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Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns! 
Für unser Einrichtung Forschungsinfrastrukturen in Köln suchen wir eine/n
 Natur- oder Ingenieurwissenschaftler/in o. ä. (w/m/d) Wissenschaftsmanager/in für Forschungsinfrastrukturen des DLR 
 Das erwartet Sie: 
Wir suchen Sie als Wissenschaftsmanagerin/​Wissenschaftsmanager in unserem Team in der Stabsabteilung Forschungsinfrastrukturen. 
Wir sind direkt dem Vorstand für Innovation, Technologietransfer und wissenschaftliche Infrastrukturen des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. unterstellt. Unser Team bereitet Entscheidungen des Vorstands zu Investitionen und zur Finanzierung von Großforschungsanlagen vor. Dabei ist fachliche Tiefe ebenso gefragt wie interdisziplinärer Überblick. Wenn Sie strategisches Denken und Fingerspitzengefühl in Verhandlungen mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig. 
Sie erheben, planen und bewerten die Investitionsbedarfe der Institute und Einrichtungen des DLR. 
Sie begleiten die Großforschungsanlagen über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg, vom Aufbau über den Betrieb bis zur Schließung. 
Sie bereiten Handlungsempfehlungen für den Vorstand vor zu Investitionen und Großforschungsanlagen. 
Sie analysieren die fachlichen und programmatischen Ziele des DLR in Bezug auf die benötigten Großforschungsanlagen.
Wir bieten Ihnen eine projektorientierte, interdisziplinäre Tätigkeit, bei der Sie in ganz Deutschland unterwegs sind, um mit den Instituten und Einrichtungen des DLR im Gespräch zu bleiben. Flexible Arbeitszeiten und ein mobiles Büro bei Dienstreisen sind bei uns gelebter Alltag. In Ihrem Team finden Sie Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Fachrichtungen, die vom wissenschaftlichen und strategischen Austausch untereinander profitieren.
 Das erwarten wir von Ihnen: 
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom Uni) der Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren relevanten Fachrichtung mit Bezug zu den DLR Forschungsschwerpunkten 
nachweisbare praktische Erfahrungen im Projektmanagement (z. B. internationale, nationale oder interdisziplinäre Projekte, Aufbau und/oder Betrieb von Großforschungsanlagen, Promotion usw.) 
nachweisbare praktische Erfahrungen im interdisziplinären bzw. fachübergreifenden Arbeiten, möglichst im universitären oder im Forschungsbereich 
Bereitschaft zur erhöhten Reisetätigkeit innerhalb Deutschlands 
ausgeprägte Teamfähigkeit 
stilsicheres, souveränes und freundliches Auftreten 
Organisationsgeschick und Fähigkeit zu konzeptionellem, interdisziplinärem Denken und eigenständigem Handeln 
hohe Flexibilität und Belastbarkeit 
sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift der deutschen Sprache 
gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten 
ausgeprägte Beratungskompetenz und Verhandlungsgeschick 
ausgeprägter Qualitätsanspruch und Dienstleistungsorientierung 
Promotion (von Vorteil, aber keine Voraussetzung) 
Kenntnisse der strategischen Ziele des DLR/der Institute und deren wissenschaftlich technischen Profile sowie der Forschungsschwerpunkte des DLR von Vorteil
Unser Angebot:
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung. 
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Volker Speelmann telefonisch unter +49 2203 601-4103 , Mobil: +49 160 97207222 . Weitere Informationen zu dieser Position mit der Kennziffer 94302 sowie zur Vergütung und zum Bewerbungsweg finden Sie online .

Natur- oder Ingenieurwissenschaftler/in o. ä. (w/m/d) Wissenschaftsmanager/in für Forschungsinfrastrukturen des DLR

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. 
Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das »digitale Nervensystem« der BImA ständig weiter. 
Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!
Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
 IT-Assistentin / IT-Assistenten für die Spartenleitung IT (w/m/d) (Besoldungsgruppe A 9m BBesO / Entgeltgruppe 9a TVöD Bund, Kennung: ZEIT0000 01, Stellen-ID: 1195175)
Die Einstellung erfolgt unbefristet. 
Sie übernehmen die Abwicklung der Büroorganisation im Tagesgeschäft und unterstützen hierbei die Spartenleitung der Sparte Informationstechnik.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
IT Organisationsmanagement 
Erstellung von Präsentationen, Analysen, Statistiken und Reportings als Entscheidungsgrundlage 
Protokollführung und -verfolgung 
Vorbereitung, Organisation und Betreuung von Sitzungen und Veranstaltungen 
Organisation von Terminen und Reisen inkl. Reisekostenabrechnungen 
Verwaltung und Ablage von Dokumenten und Daten
IT Kommunikation und Kundenbetreuung 
Organisation und Bearbeitung der schriftlichen und telefonischen Korrespondenz 
Interne und externe Kommunikation mit unterschiedlichen Geschäftspartnerinnen und Geschäftspartnern sowie Betreuung von externen Dienstleisterinnen und Dienstleistern 
Unterstützung im Bereich IT Projektmanagement
Auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz fallen ggf. Dienstreisen an.
Was erwarten wir?
Qualifikation:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Bürokauffrau/​-mann) oder vergleichbare Qualifikation bzw. Laufbahnbefähigung für den mittleren Dienst 
Fachkompetenzen:
Berufserfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich Assistenz 
Kenntnisse im Projektmanagement 
Fundierte Kenntnisse bzgl. IT-Standardanwendungen (Microsoft-Office-Programme, Windows) 
Grundkenntnisse in den Bereichen IT-Recht und Compliance 
Grundkenntnisse in den Bereichen Datenschutz und IT-Sicherheit
Weiteres:
Ausgeprägte Diskretion im Umgang mit Personaldaten 
Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise 
Gutes Organisationsgeschick 
Gute Auffassungsgabe 
Kunden-​/adressatenorientiertes Verhalten 
Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz und Empathie
Was bieten wir?
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin 
Betriebliche Altersvorsorge 
30 Tage Urlaub 
Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten 
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung 
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 
Fortbildungsangebote sowie berufliche Weiterentwicklung 
Kurse zur Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen sowie gesundes Arbeiten 
Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
Verkehrsgünstige Lage 
Zuschuss zum DeutschlandJobTicket 
Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 6. November 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1195175 .
Jetzt bewerben! 
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 49. Kalenderwoche statt.
Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181-1250 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Papaspyrou unter der Telefonnummer +49 228 37787-610 .
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> .
Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> .
Hinweise:
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. 
Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. 
Sollte eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegen, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. 
Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
<a href="http://www.bundesimmobilien.de">www.bundesimmobilien.de</a>

IT-Assistentin / IT-Assistent für die Spartenleitung IT (w/m/d)

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. 
Bewerben Sie sich für unseren Regionalbereich Nord am Standort Arnsberg als
Industriemechaniker/in (m/w/d)
 und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen - darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze - und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement. 
Ihre Aufgaben: 
 - Instandsetzung und Wartung der Maschinentechnik von abwassertechnischen Anlagen 
 (z. B. Pumpen, Getriebe und Antriebe, Schieber, Steuer- und Regeltechnik) 
 - Anfertigung von Stahlbauteilen für die Maschinentechnik und Betriebsanlagen 
 - Instandsetzung und Neubau von Rohrleitungen der Betriebsanlagen 
 - Instandsetzung und Wartung von Außenanlagen (z. B. Pumpwerke und Stauraumkanäle) 
 - Dokumentation und Beschaffung von Material und Ersatzteilen über SAP 
 - Enge Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Betriebsschwerpunkten und Fachteams 
 - Bereitschaft zur Übernahme von fachfremden Aufgaben 
 - Bereitschaft zur Fortbildung 
Sie bieten uns:
 - Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker/in 
 oder in einem vergleichbaren Beruf 
 - Begeisterung für die Abwasserbehandlung sowie für den Umwelt- und Gewässerschutz 
 - Erfahrung im Kläranlagenbetrieb ist wünschenswert 
 - Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten 
 - Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit 
 - Führerschein der Klasse B (Klasse BE ist wünschenswert) 
Ein Umfeld, das begeistert!
 - Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber 
- Betriebliche Altersversorgung 
- Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 
- 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten 
- Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
- Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops) 
Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. 
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. 
Sind Sie interessiert ? 
 Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de">www.ruhrverband.de</a> bis zum 07.11.2024. 
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Frau Strube als Vertreterin der Fachabteilung telefonisch unter 02931/551150 zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben

Industriemechaniker/in (m/w/d)

Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr. 
Bewerben Sie sich für unsere Abteilung Instandhaltungsmanagement am Standort Dortmund-Oespel als
Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)
 und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen - darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze - und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement. 
Ihre Aufgaben:
 - Durchführen von Programmierarbeiten an speicherprogrammierbaren Steuerungen (Siemens S7) 
- Umprogrammieren und Vereinheitlichen von Datenschnittstellen (SPS-Ebene, Fernwirktechnik) 
 an bestehenden Anlagen 
- Erstellen von Funktions- und Sicherheitskonzepten im Bereich der Anlagenautomation 
- Entwickeln, fortführen und umsetzen von firmeneigenen Standardbausteinen und 
 technischen Vorschriften 
Sie bieten uns:
 - Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur staatlich geprüften Techniker/in 
 der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar 
- Vertiefte SPS-Kenntnisse (Siemens Step7, Siemens TIA, wünschenswert Siemens S5) 
- Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen 
- Vertiefte Programmierkenntnisse in den Programmiersprachen SCL, AWL, FUP, IEC 61131-3 
- Kenntnisse in der Datenkommunikation mit Profibus-DP, Profinet und Ethernet 
- Kenntnisse im Bereich Fernwirktechnik und Datenfernübertragung 
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office Produkte 
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit 
- Führerschein Klasse B 
- Deutschkenntnisse (C1) 
Ein Umfeld, das begeistert!
 - Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber 
- Betriebliche Altersversorgung 
- Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem 
- 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten 
- Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf 
- Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops) 
Der Ruhrverband fördert die Chancengleichheit und freut sich besonders in den technischen Berufen über Bewerbungen von Frauen. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. 
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. 
Sind Sie interessiert ? 
 Dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.ruhrverband.de">www.ruhrverband.de</a> bis zum 14.11.2024. 
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne an unsere Personalabteilung telefonisch unter 0201/178-1391/-1394. Für inhaltliche Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Schnatmann als Vertreter der Fachabteilung telefonisch unter 0231/96975210 zur Verfügung. 
Jetzt Bewerben

Staatlich geprüfte/r Techniker/in der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d)

IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d) 
 beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin - 
am Standort Düsseldorf-Golzheim 
Sie verziehen das Gesicht, wenn Sie Papier oder Aktendeckel sehen? Sie jubeln, wenn das System automatisch eine Nachricht erstellt, anstatt dass die Beschäftigten eine E-Mail tippen müssen? Sie wollen von innovativen Technologien nicht nur in der Presse lesen, sondern diese selber einsetzen und gestalten? 
 Dann werden Sie Teil unseres Teams und setzen unseren kontinuierlichen Prozess der Digitalisierung fort. 
 Das Landesamt arbeitet bereits weitgehend papierlos und verfügt über diverse Schnittstellen der IT-Verfahren, doch die Digitalisierung ist noch lange nicht abgeschlossen. Hierfür brauchen wir Sie. 
Schnuppertag zum Kennenlernen:
 Sie möchten uns gerne persönlich kennenlernen und Ihren zukünftigen Arbeitsplatz vor der Bewerbung erkunden? Dann kommen Sie zu unserem Schnuppertag in Düsseldorf-Golzheim am 
28.10.2024, 14:00 - 15:30 Uhr
 Anmeldung zum Schnuppertag: 
E-Mail: <a href="mailto:kimmara.stratmann@fv.nrw.de">kimmara.stratmann@fv.nrw.de</a> , Telefon: 0211-82224773
 Ihre Aufgaben - Werden Sie zum Motor der Digitalisierung für unsere Behörde 
 Als IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d): 
führen Sie fachlich ein Team von perspektivisch ca. acht Mitarbeitenden für den Support und die Administration von IT- und Fachverfahren 
entwickeln Sie die Fachverfahren weiter, indem sie Anforderungen analysieren und Lösungen konzeptionieren 
gestalten Sie Abläufe und Prozesse im LaFin 
stimmen Sie Maßnahmen mit den beteiligten Bereichen im LaFin und im Ministerium der Finanzen ab 
leiten Sie verantwortlich mittlere bis komplexe Projekte mit dem Schwerpunkt, Fachlichkeit, Prozesse und IT erfolgreich zusammenzubringen 
steuern Sie Dienstleister wie IT.NRW oder Hersteller der Fachverfahren 
beobachten Sie Entwicklungen im Umfeld der Digitalisierung in der Verwaltung und prüfen deren Nutzen für unsere Behörde 
Ihr Profil - Qualifikation und persönliche Kompetenzen zeichnen Sie aus.
Ihre erforderlichen Qualifikationen: 
Beamtinnen und Beamten: 
 vorliegende Verbeamtung in der Laufbahngruppe 2.2 im allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienst bis zur Besoldungsgruppe A 14 
Nicht verbeamtete Personen /Quereinsteigende 
Tarif-/Regierungsbeschäftigte bis Entgeltgruppe 13 
 absolviertes Masterstudium (oder gleichwertig) in den Fachrichtungen Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder Verwaltungsinformatik 
sowie 
nachgewiesene Erfahrungen in der Projektarbeit, vorzugweise in der öffentlichen Verwaltung von mind. 3 Jahren 
nachgewiesene Erfahrung im Support oder der Administration von Fachverfahren von mind. 2 Jahren 
Organisations- und Koordinationsfähigkeit gepaart mit einer hohen Flexibilität und Belastbarkeit 
Entscheidungsfähigkeit zusammen mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein 
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit 
Problemlösungskompetenz und die Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten 
ziel- und ergebnisorientiertes Handeln unter Beachtung der Interessen der Gesamtorganisation 
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung - fachlich und persönlich 
Bereitschaft zu Dienstreisen an die Standorte Essen, Hamm, Köln und Düsseldorf-Lierenfeld 
 Idealerweise bringen Sie darüber hinaus mit: 
Erfahrungen bei einer Landes-, Kommunal- oder Bundesverwaltung im Umfang von mind. 2 Jahren 
Kenntnisse in der Finanzverwaltung 
Mitarbeit in einem Digitalisierungsprojekt des Programms DVN (z. B. EVA, my.NRW) 
Erfahrungen in der fachlichen Steuerung von Teams mit heterogenen Aufgabenbereichen 
Erfahrungen in der Standardisierung und Prozessautomation 
Ihre Perspektive - Freuen Sie sich auf ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Ihnen viel mehr als nur ein sicheres Einkommen bietet. 
Es erwartet Sie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, welches für Voll- sowie Teilzeit geeignet ist und sich sowohl an die oben genannten verbeamteten Personen als auch an Tarifbeschäftigte richtet. Dabei soll der Teilzeitanteil mindestens 75 % der Sollarbeitszeit betragen. Es findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit Eingruppierung in die Entgeltgruppe 13 Anwendung. Weitere Voraussetzung ist das erfolgreiche Absolvieren des AC-Verfahrens für die Laufbahngruppe 2.2 (Management-Select-Verfahren) im Ministerium der Finanzen Nordrhein-Westfalen. Weitere Informationen finden Sie hier . 
 Unsere Benefits: 
 Erfahren Sie hier gerne mehr! 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 07.11.24 über unser Online-Bewerbungsverfahren: 
<a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533814">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533814</a> . 
 Sie wünschen weitere Informationen? Wir sind gerne für Sie da.
 Für fachliche Fragen: 
 Herr Schmitz ☎ 0211/8222-4082 
 Für Fragen bzgl. Ihrer Bewerbung: 
 Frau Asbach ☎ 0211/8222- 4694
Hinweise: 
Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt und in Bereichen, in denen sie noch unterrepräsentiert sind, bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. 
 Die Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. 
 Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Zudem hat das LaFin die Charta der Vielfalt unterzeichnet und setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität. Informationen zum Datenschutz finden Sie auf unserer Internetseite . 
Jetzt Bewerben

IT-Referentin / IT-Referent (w/m/d) beim Landesamt für Finanzen NRW - LaFin -

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer digitalen Zentralbank! 
 (Junior) Cloud Engineer (m/w/d) 
Frankfurt am Main Berlin Düsseldorf Hamburg Hannover Leipzig Mainz München Stuttgart
Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet
ab sofort
Stellen-ID: 
2024_0890_02
JETZT BEWERBEN! 
Arbeit von besonderem Wert: 
 Ihr Einsatz bei uns
Als Junior Cloud Engineer in einem agilen interdisziplinären Team wirken Sie bei der Bereitstellung und beim Betrieb von Services in der Private und Public Cloud der Bundesbank mit und können dabei an einem der folgenden Themen mitwirken: 
die Event Streaming Plattform (Kafka) als eine der zentralen Kommunikationsplattformen für die Cloud. Sie übernehmen Aufgaben für die Einführung der Plattform und die Systemintegration in die IT-Landschaft der Bundesbank. 
die API-Management-Plattform (Apigee) als eine zentrale Kommunikationsplattform für die Cloud. Sie übernehmen Aufgaben für die Weiterentwicklung der Plattform, die weitere Automatisierung und die weitere Systemintegration in die IT-Landschaft der Bundesbank. 
die Landing Zone(s) in der Public Cloud (Azure), bestehend aus u. a. Netzwerkkomponenten, Storage und (Managed-)Services. Sie übernehmen Aufgaben für die Implementierung und die Konfiguration der Landing Zone(s). 
die CI/CD-Pipeline bestehend u. a. aus GitLab, Artefaktmanagement, Qualitätssicherung und Security Tools. Sie stellen Lösungen im Umfeld der CI/CD-Pipeline für die gesamte Bank zur Verfügung.
Während der Tätigkeit in allen Themenfeldern sind Sie Teil eines agil organisierten Teams mit interdisziplinärer Besetzung aus internen und externen Experten und arbeiten im Rahmen des Onboardings auch mit Experten anderer Einheiten zusammen.
Besondere Werte: 
 Ihre Qualifikationen
Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik bzw. vergleichbarer Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus einer langjährigen Berufserfahrung 
Als Event Streaming Engineer: Kenntnisse von Event Streaming Plattformen, insbesondere Kafka von Vorteil 
Als API-Management-Plattform Engineer: Kenntnisse von API-Management-Plattformen, insbesondere Apigee, von Vorteil 
Als Public Cloud Engineer: Kenntnisse und Erfahrung mit einem Cloud Service Provider, bevorzugt mit Microsoft Azure 
Als CI/CD-Engineer: Kenntnisse im Bereich Artefaktmanagement (vorzugsweise JFrog), Softwarequalitätsanalyse (vorzugsweise Sonarqube) und Application Security Testing sind von Vorteil 
Von Vorteil sind Kenntnisse von modernen Infrastruktur- und Systembereitstellungskonzepten (CI/CD-Pipeline), Container-Plattformen und unterschiedlichen Cloud Modellen 
Nützlich sind Kenntnisse und Erfahrung in der Automatisierung von Aufgaben (z. B. mit Hilfe von Terraform oder Ansible) 
Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohes Engagement, Teamfähigkeit sowie gute Arbeitsorganisation 
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile 
Vergütung &amp; Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 57.000 EUR bis 74.000 EUR), zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A11), Umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 57.000 EUR bis 74.000 EUR), zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A11), Umfangreiches Weiterbildungsangebot
New Work Homeoffice-Möglichkeiten, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten
Zusatzleistungen betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket, zentrale Lage betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebsrestaurant, kostenloses Jobticket, zentrale Lage
Wollen Sie unser Team bereichern? 
Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. 
Ihre Fragen zur Bewerbung 
Zeynep Görüken, 069 9566-35728 
<a href="mailto:jobs@bundesbank.de">jobs@bundesbank.de</a>
Ihre Fragen zum Aufgabengebiet 
Verena Kehren, 069 9566-38690 
Walter Bauer, 040 3707-6512 
<a href="mailto:walter.bauer@bundesbank.de">walter.bauer@bundesbank.de</a>
Bitte bewerben Sie sich bis zum 03.11.2024 mit der Stellen-ID 2024_0890_02 über unser Online-Tool.
JETZT BEWERBEN!
Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. 
Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.
Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter <a href="http://www.bundesbank.de/karriere">www.bundesbank.de/karriere</a> .
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 Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main

(Junior) Cloud Engineer (m/w/d)

Nicht irgendeine Stadt. 
 Nicht irgendein Job. 
 Wir suchen... 
 .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 Staatlich geprüfte*r Bautechniker*in im Aufgabenbereich Kanalbestandssicherung 
 für den Stadtentwässerungsbetrieb 
 EG 9b TVöD 
 Über 500 Beschäftigte des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf (SEBD) sorgen unter anderem für die Abwasserbeseitigung und -reinigung der im Düsseldorfer Stadtgebiet anfallenden Abwässer und sind verantwortlich für die Betriebsfähigkeit von zwei Großklärwerken sowie für ein über 1.550 Kilometer langes Kanalnetz mit 150 Pumpstationen und weiteren Einrichtungen. 
 In der Abteilung Grundlagenplanung sorgen Sie mit ihrem Einsatz für den baulichen Schutz der bestehenden Abwasserkanäle und weiterer Bauwerke der Entwässerung bei Baumaßnahmen Dritter im öffentlichen Raum. 
Ihre Aufgaben unter anderem: 
Sie prüfen eigenständig Planunterlagen von Baumaßnahmen Dritter im Hinblick auf mögliche Beeinträchtigungen auf das bestehende Kanalnetz und falls erforderlich ermitteln Sie Bedingungen und Auflagen, die der Bestandssicherung dienen 
 Sie beteiligen bei Bedarf weitere Fachabteilungen innerhalb des SEBD und koordinieren die einzelnen Belange der Abteilungen 
 Sie fertigen koordinierte Stellungnahmen an und dokumentieren systematisch durchgeführte Maßnahmen, bei denen eine Betroffenheit des Kanalnetzes vorhanden ist 
 Sie vertreten die Belange des Kanalbestandsschutzes im Rahmen ämterübergreifender Abstimmungsgespräche und gegenüber dem Baulastträger oder den Bauunternehmen 
 Sie nehmen im Vorfeld von Baumaßnahmen für den unterirdischen Leitungsbau Termine vor Ort (oder virtuell) zur Trassenfindung wahr 
 Sie führen eigenverantwortlich Bauüberwachungen von Baumaßnahmen oder Zwischenkontrollen vor Ort durch.
Ihr Profil: 
staatlich geprüfte*r Bautechniker*in im Bereich Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation 
 gute IT-Kenntnisse (MS Office Anwendungen), darüber hinaus Kenntnisse im Bereich Geografische Informationssysteme wünschenswert 
sicheres und verbindliches Auftreten sowie gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit 
 Organisations- und Verhandlungsgeschick 
 hohes Maß an Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit 
 Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B und die Bereitschaft, ein Dienstfahrzeug zu führen.
 Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf: 
 Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. 
 Es erwarten Sie: 
 ein kommunikatives, hilfsbereites und lösungsorientiertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt 
 die Möglichkeit zur flexiblen mobilen Arbeit 
 eine Einarbeitungsphase mit Spaß und guter Betreuung 
 eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte 
 gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten 
 eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung 
 weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen).
Was Sie sonst noch wissen sollten: 
 Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). 
Wir leben Vielfalt. 
 Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de">www.charta-der-vielfalt.de</a> . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. November 2024 über den Link: 
<a href="https://karriere.duesseldorf.de/staatlich-gepruefter-bautechnikerin-im-aufgabenbereich-kan-de-f6000">https://karriere.duesseldorf.de/staatlich-gepruefter-bautechnikerin-im-…</a>. html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/21/14/24/123. 
Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt 
 Elke Freistühler, Telefon 0211 89-94583, 
 gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren 
 ist Ihre Ansprechperson 
 Nadine Bayer, Telefon 0211 89-21234 
 Landeshauptstadt Düsseldorf, 
 Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Staatlich geprüfte*r Bautechniker*in im Aufgabenbereich Kanalbestandssicherung

Nicht irgendeine Stadt. 
 Nicht irgendein Job. 
 Wir suchen... 
 .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
 Leitung des städtischen Krematoriums 
 für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt 
 EG 12 TVöD 
 Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Düsseldorf unterhält mit derzeit rund 600 Mitarbeiter* innen die städtischen Grün- und Freiflächen sowie Friedhofs- und Forstflächen. Die Abteilung Friedhöfe betreibt mit seinen rund 200 Kollegen*innen 13 kommunale Friedhöfe mit einer Gesamtfläche von rund 263 Hektar sowie das städtische Krematorium mit insgesamt 3 Ofenlinien. Im Krematorium finden jährlich rund 7.000 Einäscherungen statt. 
Ihre Aufgaben: 
Betriebsleitung des Krematoriums verbunden mit der Personalführung und -verantwortung von derzeit 7 Mitarbeiter*innen im Schichtbetrieb 
Planung, Steuerung und betriebswirtschaftliche sowie technische Entwicklung des Krematoriums 
Aufsicht über die Steuerung und Kontrolle der gesamten Anlage mit drei Ofenlinien und einem Emissionsrechner zur Gewährleistung eines reibungslosen Einäscherungsbetriebes, verbunden mit der Behebung von Störungen und Beschaffung von Ersatz- und Verschleißteilen, Koordinierung von Wartungs- und Reparaturarbeiten 
Sicherstellung, Kontrolle und Umsetzung von Regelungen zur Verkehrssicherung, Sicherheitsvorschriften sowie der aktuellen gesetzlichen Vorschriften auf Bundes- und Landesebene (BeStG NRW, BImSchV, BImSchG usw.) 
unterstützende Bearbeitung administrativer Aufgaben wie Freigabeerstellung zur Kremation oder Kontrolle über die Beisetzung der Urnen 
Teilnahme an Projekten und Mitarbeit im Arbeitskreis Kommunale Krematorien des Deutschen Städtetages sowie Öffentlichkeitsarbeit und Führungen von Besuchern*innen. 
Ihr Profil: 
Bachelor of Engineering Fachrichtung Energietechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation, mehrjährige Berufserfahrung im Krematorium wünschenswert 
Führungskompetenz/-fähigkeit sowie hohe soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikationsfähigkeit 
hohe Einsatzbereitschaft, technisches Verständnis sowie Fähigkeit, Arbeitsabläufe und -prozesse zu organisieren 
Verwaltungserfahrung wünschenswert, gute Kenntnisse in der Anwendung der Standardsoftware, Kenntnisse in der Anwendung von Friedhofsfachverfahren (FIM) wünschenswert beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen 
psychische Belastbarkeit und Stressstabilität sowie die Fähigkeit zum sensiblen Umgang mit Angehörigen 
Bereitschaft zur Wahrnehmung von Diensten außerhalb der üblichen Arbeitszeit und Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B.
 Für Berufsanfänger gilt: Voraussetzung für die Eingruppierung in die EG 12 TVöD ist eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung kann aus tarifrechtlichen Gründen daher bis zum Erreichen dieser Voraussetzung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. 
 Gehören Sie zum Personenkreis der Techniker*innen oder Meister*innen, ist eine Eingruppierung in die EG 12 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Ggf. kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. 
Was Sie sonst noch wissen sollten: 
 Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). 
Wir leben Vielfalt. 
 Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: <a href="http://www.charta-der-vielfalt.de">www.charta-der-vielfalt.de</a> . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. 
 Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 14. November 2024 über den Link: 
<a href="https://karriere.duesseldorf.de/leitung-des-staedtischen-krematoriums-de-f5981.html?agid=19html?agid=19">https://karriere.duesseldorf.de/leitung-des-staedtischen-krematoriums-d…</a> Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 68/04/16/24/123. 
 Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet 
 steht Ihnen im Fachamt 
 Jörg Gillet, Telefon 0211 89-94834, 
 gerne zur Verfügung Für das Bewerbungsverfahren 
 ist Ihre Ansprechperson 
 Christiane Lindhorst, Telefon 0211 89-95840, 
 Landeshauotstadt Düsseldorf 
 Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf

Leitung des städtischen Krematoriums (m/w/d)

Mit dir treffen wir immer den richtigen Ton. Sabrina, Head of People &amp; Culture I Victoria, Recruiterin<h1> Sales Manager HR-Tech – Akquise / Mediaberatung (m/w/d)</h1> Stellencockpit: Das ist ein Joint Venture zwischen WESTPRESS und Prospective Media aus Zürich. Als echte Profis im Personalmarketing bieten wir passgenaue Recruiting-Technologien für Unternehmen jeder Größe. Damit unsere Kunden immer den besten Service und die idealen Produkte erhalten, werden Kreativität, Kollegialität und top Beratung bei uns großgeschrieben. Du hast Lust darauf, zum Hörer zu greifen, Kunden für unsere Produkte zu begeistern und Abschlüsse zu erzielen? Dabei ist dein kommunikatives Geschick ebenso ausgeprägt wie dein Interesse für moderne Technik? Dann steig ein in unser bunt gemischtes Team aus Medienberatern! Deine Aufgaben:<ul> <li> Ob Inbound- oder Outbound-Sale: mit deinen kommunikativen Skills Neukunden per Telefon sowie E-Mail gewinnen und unsere (Bestands-)Kunden beraten bzw. betreuen </li> <li> Durch die punktgenaue Mediaberatung die Probleme der Kunden und unsere technischen Lösungen zusammenführen </li> <li> Die Dokumentation und Kundenverwaltung in unserem CRM-System (Sales Force) übernehmen </li> <li> Immer auf der Höhe der Zeit: unser individuelles Multiposting-Tool optimal präsentieren und an den Kunden bringen </li> <li> Nicht zuletzt auf deiner Agenda: routiniert Medienangebote offerieren und diese nachfassen </li></ul> Dein Profil:<ul> <li> Nice to have: eine abgeschlossene Ausbildung – was aber vor allem zählt: Berufspraxis im In- und Outbound und gute digitale Fähigkeiten </li> <li> Gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise in Salesforce </li> <li> Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift </li> <li> Der optimale Mix aus einer hohen Dienstleistermentalität und einem ebenso empathischen wie aufgeschlossenen Auftreten </li></ul> Darauf kannst du dich freuen:<ul> <li> Wir planen langfristig mit dir: Grundgehalt plus zielorientiertes Provisionsmodell sowie echte Perspektiven mit Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und neue technische Ausstattung </li> <li> Ein starkes Team mit Platz für Ideen, Duz-Kultur und einem starken Zusammenhalt </li> <li> Statt Wolkenkratzer und Großstadthektik – ein modernes und barrierearmes Bürogebäude sowie die Möglichkeit auf Homeoffice </li> <li> Höchste Qualität: Vermarktung eines etablierten Produkts, das Technikinteressierte begeistert </li> <li> Lass uns losradeln! Attraktives JobRad-Leasing mit einem Full-Service-Zuschuss </li></ul> Klingt interessant für dich? Super – dann freut sich Friederike Altena darauf, von dir zu hören. Du erreichst sie unter 02385 930-602. Los geht's: Deine Bewerbung schickst du uns einfach online inklusive deiner Gehaltsvorstellung über den Bewerbungs-Button. Wenn alles passt, lernen wir uns schon bald näher kennen. Wir freuen uns auf dich! WESTPRESS Kreativ-Allee 59069 Hamm <a href="http://www.westpress.de" target="_blank">www.westpress.de</a>

Sales Manager HR-Tech - Akquise / Mediaberatung (m/w/d)

<h1> Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)</h1> Kassel Vollzeit oder Teilzeit<h3> ÜBER UNS</h3> Wir sind eine heilpädagogische Einrichtung auf anthroposophischer Grundlage im Habichtswald gelegen, mit Wohngruppen und einem Angebot von bis zu 90 Förderschulplätzen für Kinder und Jugendliche mit Assistenzbedarf. In natürlichem Umfeld ist ein Lebensort für Kinder und Jugendliche entstanden, an dem sie sich angenommen fühlen können und eine auf ihre individuellen Bedarfe abgestimmte Betreuung und Förderung erfahren. Im Rahmen der Kooperation der Bereiche Schule, Wohnen und Therapie werden die Kinder und Jugendlichen auf eine größtmögliche Selbstständigkeit und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben vorbereitet. In Förderschule und Wohnbereich stellen wir ein ganzheitliches Betreuungs- und Förderangebot für die Kinder und Jugendlichen bereit. Dabei stehen eine rhythmische Tages- und Wochengestaltung, naturnahe Erlebnisse und eine gesunde Ernährung auf biologischer Grundlage im Mittelpunkt unserer Arbeit.<h3> WIR SUCHEN</h3> einen kaufmännischen Mitarbeiter / Fachkraft für Rechnungswesen (m/w/d) mit entsprechender Ausbildung und mindestens zweijähriger Berufserfahrung in Teilzeit (20 bis 25 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<h2> Sachbearbeiter Rechnungswesen (m/w/d)</h2><h3> WIR BIETEN:</h3><ul> <li> Wertschätzung und Anerkennung Deines Engagements </li> <li> ein kollegiales, vertrauensvolles und hilfsbereites Miteinander </li> <li> Unterstützung Deiner Ideen und Individualität </li> <li> einen regelmäßigen kommunikativen Austausch </li> <li> ein attraktives Gehalt orientiert am TVöD </li> <li> Urlaubsgeld und 13. Gehalt </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> VL </li> <li> Jobticket und Bike Leasing </li> <li> interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, Bildungsurlaub </li> <li> eine gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln </li> <li> Kostenfreie Parkplätze </li> <li> eine hervorragende Küche mit regionalen Produkten in Bioqualität </li> <li> ein Arbeitsplatz in idyllischer Umgebung in der Nähe des UNESCO Weltkulturerbes Bergpark-Wilhelmshöhe </li></ul><h3> DEINE AUFGABEN</h3><ul> <li> Prüfung und Erfassung von Eingangsrechnungen </li> <li> Klärung von Differenzen </li> <li> Mitwirkung bei der Bearbeitung von Buchungsvorgängen in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro </li> <li> Reisekostenabrechnungen </li> <li> Kassenbuchführung </li> <li> Zuarbeit für Leitungskräfte/Controlling </li> <li> Allgemeine administrative Tätigkeiten </li></ul><h3> DEIN PROFIL</h3><ul> <li> eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung </li> <li> strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Zahlenaffinität und IT-Affinität </li> <li> Erste Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich </li></ul><h3> BESONDERHEITEN</h3> Fragen beantworten Ihnen gern Simone von Glahn (Verwaltungsleitung) 0561-93896-23 und Ralf Kaiser (Controlling) 0561-93896-30. Institut Lauterbad Ehlener Straße 27 34131 Kassel <a href="http://www.institut-lauterbad.de" target="_blank">www.institut-lauterbad.de</a>

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