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<h1> Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d</h1><p> mit Schwerpunkt Produkt- &amp; Prozesskoordination - in Vollzeit oder Teilzeit</p><p> Sie begeistern sich für die Produktentwicklung, für Produkt- und Prozesskoordination? Und Sie wollen mit uns gemeinsam wachsen? Dann bieten wir Ihnen am Standort Köln eine abwechslungsreiche Aufgabe an</p><h2> Ihre zentrale Rolle:</h2> Projektkoordination, Produktentwicklung und Datenanalyse<ul> <li>  Verantworten der Produktentwicklung, der regelmäßigen Pflege, Schließung von Produkten inkl. der dazugehörigen IT- und Prozess-Koordination unter Berücksichtigung von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsentwicklungen </li> <li>  Erstellen von Underwriting-Guidelines in der Privaten Krankenversicherung und Gruppenversicherung </li> <li>  Leiten von und mitwirken in Projekten (auch bereichsübergreifend) sowie übernehmen von Tätigkeiten, die neu in das Aufgabengebiet der Organisationseinheit integriert werden und Übernahme von Sonderaufgaben </li> <li>  Ansprechpartner des Gruppenleiters in Produktfragen und Teilnahme an Vertriebsveranstaltungen </li> <li>  Mitwirkung in und Koordination von strategischen Themen in der Einheit und im Bereich </li></ul><h2> Ihr Pro?l:</h2> Ein guter Mix aus Teamplayer und Expertise<ul> <li>  Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, mathematisches oder vergleichbar ausgerichtetes Universitätsstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungswirtschaft oder in einem renommierten Beratungsunternehmen </li> <li>  Inhaltliche und fachliche Kenntnisse der Krankenversicherung und des Geschäftsmodells der Krankenversicherung, Besonderheiten der Kalkulation/Versicherungstechnik sowie der rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen </li> <li>  Kenntnisse über Prozess-Abläufe in Versicherungsunternehmen sowie Abschlussstrecken auf modernen technischen Standards, gute DV-Kenntnisse und Bereitschaft, sich auch mit komplexen DV-technischen Arbeitsabläufen und Themen auseinanderzusetzen </li> <li>  Projekterfahrung sowie Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen und Konzepte </li> <li>  Hohes Maß an Selbstständigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Gewissenhaftigkeit, Reisebereitschaft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen </li></ul><h2> Unser Angebot:</h2> Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit innovativem Handlungsspielraum<p> Wir bieten Ihnen aber noch viel mehr: Freuen Sie sich auf eine offene Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Kultur der Zusammenarbeit. Wachsen Sie mit uns: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Moderne Technik und flexibles mobiles Arbeiten geben Ihnen einen individuellen Freiraum.</p><p> ERGO bietet Ihnen die Entwicklungsperspektiven eines großen Konzerns und dessen Sicherheit. Wir bauen auf Sie. Mit einem attraktiven Gehaltspaket genießen Sie überdurchschnittliche Sozial-und Gesundheitsservices.</p><p> <br> Kennziffer: ERGO00848</p><h2> Ihre Bene?ts:</h2><h2> Über uns:</h2><p> ERGO ist eine der größten Versicherungsgruppen in Deutschland und Europa. Wir bieten ein dynamisches Umfeld und herausfordernde Aufgaben in vielfältigen Projekten - an denen Sie weiter wachsen können. Gehen Sie mit uns neue Wege! Unser gemeinsames Ziel: unseren Kunden genau das zu bieten, was Sie brauchen.</p><h2> Ready to grow?</h2><p> Bewerben Sie sich gleich online.</p><p> ERGO. Grow together.</p><p> Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. <br> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p> Erfahren Sie hier, wie es nach Ihrer Online-Bewerbung weiter geht. <br> Hier finden Sie ausführliche Informationen zum Bewerbungsprozess.</p><p> <a href="http://www.ergo.com/karriere" target="_blank">www.ergo.com/karriere</a></p><h2> Kontakt:</h2><p> Kim Mühlhäußer <br> HR Talent Acquisition &amp; Employer Branding <br> Talent Acquisition Managerin <br> <br> Tel 0911 148 2303 <br> <a href="mailto:kim.muehlhaeusser@ergo.de" target="_blank">kim.muehlhaeusser@ergo.de</a> <br> <br></p><h2> Bewerbungsfrist:</h2><p> Keine. So lange diese Stellenanzeige online ist, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p><h2> Das sagen unsere Mitarbeiter:</h2>

Experte Produktmanagement Private Krankenversicherung m/w/d

<p> Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B.Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit von Menschen weltweit. Das ist unsere Vision auch in Forschung und Entwicklung. Weil Sie Komplexes als Chance begreifen und sowohl Qualität als auch Zukunftsfähigkeit wichtige Kriterien Ihrer Arbeit sind, möchten wir mit Ihnen an den Lösungen von morgen arbeiten. Mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung schaffen wir gemeinsam eine nachhaltige Gesundheitsversorgung – vor Ort, in Regionen, Ländern und weltweit. Das ist Sharing Expertise.</p><h1> Quality Manager (w/m/d) Trainingsmanagement</h1><p> Kennziffer DE HB 2124-91292</p><p> Innerhalb der Abteilung QM Applications des Bereichs Quality Management der Sparte Hospital Care suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Quality Manager (w/m/d) Trainingsmanagement am Standort Melsungen. <br> <br> Ziel der Abteilung QM Applications ist es, qualitätssichernde Strukturen und Prozesse während des Lebenszyklus eines Produktes und Standortes aufzubauen, kontinuierlich zu verbessern und diese mit IT-Lösungen zu unterstützen. Auf diese Weise kann gewährleistet werden, dass die regulatorischen Anforderungen in den globalen Zielmärkten erfüllt werden.</p><h3> Aufgaben und Verantwortlichkeiten</h3><ul> <li>  Sie stellen die Erfüllung internationaler Gesetze, Standards und Normen, inklusive regulatorischen Anforderungen, für das Qualitätsmanagementsystem sicher </li> <li>  Sie analysieren und bewerten Informationen der Organisation und der Trainingsinhalte, um die Sicherstellung eines wirksamen Trainings- und Qualifikationsprozesses zu gewährleisten. Hierzu zählen die regelmäßige Überprüfung und kontinuierliche Pflege, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Schulungsdaten in den SAP Learning Solutions </li> <li>  Zusätzlich wirken Sie federführend bei der strategischen Weiterentwicklung des Trainingsmanagements mit, insbesondere bei der spartenübergreifenden Standardisierung von Trainingsinhalten (QM-Content Community) </li> <li>  Als Ansprechpartner*in stehen Sie Prozesseignern und Mitarbeitenden bei Fragen zur Erfüllung von gesetzlichen und normativen Anforderungen zur Seite </li> <li>  Sie repräsentieren das Trainingsmanagement als Quality-Core-Prozess bei externen Audits durch Behörden, benannte Stellen sowie bei sonstigen Inspektionen </li></ul><h3> Fachliche Kompetenzen</h3><ul> <li>  Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Bachelorstudium </li> <li>  Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktion, Research &amp; Development oder dem Qualitätsmanagement sammeln </li> <li>  Sie bringen Erfahrung in den Kernprozessen des Qualitätsmanagements mit, insbesondere in den regulatorischen Anforderungen (ISO 13485, 21 CFR, NMPA, MDSAP) </li> <li>  Kenntnisse im Bereich der GMP-konformen Dokumentation und SOP-Verwaltung ergänzen Ihr Profil </li> <li>  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen mit SAP Success Factors </li> <li>  Ihre sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab </li></ul><p> Persönliche Kompetenzen</p><ul> <li>  Sie sind kreativ und kommunikativ </li> <li>  Sie schätzen und berücksichtigen Perspektivenvielfalt </li> <li>  Sie arbeiten konstruktiv, empathisch und sind in der Lage Ihr Gegenüber positiv zu überzeugen </li> <li>  Sie lernen gerne aktiv dazu und sind kunden- und zielorientiert </li> <li>  Weiterhin sind Sie bereit gelegentlich beruflich global zu reisen (etwa 5% der Arbeitszeit) </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><p> Nehmen Sie teil an einer Unternehmenskultur, die den konstruktiven Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nachhaltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen vielseitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen in einem dynamischen Familienunternehmen.</p><p> Kontakt: B.Braun Melsungen AG | Laura Frankfurth | +49 5661 71 3363</p>

Quality Manager (w/m/d) Trainingsmanagement

<p> Unser Mandant ist eine mittelständische Unternehmensgruppe für Industriedienstleistungen und dem Anlagen- und Maschinenbau in Nordhessen. Die Schwerpunkte liegen im bundesweiten Service- und Projektgeschäft im Energiesektor sowie bei namhaften Industrie- und Automotivekunden. Für die erfolgreiche Umsetzung von zukünftigen Herausforderungen suchen wir für unseren Mandanten in der Direktvermittlung einen</p><h2> <h1>  Projektcontroller (m/w/d) </h1> <br> Schwerpunkt: Controlling im Projektmanagement</h2><p> Kennziffer S831</p><h2> Aufgaben:</h2><ul> <li>  Betriebswirtschaftliche Begleitung von Montageprojekten </li> <li>  Aufstellung, Bewertung und Reporting der teilfertigen Arbeiten </li> <li>  Abstimmungsgespräche bzgl. Projektständen u. Abrechnungen mit den Kunden </li> <li>  Organisation, Durchführung und Auswertung von regelmäßigen Projektleitergesprächen </li> <li>  Pflege des Datensystems </li> <li>  Bestelleingangsprüfung von Kundenbestellungen und -verträgen </li> <li>  Durchführung von Umsatzplanungen </li> <li>  Regelmäßiges Berichtswesen und Präsentation an die Geschäftsleitung </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Sie haben ein Studium in Wirtschaftswissenschaften oder im Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Controlling absolviert. Ferner verfügen Sie bereits über mehrjährige praktische Funktionserfahrung als Controller in der Fertigungsindustrie. Ideal wäre hier der projektbezogene Bau-, Montage- und Instandhaltungsbereich. Mit einer gut ausgeprägten ITAffinität können Sie systemseitig die Werkzeuge und Reportingstrukturen mit gestalten und weiter entwickeln. Sie verstehen sich als der Inhouse-Berater, der zur steten Optimierung aktiv und durchsetzungsstark den persönlichen Kontakt zu den Projektleitern und der Unternehmensleitung sucht. Hierbei überzeugen Sie nicht nur mit solider Fachlichkeit, sondern vor allem auch mit persönlichen Standing und guten kommunikativen Fähigkeiten.</p><h2> Unsere Anforderungen:</h2><p> In enger Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Projektleitern stellen Sie eine optimale Zahlentransparenz her. Dabei sind Sie schon in der Angebotsphase involviert und verfolgen die Bau- und Umbauprojekte in allen Phasen der Abwicklung. Sie stellen frühzeitig Abweichungen fest, analysieren die Hintergründe und geben Entscheidungshilfen zur optimalen Steuerung bis hin zum Nachtrags- und Claims Management. Sie erstellen Nachkalkulation und leiten hieraus Informationen und Erkenntnisse für zukünftige Projekte ab.</p><h2> Was wir Ihnen bieten:</h2><ul> <li>  anspruchsvolle Aufgaben mit hohem eigenen Gestaltungsspielraum. </li> <li>  eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien. </li> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag. </li> <li>  30 Tage Urlaub. </li> <li>  Zahlung von Urlaubsgeld. </li> <li>  betriebliche Altersversorgung / Gesundheitsvorsorge. </li> <li>  eine markt- und leistungsorientierte Vergütung. </li> <li>  weitere interessante Vergütungsanteile (z.B. Sachgutscheine). </li> <li>  hervorragende Entwicklungschancen in zukünftigen Führungsaufgaben. </li> <li>  Individuelle Weiterbildung für die Zukunft. </li> <li>  Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Regelungen. </li> <li>  Regelmäßige Mitarbeiterevents und Stammtische für den Gemeinsinn „neben der Arbeit“. </li> <li>  Mahlzeit: Zuschuss für Mittagessen im firmeneigenen Bistro und wöchentlich frisches Obst. </li> <li>  Steigen Sie mit uns aufs Rad. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines Dienstrades über Bike Leasing an. </li> <li>  Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben </li></ul><p> Sie möchten unseren Mandanten kennenlernen? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter o.a. Kennziffer, mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise per E-Mail an: <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a></p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:</p><p> team selection GmbH <br> Manfred Lottmann <br> Vor der Prinzenquelle 7 <br> 34130 Kassel <br> Mobil 0173 7237091 <br> HomeOffice 05652 9195238</p><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen <br> vorzugsweise per E-Mail an: <br> <a href="mailto:manfred.lottmann@team-selection.de" target="_blank">manfred.lottmann@team-selection.de</a> <br> <a href="http://www.team-selection.de" target="_blank">www.team-selection.de</a></p>

Projektcontroller (m/w/d)

<p> Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Wirtschaft &amp; Innovation, EU-Services suchen wir eine/n</p><br><h1> Berater (d/m/w) Transformation, Innovation &amp; Strukturwandel</h1><p> Brüssel, Düsseldorf | Ab sofort | 40 Stunden/Woche | WIR-62</p><p> Foto: Adobe Stock - CleverStock</p><p> Themen, die bewegen. Menschen, die begeistern. Willkommen im Team der Prognos AG! Unser Auftrag: Wir geben Orientierung in einer komplexer werdenden Welt. Als eines der ältesten Wirtschaftsforschungsunternehmen Europas beraten wir Ministerien, Institutionen, NGOs, Think Tanks, Verbände, Stiftungen, Privatunternehmen und weitere Auftraggeber – und liefern ihnen hochqualitative Ergebnisse, die zu sicheren Entscheidungen und tragfähigen Strategien von enormer gesellschaftlicher Tragweite führen. An der Uni Basel gegründet, arbeiten wir heute an zehn Standorten mit mehr als 200 Expertinnen und Experten aus über 30 wissenschaftlichen Disziplinen und einer professionellen Unternehmensorganisation. Wenn Sie auf der Suche sind nach einer sinnstiftenden Tätigkeit in einem renommierten und zugleich innovativen Institut, das auch als Arbeitgeber beeindruckt, freuen wir uns auf Sie.</p><p> Arbeiten bei Prognos: Was Sie als Top-Talent erwartet. Unsere Auftraggeber kennen und vertrauen uns. Und damit bald auch Ihnen, wenn Sie als Beratungspersönlichkeit mit Zahlenkompetenz oder Zahlenmensch mit Beratungskompetenz den Weg zu uns finden: um rund 250 Forschungs- und Projektaufträge jährlich zum Abschluss zu bringen und dabei in die wichtigsten Themen unserer Zeit einzutauchen. Gemeinsam mit Menschen, die ticken wie Sie, die unseren wissenschaftlichen und zugleich empathischen Spirit teilen und zusammen Wertvolles zu Tage fördern. Konsequent faktenorientiert, finanziell und politisch unabhängig. In einer ungewöhnlich persönlichen, hochkollegialen Arbeitsatmosphäre, die von intensivem interdisziplinärem Wissensaustausch geprägt ist und so zu nachhaltigen Ergebnissen inspiriert. Sie möchten zur zuverlässigen Informationsquelle und Beratungspersönlichkeit für namhafte Auftraggeber aus Politik, Gesellschaft und Wirtschaft werden? Dann bringen Sie sich ins Gespräch.</p> Hier bewegen Sie etwas. <br> <p>  Sie arbeiten in einem internationalen Team an der Schnittstelle zu Kundinnen und Kunden aus der EU-Kommission in Brüssel, Bundesministerien und Kunden auf der Landesebene in Deutschland. U. a. zählt zu Ihren Aufgabenbereichen: </p> <ul>  <li>   Bearbeitung von Projekten (eigene Umfragen, Analysen etc.) zu Innovationsförderung, Transformation der Wirtschaft und EU-Strukturfonds (v. a. EFRE, Just Transition Fonds).  </li>  <li>   Mitarbeit an der Methodenentwicklung in den Bereichen Innovationsanalyse von Standorten und Evaluation von Förderprogrammen.  </li>  <li>   Beteiligung und Initiierung von Akquisitionen für neue Projekte im genannten Themenschwerpunkt.  </li>  <li>   Unterstützung bei der Teamentwicklung für das Marktfeld "Innovation &amp; Strukturwandel".  </li> </ul> Hiermit begeistern Sie. <br> <ul>  <li>   Sie haben Ihr Studium erfolgreich in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsgeographie, Regionalökonomie, Innovationsökonomie oder Politikwissenschaften abgeschlossen.  </li>  <li>   Sie bringen erste relevante Berufserfahrung im Bereich Consulting von Kundinnen und Kunden im öffentlichen Sektor (EU-Kommission, Bundes- oder Landesministerien) mit.  </li>  <li>   Sie haben eine Affinität für Teamarbeit in unterschiedlichen Projekten und Arbeitsfeldern.  </li>  <li>   Sie haben ein hohes Interesse an Start-ups und Innovationsthemen und verfügen über exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wenn Sie zudem eine kommunikative Persönlichkeit mit „Hands-on-Mentalität“ sind und ein hohes Maß an Eigeninitiative mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.  </li> </ul><br><p> Allerhand: unsere Benefits.</p><p> Was Prognos als Arbeitgeber auszeichnet, ist die perfekte Mischung aus handfesten Benefits und einer Arbeitswelt, in der Sie sich Tag für Tag rundum wohlfühlen werden. Und das sind u. a. die Gründe:</p><ul> <li>  Attraktives Fixgehalt plus Boni, 30 Tage Urlaub pro Jahr </li> <li>  Jede Form von Teilzeitmodellen und Vertrauensarbeitszeit </li> <li>  IT- und Büroausstattung nach Maß, auch um an jedem Ort mobil arbeiten zu können </li> <li>  Lust auf eine Workation? Bis zu 30 Tage im Jahr möglich. </li> <li>  Über 50 inhouse Fort- und Weiterbildungsseminare – vom Design-Thinking-Workshop bis zum Rhetorik-Kurs, vom Führungskräftetraining bis zur Software-Schulung </li> <li>  Der „Andere-Perspektive-Tag“, der einmal jährlich zum Rollentausch mit Kolleginnen und Kollegen einlädt </li> <li>  BahnCard, Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing </li> <li>  Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden bei der Wohnungssuche </li> <li>  Frisches Obst und freie Getränke sind für uns eine Selbstverständlichkeit </li> <li>  Urban Sports Mitgliedschaft (für kostenfreies Fitnesstraining in über 5.000 Partnerstudios) </li> <li>  Sportinitiativen von Mitarbeitenden (z. B. Skifreizeiten und Bergwanderungen in der Schweiz, Team-Triathlons, Radrennen, Beachvolleyball- und Fußballmannschaften) </li> <li>  Altersvorsorge und Versicherungen </li> <li>  Vertragspartner des pme Familienservices </li> <li>  Teamaktivitäten und Unternehmensevents </li> <li>  Attraktive Standorte in zentraler Innenstadtlage mit Top-Verkehrsanbindung (Bus &amp; Bahn) </li> <li>  Weitere Ideen? Gern! </li></ul><p> <br> Bereit für Prognos? <br> Dann schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Referenznummer WIR-62 auf den Weg zu uns. Mit dabei: Angaben zum möglichen Eintrittstermin, Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie zu Ihrem bevorzugten Standort. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.prognos.com/bewerbung" target="_blank">www.prognos.com/bewerbung</a>.</p><p> Mehr über uns als Arbeitgeber: <a href="http://www.prognos.com/karriere" target="_blank">www.prognos.com/karriere</a></p><p> Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p><p> KONTAKT </p><p>  Ihre Ansprechpartnerin:  <br>  Melanie Nogossek  <br>  Leitung Personalmanagement  <br>  +49 211 91316 501  <br>  <br>  E-Mail: <a href="mailto:melanie.nogossek@prognos.com" target="_blank">melanie.nogossek@prognos.com</a>  <br>  <a href="http://www.prognos.com" target="_blank">www.prognos.com</a> </p>

Berater (d/m/w) Transformation, Innovation & Strukturwandel

<h1> Portfoliomanager (m/w/d)</h1><p> Portfoliomanager   (m/w/d) </p><p> Die UKA-Gruppe gehört in Deutschland zu den führenden Projektentwicklern für erneuerbare Energien. Die Projektpipeline der Gruppe beträgt in all ihren Märkten aktuell mehr als 19 Gigawatt. Über ihre Betriebsführungsgesellschaft UKB übernimmt sie darüber hinaus die Betriebsführung für Wind- und PV-Parks. <br> Lass uns gemeinsam erfolgreich an der Umsetzung der Energiewende arbeiten. Hierfür suchen wir für unseren Standort Bielefeld einen Portfoliomanager (m/w/d) .</p><p> Dein Beitrag zur Energiewende</p><ul> <li>  Du unterstützt den Niederlassungsleiter bei der Ermittlung und Präsentation der jährlichen Ziele und deren aktualisierter Stände </li> <li>  Du stimmst die Ziele mit dem Niederlassungsleiter ab und aktualisierst diese auch </li> <li>  Du analysiert Terminverschiebungen und die daraus resultierenden Herausforderungen </li> <li>  Zu deinem Aufgabenbereich zählt auch die Zusammenstellung und Verwaltung des Portfoliosn hins. der vereinbarten Kriterien </li> <li>  Du hilfst dem Niederlassungsleiter bei der Bewertung und Priorisierung von Projekten </li> <li>  Du kümmerst dich um die regelmäßige Überprüfung der Priorisierung der Projekte auf Gültigkeit in Bezug auf die strategischen Unternehmensziele </li> <li>  Projektübergreifendes Risiko- und Stakeholder-Management </li> <li>  Du analysierst die laufenden Einzelprojekte im Hinblick auf Auswirkungen auf die gesamte Projektlandschaft </li> <li>  Du konsolidierst die Projektkennzahlen zu Portfoliokennzahlen </li></ul><p> Neben Deiner Energie bringst Du mit</p><ul> <li>  Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenchaftliches oder mathematisches Studium oder bringst eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit </li> <li>  Du konntest bereits Erfahrungen im Portfoliomanagement sammeln </li> <li>  Du bist routiniert im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen </li> <li>  Zu deinen Stärken zählt die Entscheidungs- und Problemlösungskompetenz und du hast eine genaue und analytische Arbeitsweise </li></ul><p> Unser Beitrag für Dich</p><ul> <li>  unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub </li> <li>  anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem ambitionierten und international tätigen Unternehmen </li> <li>  flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li>  monatlicher Sachbezug im Wert von 50 Euro (netto) </li> <li>  digitale Essensmarke im Wert von bis zu 50 Euro (netto) </li> <li>  Förderung nachhaltiger Mobilität mit dem JobRad und Nutzung des Jobtickets </li> <li>  Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20%) </li> <li>  zugeschnittene fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  regelmäßige Unternehmens- und Teamevents sowie gemeinsame Sportveranstaltungen </li> <li>  kostenfreie Heißgetränke (Kaffee, Tee etc.) sowie Obst- und Gemüsekorb </li></ul><p> Mitarbeitende bei UKA fühlen sich, im Vergleich zu anderen deutschen Unternehmen, überdurchschnittlich stark mit dem Unternehmen verbunden. Sie sind stolz auf ihre Projekte und Leistungen. Ein hoher Qualitätsanspruch ist in der Belegschaft fest verankert. Als Arbeitgeber setzt UKA darauf, ihre Mitarbeitende umfassend zu unterstützen, um top Leistungen und persönliche berufliche Erfolge zu ermöglichen. Die hohe Loyalität und Leidenschaft der Mitarbeitenden für ihre Arbeit werden durch eine flexible Arbeitsgestaltung gefördert. Eine faire Vergütung, umfassende Mitarbeiter-Benefits sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten machen UKA zu einem gefragten Arbeitgeber. Zentrale Aspekte der Arbeit bei UKA werden in regelmäßigen Umfragen unabhängig erfasst, was den Grundstein für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens legt.</p><p> Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.</p><p> Kontakt</p><p> Du bewirbst dich auf eine Stelle der UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG.</p><p> UKA Umweltgerechte Kraftanlagen GmbH &amp; Co. KG <br> Dr.-Eberle-Platz 1 <br> 01662 Meißen <br> <a href="mailto:personal@uka-gruppe.de" target="_blank">personal@uka-gruppe.de</a> <br> <a href="http://www.uka-gruppe.de" target="_blank">www.uka-gruppe.de</a></p>

Portfoliomanager (m/w/d)

View job here <h1>  Abteilungsleitung Bad (m/w/d), Kurhessen Therme Kassel </h1> <ul>  <li>   Vollzeit  </li>  <li>   Wilhelmshöher Allee 361, 34131 Kassel, Deutschland  </li>  <li>   Ohne Berufserfahrung  </li>  <li>   07.10.24  </li> </ul> <h2>  Wir sind #teamwicker </h2> <p>  Unterstützen Siezum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Kurhessen Therme in Kassel. </p> <h2>  Ihr Arbeitsalltag </h2> <ul>  <li>   Sie übernehmen die Personaleinsatzplanung über unsere Planungssoftware  </li>  <li>   Sie übernehmen den Einkauf, die Lagerung und den Einsatz aller nötigen Verbrauchsmaterialien, Kontrollen und Inventuren  </li>  <li>   Sie organisieren den Ablauf der Abteilungen Bad und Sauna  </li>  <li>   Sie führen die Mitarbeitenden unter Berücksichtigung der Unternehmensleitsätze  </li>  <li>   Sie erstellen und pflegen den Jahresinstandhaltungsplan  </li>  <li>   Sie heiße unsere Gäste mit einem Lächeln willkommen und betreuen diese  </li> </ul> <h2>  Ihre Stärken </h2> <ul>  <li>   Sie sind Fachkraft für Badewesen/Bademeister (m/w/d) und Saunameister  </li>  <li>   Sie haben Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse  </li>  <li>   Sie sind Sorgfältig und engagiert  </li>  <li>   als Teamplayer gehen Sie ihrem Team als Vorbild voran  </li> </ul> <h2>  Unsere Benefits </h2> <p>  Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... </p> <ul>  <li>   geregelte Arbeitszeiten im Schichtdienst  </li>  <li>   attraktive Arbeits- und Vergütungsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge, Sonn- und Feiertagszuschläge  </li>  <li>   kollegiale Arbeitsatmosphäre durch motiviertes, freundliches Team  </li>  <li>   ausführliche Einarbeitung in unseren Bäder- und Saunabetrieb  </li>  <li>   eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem traditionsreichen und zukunftsorientierten Unternehmen  </li> </ul> <h2>  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! </h2> <p>  Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Kollegin Judith Opfermann für Sie da 0561 31808-12. </p> <p>   Impressum | Datenschutzerklärung  </p>  Powered by softgarden

Abteilungsleitung Bad (m/w/d), Kurhessen Therme

<p> Die Stadtwerke Witten verstehen sich als Dienstleistungsunternehmen, welches die Bevölkerung im Versorgungsgebiet mit Energie und Wasser versorgt sowie die öffentlichen Bäder und eine Personenschifffahrt auf der Ruhr betreibt. Sicherheit, Zuverlässigkeit und Umweltfreundlichkeit sind u. a. Triebfedern des Unternehmens. Alle Beschäftigten der Stadtwerke sind Repräsentant:innen des Unternehmens. Und heute suchen wir eine kommunikationsstarke Persönlichkeit für den Vertrieb, die auch das Mindset in den Köpfen bewegen kann und den:die Kund:in in den Fokus rückt in der Rolle als</p><h1> Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung</h1><h2> Fachliche Führung – Perspektive: Abteilungsleitung – Kommunales Stadtwerk</h2><h3> Darum dieses Stadtwerk:</h3><p> Modernes, kommunal geprägtes Stadtwerk mit familiärer Atmosphäre, Vergütung nach TV-V, Zusatzversorgungskasse, mobiles Arbeiten, Gewinnbeteiligung, Poolfahrzeuge, E-Ladesäulen, 31 Tage Urlaub und, und, und. Ein sicherer Arbeitgeber mit Fokus auf die Energie-, Wärme- und Mobilitätswende.</p><h3> Ziel der Aufgabe:</h3><p> Sie bauen die Marktbearbeitung / den Vertrieb in eine viel stärkere, auf den:die Kund:in fokussierte Organisation um. Sie starten in der Rolle als Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in und werden perspektivisch neben der fachlichen dann auch – in absehbarer Zeit (je nach Qualifikation) – die disziplinarische Gesamtverantwortung für den Bereich Marktbearbeitung / Vertrieb übernehmen, in die Sie hineinwachsen können. Es gilt, Schritt für Schritt zu verändern; eine Evolution und keine Revolution begleiten. Sie können hier anpacken, zupacken, die Zügel in die Hand nehmen, gestalten, Ihre Handschrift schreiben. Sie dürfen bewusst hinterfragen, anders vorgehen, Transformation miterleben und mitformen.</p><h3> Die Aufgabe im Einzelnen – ein Auszug:</h3><ul> <li>  Marktbearbeitungsstrategien für die Individualkunden (Großkunden, WoWi, Gewerbe, individuelle Privatkunden) und Standard-Privatkunden entwickeln mit Blick auf die jeweiligen Kundenbedürfnisse und die Customer Journey. </li> <li>  Die gewachsenen Strukturen mit Bedacht aufbrechen. </li> <li>  Prozesse end-to-end, mit dem richtigen Händchen für die Mitarbeiter:innen, führen. </li> <li>  Die Reorganisation der Stadtwerke Witten GmbH aktiv mit formen. </li> <li>  Gemeinsam mit dem Team vertrieblich aktiver werden, um die Energie-, Wärme- und Mobilitätswende zu meistern. </li> <li>  Definition von Produktanforderungen bottom-up aus der Sicht der Kund:innen. </li> <li>  Kundengruppen bewerten; Vertriebssteuerung: Reporting von und Steuerung nach Kennzahlen. </li> <li>  Die Einführung einer CRM-Lösung mit anschieben. </li> <li>  Vertriebsaktionen wie Veranstaltungen durchführen, Präsentationen halten und auch Social-Media-Kampagnen führen. </li></ul><h3> Ihre Basis:</h3><p> Ihre Ausbildungsbasis ist gerne, aber nicht zwingend, die eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens. Vorzugsweise, weil der Einstieg leichter erfolgt, haben Sie energiewirtschaftliche Kenntnisse; vielleicht sind Sie heute in der Telekommunikation, bei einer Versicherung – also da, wo es Massenprozesse im Vertrieb zu steuern gilt. Sie haben auf alle Fälle einschlägige und längere Erfahrung in der aktiven Kundenansprache in einer Führungsrolle – keine Einzelgänger/Key-Account-Management-Funktion! Sie können Vertriebskanäle steuern und aufbauen, haben hohes, prozessstarkes (Kunden-)Verständnis und idealerweise SAP-Systemkenntnisse.</p><h3> Lernen wir uns kennen?</h3><p> Persönlichkeiten mit dem Vertriebsgen sind fix und greifen zum Hörer oder schreiben uns an: <a href="mailto:apply@keppler-personalberatung.de" target="_blank">apply@keppler-personalberatung.de</a>. Claudia Keppler und Maximilian Keppler stehen Ihnen für erste Fragen unter Telefon (0177) 2764873 oder (0151) 73031991 zur Verfügung. Ein Dossier mit Informationen zur Rolle und den Stadtwerken Witten GmbH halten wir für Sie bereit. <br> <br> Datenschutz war und ist schon immer ein Thema, das wir sehr ernst nehmen. Ihre Daten werden für das laufende Projekt bei uns gespeichert und mit Abschluss des Projektes vollständig gelöscht. Mehr zu unserer Datenschutzrichtlinie finden Sie auf unserer Homepage: <a href="http://www.keppler-personalberatung.de" target="_blank">www.keppler-personalberatung.de</a></p>

Projektleiter:in / Vertriebsmanager:in Marktbearbeitung

<h3> Verstärken Sie unser Team als:</h3><h2> <h1>  Projektcontroller (gn) </h1> <br>   Am Standort Coesfeld </h2><p> INDU LIGHT ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen mit mehr als 35 Jahren Erfahrung in der Entwicklung, Herstellung und Installation von Tageslichtsystemen aus Kunststoff und Glas sowie von RWA-Anlagen und Lüftungstechnik. Mit 200 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen zählen wir zu den relevanten Herstellern in Europa. Dank innovativer, technischer Lösungen und hohem Qualitiätsstandard schreiben wir unsere Erfolgsgeschichte fort - gemeinsam mit Ihnen!</p><h2> Ihre Aufgaben</h2><ul> <li>  Ermittlung von Herstellkosten durch Vor- und Nachkalkulationen in Abstimmung mit den Projektteams </li> <li>  Laufende kaufmännische Überwachung der Projektkosten </li> <li>  Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Kostenkontrolle </li> <li>  Vorbereitung der Rechnungslegung </li> <li>  Projekteinkauf in zwei Bereichen (Material und Fremdleistungen) </li></ul><h2> Ihr Profil</h2><ul> <li>  Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit fachlicher Weiterbildung </li> <li>  Erste Erfahrung in der Kalkulation und Kostenrechnung idealerweise im Bau </li> <li>  Sehr gute Kenntnisse in den MS Office Programmen, insbesondere Excel </li> <li>  Ganzheitliches, unternehmerisches Denken und Analytische Stärke </li> <li>  Freude an der Kommunikation auf allen Ebenen des Unternehmens </li></ul><h2> Unser Angebot</h2><ul> <li>  Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung </li> <li>  Herausfordernde Projekte, vielseitige Aufgaben und Gestaltungsspielraum </li> <li>  Eigenverantwortliches Arbeiten und kollegiale Arbeitsatmosphäre </li> <li>  Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien </li> <li>  Fachliche Weiterentwicklung mit gezielter Förderung Ihrer Stärken </li></ul><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@indu-light.de" target="_blank">bewerbung@indu-light.de</a>. <br> Noch Fragen zur Position? Tanja Kirschner ist unter 07426 5270-53 gerne für Sie da.</p><p> Mehr Informationen unter: <br> <a href="http://www.indu-light.de/karriere" target="_blank">www.indu-light.de/karriere</a></p>

Projektcontroller (gn)

<p> BAUEN+LEBEN ist der starke Partner rund um die Themen Neubau, Umbau und Modernisierung für Profis und Privatkunden. Zur BAUEN+LEBEN-Gruppe gehören über 80 mittelständische und selbstständige Baufachhändler in insgesamt neun Bundesländern.</p><p> Wir suchen Dich:</p><h1>  Mitarbeiter Change Management (m/w/d) </h1><p> Am Standort Krefeld | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p> Dein Job bei uns:</p><ul> <li>  Identifizieren und Analysieren von Chancen und Risiken </li> <li>  Aufbereitung von Daten, Zahlen und Fakten zur Ermittlung von Verbesserungspotentialen und Ausarbeitung dieser, um sie der Geschäftsführung zu präsentieren </li> <li>  Entwicklung und Implementierung einer neuen Strategie sowie die enge Begleitung und ständige Analyse dieses Prozesses </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Abteilungsleitenden und weiteren Stakeholder:innen </li> <li>  Übernahme der Verantwortung für die Umsetzung der Veränderungsprozesse und Funktion als Hauptansprechperson für Mitarbeitende während dieser Projekte </li></ul><p> Was wir uns wünschen:</p><ul> <li>  Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften </li> <li>  Erste Berufserfahrung im Change Management und der engen Begleitung von Veränderungsprozessen </li> <li>  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an betriebswirtschaftlichem und innovativem Denken </li> <li>  Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit einer hohen Beratungskompetenz und Durchsetzungsvermögen </li> <li>  Freude an der Entwicklung und Implementierung neuer Strategien </li></ul><p> Bei uns inklusive:</p><ul> <li>  Unbefristetes Anstellungsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche </li> <li>  Persönliche und fachliche Weiterbildung an unserer BAUEN+LEBEN-Akademie </li> <li>  Moderne Arbeitsplätze und klimatisierte Räumlichkeiten </li> <li>  30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Homeoffice </li> <li>  Gutes kollegiales Arbeitsklima </li> <li>  Massagen oder sportmedizinische Maßnahmen </li> <li>  Regelmäßige Teamevents </li> <li>  Kostenlose Parkplätze </li> <li>  Kostenvergünstigtes Mietwagenmodell </li></ul><p> Kontakt:</p><p> Klingt gut? Dann schnell und einfach direkt hier bewerben!</p><p> Und wenn Du noch Fragen hast, melde Dich gerne bei mir.</p><p> Esther Charles <br> <a href="mailto:e.charles@bauenundleben.com" target="_blank">e.charles@bauenundleben.com</a> | 02151 4577-377</p><p> BAUEN+LEBEN Service GmbH &amp; Co. KG <br> Untergath 184 <br> 47805 Krefeld <br> bauenundleben.de</p>

Mitarbeiter Change Management (m/w/d)

<p> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf <br></p><h1> Einsatzleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d)</h1><p> Wuppertal</p><p> Feste Anstellung</p><p> Vollzeit</p><h2> Ich bin KÖTTER. Auf dem Weg nach oben.</h2><p> Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! <br> Wir sind rund 14.800 Persönlichkeiten, die sich miteinander verbunden fühlen. Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED“ stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen.</p><p> KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands bieten wir unseren Kunden aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung maximalen Schutz.</p><p> Verstärken Sie das Team von KÖTTER Security als Einsatzleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) in Wuppertal.</p><h2> Hier erleben Sie echten Zusammenhalt:</h2><ul> <li>  Planung des Einsatzes der gewerblichen Mitarbeiter und des Kontrolldienstes sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen zu dessen Durchführung und Überwachung </li> <li>  Durchführung der Personalbedarfsermittlung, -beschaffung und -auswahl der gewerblichen Mitarbeiter in Abstimmung mit der Betriebs-/Niederlassungsleitung </li> <li>  Betreuung der gewerblichen Mitarbeiter sowie Kundenbetreuung in allen Fragen der operativen Abwicklung der vertraglich vereinbarten Leistungen </li> <li>  Erstellung, Pflege und Kontrolle von Dienstanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen einschließlich ihrer erforderlichen Maßnahmen </li> <li>  Durchführung und Veranlassung von Schulungen und Einweisungen in den Umgang mit technischen Geräten einschl. der erforderlichen Erfolgskontrolle </li> <li>  Erfassung der für die Lohnabrechnung erforderlichen Daten </li></ul><h2> Damit werden Sie ein Teil von KÖTTER:</h2><ul> <li>  Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit, GSSK oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>  Berufserfahrung in einem artverwandten Tätigkeitsgebiet </li> <li>  Überzeugender und sicherer Auftritt gegenüber Kunden und Mitarbeitern </li> <li>  Durchsetzungsvermögen, Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Gute Umgangsformen, hohe Serviceorientierung, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit </li> <li>  Zuverlässigkeit, Diskretion und Selbstorganisation sind für Sie selbstverständlich </li> <li>  Gute Kenntnisse in MS-Office </li> <li>  Pkw-Führerschein Klasse B </li></ul><h2> KÖTTER steht für Vielfalt. Freuen Sie sich auf:</h2><ul> <li>  Unbefristete Festanstellung in einem familiären Umfeld </li> <li>  Neutraler Dienstwagen inkl. Privatnutzung und Tankkarte </li> <li>  30 Tage Urlaub </li> <li>  Professionelle und individuelle Einarbeitung im kollegialen Team </li> <li>  Ein gutes Betriebsklima dank kurzer Entscheidungswege sowie einer gelebten Politik der "offenen Tür" </li> <li>  Ein Umfeld zur Selbstverwirklichung mit Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li>  Auf Ihre Fähigkeiten abgestimmte Workshops und Schulungen </li> <li>  Über 800 attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei z.B. BMW, AUDI, T-Mobile, congstar, SKY, Juwelier Christ... </li></ul><h2> KÖTTER UNITED ist Ihr Team?</h2><p> Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe der Kennziffer 12/11-EL, Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a></p><p> Sie haben Fragen? <br> Herr Hanakam aus unserem Recruiting-Team in Essen freut sich auf Ihren Anruf unter: 0201 2788-375.</p><p> Weitere Job-Chancen in fast 200 Berufen und über 90 Niederlassungen in ganz Deutschland finden Sie auf <a href="http://www.jobs.koetter.de" target="_blank">www.jobs.koetter.de</a></p><h2> Kontakt</h2><p> KÖTTER Rekrutierungscenter <br> Wilhelm-Beckmann-Straße 7 <br> 45307 Essen <br> Tel.: 0201 2788-375 <br> <a href="mailto:bewerbung@koetter.de" target="_blank">bewerbung@koetter.de</a>, koetter.de</p><p> Datenschutzerklärung: <a href="https://www.koetter.de/datenschutz/" target="_blank">https://www.koetter.de/datenschutz/</a></p><h2> Standort</h2><p> KÖTTER SE &amp; Co. KG Security, Düsseldorf <br> Niederlassung: 42103 Wuppertal</p>

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