesse.<br />
In regelmäßigen Business Reviews zu strategischen BSI-Positionen und den Themen des Fachbereichs pflegen Sie eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Amtsleitung sowie den Abteilungsleitungen, insbesondere im Hinblick auf eine wirkungsorientierte Bewirtschaftung der Haushaltsmittel.</p>
<p>Das sollten Sie mitbringen (Must-have):<br />
Sie besitzen einen Hochschulabschluss mit betriebswirtschaftlicher oder juristischer Ausrichtung (vorzugsweise der Fachrichtungen Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik).<br />
Sie sind eine authentische Persönlichkeit mit mehrjähriger Führungserfahrung, die Sie bestenfalls in den Bereichen Haushalt und Vergabe oder einem vergleichbaren Themenfeld nachweisen können.<br />
Sie verfügen über eine starke Innovationskraft und einen ausgeprägten Gestaltungsanspruch im beschriebenen Aufgabengebiet sowie über praktische Erfahrungen in der Optimierung von Prozessen und der Umsetzung von digitalen Transformationsprozessen in der Verwaltung oder in einem größeren Unternehmen.<br />
Sofern Sie bereits in einem Dienst- oder Angestelltenverhältnis im öffentlichen Dienst stehen, werden Sie bereits nach Besoldungsgruppe A 15 besoldet bzw. vergleichbar außertariflich vergütet und verfügen über die Laufbahnbefähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst.</p>
<p>Darüber würden wir uns freuen (Nice-to-have):<br />
Ihre ausgeprägte strategische und organisatorische Managementkompetenz erstreckt sich auch auf die Führung von Führungskräften.<br />
Sie haben Erfahrung in Bezug auf Risiko- und Projektmanagement einschließlich einer ergebnisorientierten Steuerung mittels KPI.<br />
Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung einer integrierten Systemlandschaft für Verwaltungs- oder Geschäftsprozesse.<br />
Sie bringen die Bereitschaft mit, gelegentliche und im Voraus planbare Dienstreisen wahrzunehmen.</p>
<p>Das bieten wir Ihnen:<br />
Ein tolles Team mit engagierten und hochqualifizierten Kolleginnen und Kollegen.<br />
Anspruchsvolle Aufgaben mit gesellschaftlichem Mehrwert.<br />
Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung und mobiles Arbeiten.<br />
Einen Dienstposten, der für die Besetzung mit einer Teilzeitkraft (mind. 70 %) geeignet ist.<br />
Ein gezieltes Onboarding und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie die Perspektive einer Verbeamtung.<br />
Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Gesundheitsangebot.<br />
Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 240 EUR.<br />
Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen.<br />
Ein vergünstigtes Deutschlandticket oder alternativ ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket).</p>
<p>       Sie wollen etwas bewegen und Deutschland zur Cybernation mitgestalten?<br />
       Dann kommen Sie ins  #TeamBSI !<br />
       Mehr über uns gibt es auf  #TeamBSI  und auf unseren sozialen Netzwerken       </p>
<p>Bewerben Sie sich jetzt im Team BSI  bis zum 12.11.2024</p>
<p>Die Auswahlinterviews werden am Dienstsitz in Bonn durchgeführt und      sind für den 4./5. Dezember 2024 vorgesehen.<br />
Ihr Kontakt zu uns:<br />
Fragen zur Personalgewinnung: Herr Kluwe unter 0228 99 9582 4096.<br />
Fachliche Fragen: Frau Dr. Schuster unter 0228 99 9582 4188.<br />
Fragen zum Bewerbungsmanagementsystem: Servicezentrum Personalgewinnung des Bundes-verwaltungsamtes unter 0228 99 358 87500.</p>
<p>Wissenswertes:<br />
      Als  #TeamBSI  ermutigen wir Frauen ausdrücklich, sich zu bei uns zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt berücksichtigt. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller geschlechtlichen Identitäten, jeden Alters und jeder Herkunft.<br />
      Zudem sehen wir uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen. Bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen werden sie bevorzugt berücksichtigt. Es wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.<br />
      Ihr Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach  § 9 SÜG  (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht ( § 14 SÜG ).<br />
      Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein entsprechender Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem Abschluss in Deutschland erforderlich (Übersetzungen sind nicht ausreichend). Wir bitten um Vorlage der Feststellung der Vergleichbarkeit durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Weitere Informationen dazu finden Sie  hier .<br />
      Ein verantwortungsbewusster Umgang mit personenbezogenen Daten ist für uns selbstverständlich. Wir sorgen dafür, dass Sie wissen, wann welche Daten erhoben und wie sie verwendet werden. Das BSI hat technische und organisatorische Maßnahmen getroffen, die sicherstellen, dass die Vorschriften über den Datenschutz beachtet werden. Bitte beachten Sie, dass Ihre Daten aufgrund der zu besetzenden Position an das Bundesministerium des Innern und für Heimat weitergegeben werden. Unsere detaillierten Datenschutzbedingungen finden Sie  hier .</p>


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